2018年二季度意識 形態(tài)工作研判報告

1、20182018年二季度意識形態(tài)工作研年二季度意識形態(tài)工作研判報告判報告二季度以來，我支部意識形態(tài)工作緊跟上級黨委步伐，較好地完成了各項工作任務(wù)，扎實推進(jìn)意識形態(tài)工作，進(jìn)一步凝聚了黨心民意，保持了意識形態(tài)領(lǐng)域總體平穩(wěn)可控?，F(xiàn)將二季度我支部職工意識形態(tài)工作情況匯報如下：一、職工隊伍思想動態(tài)基本情況職工思想相對平穩(wěn)，保持著較高的工作熱情。面對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的不斷深化，絕大多數(shù)職工不是在等待觀望，而是積極主動地去適應(yīng)，他們想的更多的是如何干好工

2、作，如何提高自身綜合素質(zhì)。二季度以來我礦職工思想意識方面呈現(xiàn)如下特點：1、職工最為關(guān)注企業(yè)發(fā)展。職工最關(guān)心的是：企業(yè)發(fā)展前景、個人收入，以及自己今后的發(fā)展前途。充分說明，大部分職工具有較強的大局意識，能夠分清矛盾主次、能夠擺正集體利益與個人利益的關(guān)子女上大學(xué)等重大經(jīng)濟困難，加之我礦四、五月份工作面搬家倒面，薪資發(fā)放不及時、不穩(wěn)定，倍感生活壓力大，產(chǎn)生了一定的思想波動。三、對策及建議1、進(jìn)一步加強人文關(guān)懷。不斷加大我支部的思想政治工作，將