某大隊(duì)長機(jī)關(guān)科室（部門）述職考評大會講話稿范文

1、某大隊(duì)長機(jī)關(guān)科室（部門）述職考評大會講話稿范文某大隊(duì)長機(jī)關(guān)科室（部門）述職考評大會講話稿范文剛才聽了20位大隊(duì)機(jī)關(guān)科室（部門）主要負(fù)責(zé)人的述職，曬曬成績單，互相交流溝通，對每位同志來說，既反映了個(gè)人的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力，也反映了你所在的部門和團(tuán)隊(duì)一年的工作情況。今天會議的主要目的就是為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查擺問題、找出差距，更好地明確全隊(duì)工作，特別是機(jī)關(guān)工作的努力方向，更好地圍繞局黨委和大隊(duì)職代會提出的目標(biāo)任務(wù)去把控

2、、去完成。贛南隊(duì)這幾年的經(jīng)濟(jì)取得了長足的發(fā)展，這與機(jī)關(guān)各科室部門和附屬單位同志們的辛勤勞動是分不開的。由于工作分工不同，機(jī)關(guān)各部門所承擔(dān)的工作職能存在差異，從工作量、工作的難易程度和職工群眾的接觸面方面也存在差異。去年的考評跟獎勵績效掛鉤，內(nèi)容比較細(xì)，今年進(jìn)一步簡化，考評結(jié)果的應(yīng)用到時(shí)提請黨委專題研究。借這個(gè)機(jī)會，我講三個(gè)方面意見。一、談?wù)劤煽儎偛鸥骺剖邑?fù)責(zé)人已經(jīng)談到了?？傮w而言，機(jī)關(guān)各科室部門為近跟分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，而不是想辦法

3、去解決問題。三是“假”，弄虛作假，不說實(shí)話。深入基層的情況怎么樣，科室與科室之間、部門和部門之間，整個(gè)機(jī)關(guān)對大隊(duì)的整體工作部署，對局黨委今年提出的目標(biāo)任務(wù)有沒有做到心中有數(shù)；我們現(xiàn)在有多少科室會把崗位職責(zé)掛在墻上，有多少科室建立了年度、季度、月度的工作臺帳；有沒有以釘釘子的精神推進(jìn)各項(xiàng)工作，黨員干部有沒有發(fā)揮先鋒模范帶頭作用；科長、副科長有沒有好好履行自己的職責(zé)，是否存在科長不在，副科長不敢擔(dān)當(dāng)，副科長不在，主辦科員不敢上前。在提拔之前

4、，主動靠前，一提拔之后，就瞻前顧后。以后開會科長不在副科長參加，副科長不在，主辦科員參加，照樣行使部門表態(tài)發(fā)言提供決策的權(quán)利，要不然影響機(jī)關(guān)工作運(yùn)行。四是“散”，懶懶散散，不講紀(jì)律。黨的六大紀(jì)律，政治紀(jì)律是第一位，平時(shí)的工作紀(jì)律，對機(jī)關(guān)的要求等等，我覺得這些都要通過我們今天的考評交流得到一個(gè)提升，也務(wù)必引起全隊(duì)上下的高度重視。既然是查擺問題，要從我們班子查起，對照這幾個(gè)方面必須要引起高度重視。我認(rèn)為我們機(jī)關(guān)工作，包括附屬單位的工作，存在