浙江大學機械系研究生名額分配方案(草稿)_第1頁
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文檔簡介

1、機械工程學院研究生名額分配方案(征求意見稿)機械工程學院研究生名額分配方案(征求意見稿)根據(jù)機械工程學院學科發(fā)展及提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量需要,特制訂機械工程學院根據(jù)機械工程學院學科發(fā)展及提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量需要,特制訂機械工程學院研究生名額分配方案。研究生名額分配方案。第一條第一條總體原則:鼓勵教師多出成果,多培養(yǎng)出優(yōu)秀研究生??傮w原則:鼓勵教師多出成果,多培養(yǎng)出優(yōu)秀研究生。第二條第二條學校定向下達的獎勵名額,在本方案中未計算的部分直接下發(fā),

2、并從可學校定向下達的獎勵名額,在本方案中未計算的部分直接下發(fā),并從可分配總名額中扣除。分配總名額中扣除。第三條第三條碩士生名額分配方案,在每位碩士生導師碩士生名額分配方案,在每位碩士生導師1個碩士生名額(其中只具有個碩士生名額(其中只具有碩導資格的優(yōu)青或青年拔尖人才者,另行增加碩導資格的優(yōu)青或青年拔尖人才者,另行增加1個名額)的基礎上,按個名額)的基礎上,按照近照近3年業(yè)績分配其余名額。年業(yè)績分配其余名額。第四條第四條博士生名額分配方案

3、:每位博士生導師每年博士生名額分配方案:每位博士生導師每年0.250.25個名額個名額【其中院士,其中院士,每人每年每人每年1.51.5個名額并享有優(yōu)先選擇生源的權利;國家千人計劃人才個名額并享有優(yōu)先選擇生源的權利;國家千人計劃人才(短期千人名額減半)(短期千人名額減半)、長江特聘教授、國家杰出青年基金獲得者、求、長江特聘教授、國家杰出青年基金獲得者、求是特聘教授,在人才計劃資助期內(nèi)每人每年是特聘教授,在人才計劃資助期內(nèi)每人每年1.21

4、.2個名額;二級教授、萬個名額;二級教授、萬人計劃人才、青年長江學者、青年千人、國家優(yōu)青(博導)人計劃人才、青年長江學者、青年千人、國家優(yōu)青(博導)、國家百千、國家百千萬人才計劃學者,在人才計劃資助期內(nèi)每人每年萬人才計劃學者,在人才計劃資助期內(nèi)每人每年1個名額;浙大百人計個名額;浙大百人計劃,在資助期內(nèi)每人每年劃,在資助期內(nèi)每人每年0.750.75個名額;對于同一導師上述分配名額采個名額;對于同一導師上述分配名額采用就高原則,不重復計算

5、。用就高原則,不重復計算?!科溆嗝~按照近其余名額按照近3年的導師業(yè)績進行分配。年的導師業(yè)績進行分配。第五條第五條按業(yè)績分配的名額中,科研經(jīng)費占按業(yè)績分配的名額中,科研經(jīng)費占60%60%。科研經(jīng)費按三年累計實際到校。科研經(jīng)費按三年累計實際到校的有效經(jīng)費計算,以學校科研數(shù)據(jù)庫為準。的有效經(jīng)費計算,以學??蒲袛?shù)據(jù)庫為準。第六條第六條按業(yè)績分配的名額中,科研成果占按業(yè)績分配的名額中,科研成果占40%40%。科研成果按三年累計統(tǒng)計(即??蒲谐晒?/p>

6、按三年累計統(tǒng)計(即每個成果獎勵三年)每個成果獎勵三年),以學校的獎勵數(shù)據(jù)庫為準。,以學校的獎勵數(shù)據(jù)庫為準。1、上銀優(yōu)博論文金獎獎勵上銀優(yōu)博論文金獎獎勵2個博士生名額,銀獎個博士生名額,銀獎1.51.5個博士生名額,銅獎個博士生名額,銅獎1.21.2個博士生論文,優(yōu)秀博士論文個博士生論文,優(yōu)秀博士論文1個博士生名額,浙江大學優(yōu)秀博士個博士生名額,浙江大學優(yōu)秀博士論文論文0.250.25個博士生名額。獲浙江省優(yōu)秀碩士生學位論文,獎勵個博士生

7、名額。獲浙江省優(yōu)秀碩士生學位論文,獎勵1個碩士個碩士生招生名額。生招生名額。2、省部級及以上教學成果獎獎勵碩士生招生名額,省部級及以上科技成果省部級及以上教學成果獎獎勵碩士生招生名額,省部級及以上科技成果獎獎勵博士生招生名額,獎勵名額個數(shù)如下:國家級特等獎獎勵獎獎勵博士生招生名額,獎勵名額個數(shù)如下:國家級特等獎獎勵4個招個招生名額;國家級一等獎獎勵生名額;國家級一等獎獎勵3個招生名額;國家級二等獎獎勵個招生名額;國家級二等獎獎勵2個招生

8、個招生名額;省部級一等獎獎勵名額;省部級一等獎獎勵1個招生名額。個招生名額。【注:第二獲獎單位名額減半獎第二獲獎單位名額減半獎勵若同一獎項系院內(nèi)有若同一獎項系院內(nèi)有2個及以上單位共同承擔個及以上單位共同承擔獎勵名額分配至第一獎勵名額分配至第一單位單位后續(xù)單位自行協(xié)商各占比例后續(xù)單位自行協(xié)商各占比例】3、SCISCI收錄論文按篇計算,權重系數(shù)計算如下:在學校規(guī)定的收錄論文按篇計算,權重系數(shù)計算如下:在學校規(guī)定的ZJU100ZJU100期刊

9、期刊上發(fā)表,權重為上發(fā)表,權重為2.52.5;TOPTOP期刊上發(fā)表,權重為期刊上發(fā)表,權重為1.51.5;在其它國外期刊發(fā);在其它國外期刊發(fā)表,權重為表,權重為1.31.3;其它期刊發(fā)表;其它期刊發(fā)表權重為權重為1;不計;不計SCISCI收錄的會議及會議收錄的會議及會議期刊論文。期刊論文。第七條第七條博士生計算分配名額大于合格生源人數(shù)時,原則上按合格生源劃撥,多博士生計算分配名額大于合格生源人數(shù)時,原則上按合格生源劃撥,多余名額由學院

10、收回借給有生源的導師或?qū)熃M,下一年度減半償還;分余名額由學院收回借給有生源的導師或?qū)熃M,下一年度減半償還;分配名額用不完時應及時交回,如不及時交回造成名額浪費,在下一年的配名額用不完時應及時交回,如不及時交回造成名額浪費,在下一年的分配名額中加倍扣除。分配名額中加倍扣除。第八條第八條留學生獎勵名額規(guī)定:機械工程學院研究生導師招收留學碩士生留學生獎勵名額規(guī)定:機械工程學院研究生導師招收留學碩士生1名(已入學)(已入學),獎勵導師,獎勵

11、導師0.250.25個碩士名額,招收留學博士生個碩士名額,招收留學博士生1名(已入學)名(已入學),獎勵,獎勵0.50.5個碩士名額;留學碩士研究生順利畢業(yè)獲得學位再追加獎勵個碩士名額;留學碩士研究生順利畢業(yè)獲得學位再追加獎勵導師導師0.250.25個碩士研究生名額,留學博士研究生順利畢業(yè)獲得學位再追個碩士研究生名額,留學博士研究生順利畢業(yè)獲得學位再追加獎勵導師加獎勵導師0.50.5個碩士研究生名額。個碩士研究生名額。第九條第九條本方案

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