突發(fā)勞務(wù)應(yīng)急預(yù)案

1、突發(fā)勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案突發(fā)勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案一、總則1、編制目的為了有效預(yù)防、及時(shí)控制和妥善處置突發(fā)重大勞資糾紛事件，明確企業(yè)和勞務(wù)公司處置突發(fā)事件的職責(zé)、規(guī)范應(yīng)急處置程序，提高企業(yè)對(duì)突發(fā)勞資糾紛事件的防控和應(yīng)急反應(yīng)能力，建立統(tǒng)一指揮、職責(zé)明確、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急處置體系，最大程度的預(yù)防和降低群體性事件及其造成的危害，保障群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定特制訂此應(yīng)急預(yù)案。2、編制依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《

2、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》，國(guó)務(wù)院，國(guó)務(wù)院《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《勞動(dòng)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例合同法實(shí)施條例》等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定制定本預(yù)案。3、本預(yù)案使用于中國(guó)（福建）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)廈門(mén)片區(qū)中國(guó)（福建）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)廈門(mén)片區(qū)【原象原象嶼保稅區(qū)內(nèi)嶼保稅區(qū)內(nèi)】的兩岸貿(mào)易中心工程項(xiàng)目部的兩岸貿(mào)易中心工程項(xiàng)目部?jī)?nèi)因勞資糾紛引發(fā)的項(xiàng)目部管理人員、勞務(wù)派遣班組員工的工資

3、等方面的具有突發(fā)性，可造成或可能造成重大人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失以及嚴(yán)重危害和影響、危機(jī)社會(huì)安定和穩(wěn)定的突發(fā)重大勞資糾紛事件。4、工作原則4.1以人為本、預(yù)防為主堅(jiān)持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合，做好應(yīng)急群體性事件的應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備，最大限度的保障群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。勞資糾紛，盡快平息事態(tài)，如發(fā)生糾紛的公司有主管部門(mén)，則及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)到場(chǎng)，并督促主管部門(mén)作為責(zé)任主體并參與解決矛盾糾紛。3、突發(fā)重大勞資糾紛應(yīng)急指揮部下設(shè)兩個(gè)常務(wù)辦事小組，深入現(xiàn)場(chǎng)發(fā)

4、現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。3.1綜合組組織協(xié)調(diào)各部門(mén)按照各自職責(zé)開(kāi)展應(yīng)急工作，完成突發(fā)重大勞資糾紛事件處置過(guò)程中應(yīng)急指揮部交辦各項(xiàng)的工作。主要由綜合部負(fù)責(zé)。3.2救治組救治組職責(zé)主要由醫(yī)務(wù)室擔(dān)任。3.3監(jiān)控組對(duì)突發(fā)重大勞資糾紛事件發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控、對(duì)責(zé)任人進(jìn)行監(jiān)控、對(duì)事件性質(zhì)進(jìn)行界定。主要由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)。3.4監(jiān)察組監(jiān)督指導(dǎo)突發(fā)事件的控制和處置，監(jiān)督突發(fā)事件的善后處理工作，參與突發(fā)事件性質(zhì)、等級(jí)的審定，負(fù)責(zé)突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證。主要由安質(zhì)部負(fù)責(zé)。