公司員工滿意度調(diào)查問(wèn)卷

1、員工滿意度調(diào)查問(wèn)卷現(xiàn)對(duì)公司員工進(jìn)行此次不記名調(diào)查不記名調(diào)查，希望大家從公司及自身的利益出發(fā)，積極配合，認(rèn)真、詳實(shí)地填寫(xiě)該調(diào)查表。同時(shí)為耽誤您的工作時(shí)間表示歉意！第一部分（行政人事管理部分）第一部分（行政人事管理部分）1、你認(rèn)為公司的招聘程序是否公正合理？如果不合理，應(yīng)在哪些方面還須改進(jìn)？A、很合理B、較合理C、一般D、較不合理E、很不合理，需改進(jìn)的方面：2、你認(rèn)為員工的績(jī)效考評(píng)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面考核（可多選）A、任務(wù)完成情況B、工作過(guò)程

2、C、工作態(tài)度D、其他：3、在績(jī)效考評(píng)中，你認(rèn)為2題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要考核內(nèi)容：4、你認(rèn)為公司應(yīng)該依據(jù)下述哪些標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬（可多選）：A、績(jī)效考評(píng)結(jié)果B、學(xué)歷C、在公司服務(wù)年限D(zhuǎn)、其他：5、在薪酬標(biāo)準(zhǔn)中，你認(rèn)為4題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要依據(jù)：6、你認(rèn)為與公司簽?zāi)姆N勞動(dòng)合同更為合適？A、正式勞動(dòng)合同B、聘用協(xié)議C、集體合同D、不用簽訂勞動(dòng)合同，如果員工認(rèn)為公司不合適或公司認(rèn)為員工不合適可隨時(shí)協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系。7、你認(rèn)為公司目前的福利政策（節(jié)日禮

3、品、生日禮物、健康體檢、帶薪假期、社會(huì)養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)）是否完善，若不完善，還需進(jìn)行哪方面的改善。A、是B、否，改善：8、你認(rèn)為自己最需要哪些培訓(xùn)？9、你認(rèn)為是否有必要對(duì)公司的中層進(jìn)行管理知識(shí)培訓(xùn)？A、有B、沒(méi)有10、如果是技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn)，并且需要個(gè)人出資，你最大的承受能力是多少？A、100元內(nèi)B、500元內(nèi)C、1000元內(nèi)D、如果該項(xiàng)培訓(xùn)對(duì)自己很重要，還可以承擔(dān)更多。11、你認(rèn)為在公司工作有沒(méi)有發(fā)展前途？A、有B、說(shuō)不準(zhǔn)C、沒(méi)有12、除薪酬

4、外，你最看重：A、提高自己能力的機(jī)會(huì)B、好的工作環(huán)境C、和諧的人際關(guān)系D、工作的成就感13、你認(rèn)為目前最大的問(wèn)題是：A、沒(méi)有提高自己能力的機(jī)會(huì)B、工作環(huán)境較差C、人際關(guān)系不太和諧D、工作沒(méi)有的成就感如果選D或E，你希望哪方面有所改進(jìn)：8、你與同事的工作關(guān)系是否融洽A、很融洽B、較融洽C、一般D、較不融洽E、很不融洽如果選D或E，你希望哪方面有所改進(jìn)：9、你與其他部門(mén)的合作是否融洽A、很融洽B、較融洽C、一般D、較不融洽E、很不融洽如果選

5、D或E，你希望哪方面有所改進(jìn)：10、是否受多重領(lǐng)導(dǎo)A、經(jīng)常是B、偶爾C、從來(lái)沒(méi)有如果選A，你希望哪方面有所改進(jìn)：11、工作職責(zé)是否明確A、是B、不是如果選B，你希望哪方面有所改進(jìn)：12、你對(duì)哪層領(lǐng)導(dǎo)寄予希望A、直接上級(jí)B、經(jīng)理C、部長(zhǎng)D、總經(jīng)理13、你認(rèn)為公司的主要優(yōu)勢(shì)是什么A、技術(shù)B、市場(chǎng)C、管理請(qǐng)簡(jiǎn)述理由：14、你認(rèn)為公司的主要問(wèn)題是什么A、技術(shù)B、市場(chǎng)C、管理請(qǐng)簡(jiǎn)述理由：15、2015年你的職業(yè)規(guī)劃？16、你希望公司用什么樣的方式