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1、—1—附件省直機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)(試行)填報(bào)單位:填報(bào)時(shí)間:類(lèi)別類(lèi)別考核考核項(xiàng)目分值加減分加減分標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)得分機(jī)關(guān)黨委考評(píng)得分省直工委復(fù)核得分支部書(shū)記和支委選配4支部書(shū)記非由處室行政負(fù)責(zé)人兼任或非由同級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專(zhuān)任,或者空缺超過(guò)半年,扣4分;支委班子未按規(guī)定選配,扣2分支部書(shū)記述職4支部書(shū)記未按要求向上級(jí)黨組織或支部成員述職,扣4分支部書(shū)記講黨課4未單獨(dú)給支部成員講黨課,扣4分支委班子換屆4支委班子無(wú)故或未經(jīng)批準(zhǔn)不按期換屆,
2、扣4分;換屆不按規(guī)定程序進(jìn)行的,扣3分班子建設(shè)(20分)支部民主集中制4支委班子成員或黨員對(duì)貫徹民主集中制有不良反映,并經(jīng)查實(shí)的,扣4分“三會(huì)一課”制度5支部單獨(dú)召開(kāi)黨員大會(huì)少于每半年一次,少一次扣1分;單獨(dú)召開(kāi)支委會(huì)或黨小組會(huì)少于每季度一次,少一次扣1分;支部組織黨課少于每半年一次,少一次扣1分—3—支部工作經(jīng)費(fèi)保障5支部開(kāi)展工作和活動(dòng)沒(méi)有經(jīng)費(fèi)保障,扣4分;經(jīng)費(fèi)保障不充分、影響支部工作順利開(kāi)展,扣3分取得工作成果3每年支部撰寫(xiě)了調(diào)研報(bào)
3、告,每篇加1分;每名黨員撰寫(xiě)了心得體會(huì),加2分工作成效明顯5黨建工作的經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)研文章、創(chuàng)新成果獲發(fā)表、批示、獎(jiǎng)勵(lì)或在大會(huì)作典型發(fā)言,國(guó)家級(jí)加5分,省級(jí)加3分,省直級(jí)加1分榮獲表彰獎(jiǎng)勵(lì)5支部或黨員獲得與黨建相關(guān)的表彰、榮譽(yù),國(guó)家級(jí)加5分,省級(jí)加3分,省直級(jí)加1分積極聯(lián)系服務(wù)群眾4積極推進(jìn)機(jī)關(guān)支部聯(lián)基層和在職黨員進(jìn)社區(qū),黨支部到基層開(kāi)展志愿服務(wù)或黨內(nèi)活動(dòng),每次加2分加分項(xiàng)(20分)黨員群眾滿(mǎn)意率3對(duì)黨支部測(cè)評(píng)的滿(mǎn)意率在90%以上,加3分
4、合計(jì)100分(減分項(xiàng)80分加分項(xiàng)20分)注:注:一、評(píng)分以工作臺(tái)帳、原始資料、測(cè)評(píng)結(jié)果、現(xiàn)場(chǎng)查看結(jié)果為依據(jù),不能提供充分有效依據(jù)的,視為沒(méi)有開(kāi)展該項(xiàng)工作,每個(gè)項(xiàng)目分值扣完為止,加分不超過(guò)每個(gè)子項(xiàng)總分;二、評(píng)級(jí)的方法為:總分在90分以上,且基礎(chǔ)項(xiàng)無(wú)扣分的評(píng)為“優(yōu)秀”;總分在80分以上,且每個(gè)減分項(xiàng)類(lèi)別得分均不低于16分的評(píng)為“合格”;對(duì)未達(dá)標(biāo)的黨支部不予評(píng)定等次;三、黨支部有以下情況之一的直接認(rèn)定為不達(dá)標(biāo):(1)本年度支部黨員不遵守政治紀(jì)
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