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文檔簡介
1、隨著計算機技術和信息化的不斷發(fā)展,越來越多的企業(yè)實現(xiàn)了企業(yè)管理的信息化,這就對汽車管理系統(tǒng)提出了新的挑戰(zhàn),企業(yè)的人事管理是企業(yè)管理中重要的環(huán)節(jié),在企業(yè)的整個管理過程中具有非常重要的地位,汽車企業(yè)實現(xiàn)人事管理的信息化是企業(yè)適應現(xiàn)代化發(fā)展、推動企業(yè)的人事管理走向規(guī)范化和科學化的必要條件。
本論文在基于一般企業(yè)的人事管理的基礎上,根據(jù)汽車企業(yè)對自身人事管理的需要,設計出了符合一般汽車企業(yè)需要的人事管理系統(tǒng)。
本文在研究目前
2、國內外企業(yè)人事管理系統(tǒng)開發(fā)情況的基礎上,以汽車企業(yè)人事管理系統(tǒng)為對象,闡述了如何設計一個C/S結構的人事管理系統(tǒng),對軟件設計與開發(fā)過程中所涉及的開發(fā)技術包括Microsoft.NET開發(fā)平臺、C#開發(fā)語言、SQL Server數(shù)據(jù)庫技術進行了介紹;同時闡述了汽車企業(yè)人事管理系統(tǒng)的需求分析,功能模塊的劃分,數(shù)據(jù)庫的分析與建立,部分功能模塊的實現(xiàn)過程及軟件的測試工作。
本文所設計的人事管理系統(tǒng)從汽車企業(yè)實際需求出發(fā),采用了C/S結
3、構的軟件架構體系,充分利用了C/S架構的強大的數(shù)據(jù)處理能力,系統(tǒng)的開發(fā)則選擇了流行的Microsoft.NET企業(yè)應用開發(fā)平臺,以C#語言作為桌面客戶端的開發(fā)工具。實現(xiàn)了客戶端和服務器端的結合;系統(tǒng)以Windows XP操作系統(tǒng)和SQL Server2000數(shù)據(jù)庫為運行平臺,可實現(xiàn)汽車企業(yè)人事管理過程中的人事檔案管理、考勤管理、薪資和福利待遇管理、人事招聘和離職管理、員工培訓管理、員工勞動合同管理等各項人事管理業(yè)務,軟件操作簡單,數(shù)據(jù)直
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