2019年全面黨支部積分管理工作總結(jié)范文稿

1、20192019年全面年全面黨支部積分管理工作總結(jié)黨支部積分管理工作總結(jié)范文稿范文稿近年來，XX黨支部創(chuàng)建黨員積分管理制度，有效加強了黨員教育管理工作，推進(jìn)了黨支部規(guī)范化建設(shè)。一是制定制度指標(biāo)，細(xì)化積分標(biāo)準(zhǔn)。2019年，黨支部研究制定并試行《黨員積分管理制度》。積分指標(biāo)以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度為依據(jù)，充分結(jié)合拆遷辦黨員日常管理實際，共計十四項，并逐項細(xì)化，涵蓋黨員遵紀(jì)守法

2、、參加學(xué)習(xí)教育、撰寫工作信息、分享學(xué)習(xí)心得、參加扶貧幫困和黨員志愿服務(wù)等各類黨內(nèi)活動、工作績效考核、民主測評結(jié)果、獎懲記錄等各方面情況。在充分考量指標(biāo)權(quán)重的基礎(chǔ)上，客觀制定考核加分、扣分標(biāo)準(zhǔn)，明確導(dǎo)向、突出重點，力求客觀公正、實操性強，實現(xiàn)制度執(zhí)行的剛性約束。比如，“黨員在專題研討會、微講堂上發(fā)言一次積5分主講微講堂一次積50分”“黨員在拆遷e棧APP或組織生活會上提出意見或建議積10分，意見或建議被采納積20分”“黨員出現(xiàn)違法違紀(jì)行為