教師招聘考試題型分析及解題技巧

1、教師招聘考試題型分析及解題技巧教師招聘考試題型分析及解題技巧教師招聘考試題型主要有填空題、選擇題、判斷題、簡(jiǎn)答題、論述題、案例分析題（教育寫作題）六種類型。試卷題型比例為：填空題約15%選擇題約20%辨析題約10%簡(jiǎn)答題約25%論述題約20%案例分析約10%試題難易比例：容易題約30%中等難度題約50%較難題約20%（一）填空題題型分析及解題技巧1填空題題型分析在試卷中，填空題是一種十分重要的題型。從內(nèi)容上看，填空題涉及的知識(shí)點(diǎn)較多，覆

2、蓋面最廣；重視的是細(xì)節(jié)，答案比較固定，對(duì)準(zhǔn)確度的要求非常高，必須保證一字不差；填的都是關(guān)鍵詞和重要概念，主要考查記憶能力。2填空題解題技巧（1）填空題本身有文字描述，給你提供了思考的材料，要會(huì)利用這一點(diǎn)進(jìn)行答題?！纠?】教師備課要求寫出三種計(jì)劃，這三種計(jì)劃是計(jì)劃、課題計(jì)劃和計(jì)劃?！敬鸢浮吭谶@道題中，課題計(jì)劃對(duì)你是一個(gè)提示，明確了范圍，舉一反三，可很快填出答案來，這就是“學(xué)期計(jì)劃”和“課時(shí)計(jì)劃”?！纠?】高級(jí)社會(huì)情感是人類所特有的，它主要

3、有道德感、和等三種?！敬鸢浮客瑯拥姆椒ǎ@道題從道德感出發(fā)進(jìn)行思考，答案應(yīng)填“理智感”【例8】?jī)煞N對(duì)立的教學(xué)方法思想為和?！敬鸢浮俊皢l(fā)式”和“注入式”（4）最后，一些重點(diǎn)概念也容易以填空題方式來考查?！纠?】學(xué)制是一個(gè)國(guó)家各級(jí)各類學(xué)校的。【答案】總體系【例10】動(dòng)機(jī)是一個(gè)人與滿足某種需要有關(guān)的、發(fā)動(dòng)和維持活動(dòng)的，是的具體表現(xiàn)?！敬鸢浮俊皟?nèi)部動(dòng)力“和”需要”?？傊?，有了這些知識(shí)，就有利于我們形成較好的解決填空題的技能。（二）選擇題題型分

4、析及解題技巧1選擇題題型分析選擇題有單選和多選兩類。單項(xiàng)選擇題題干常以陳述句或疑問句提出解題依據(jù)、目標(biāo)、要求和方法等。備選答案是四個(gè)，但正確的答案只有一個(gè)。其難點(diǎn)在于幾個(gè)備選答案多是相似的，極易混淆。此類題目的目的是測(cè)試分辨正誤的能力，檢查考生對(duì)學(xué)科基本內(nèi)容特別是基本概念掌握的程度和準(zhǔn)確性。此類題型實(shí)際上也是判斷題，只有經(jīng)過判斷才能將正確的、符合題意的答案選出。而能否選擇正確，關(guān)鍵在于對(duì)教育理論基本內(nèi)容的熟悉和掌握程度。多項(xiàng)選擇題與單項(xiàng)

5、選擇題相似，其特點(diǎn)是在給定的備選答案中，至少有2個(gè)是符合題意的。選對(duì)的得分，少選、多選和錯(cuò)選均不得分。多項(xiàng)選擇題的難度大于單項(xiàng)選擇題，難就難在備選答案中有多個(gè)符合題意的正確答案，稍有疏忽就會(huì)多選、少選或漏選。這種題型增加了選擇的迷惑性，減少了考生猜題的可能性，能測(cè)試出考生的真正水平。為了提高選擇正確答案的可能性，考生除了需要掌握一定的解題技巧，例如采用排除法、比較法或推理法對(duì)備選答案進(jìn)行比較、分析、判斷外，關(guān)鍵還在于全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)并掌