人大基層黨建工作述職報告（1）

1、人大基層黨建工作述職報告在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我接過上屆區(qū)委的“接力棒”，認真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，現(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：一、主要做法及成效1、履行首責(zé)，黨建持續(xù)加壓。黨要管黨，既是責(zé)任，更是使命。我堅持主業(yè)主抓，先后4次召開常委會、5次召開黨建工作推進會，強力推進黨建工作落實。堅持每月到基層調(diào)研不少于4次，帶頭辦黨建聯(lián)系點3個，開展“微宣講”活動5次，講黨課4堂。堅持壓力下傳，建立了常委包片、干部包村，定期考核、嚴厲獎懲的工作機制

2、。全年共撤換履行黨建責(zé)任不力的基層黨組書記15名，約談黨委（黨組）書記5名。2、嚴格整改，管理逐步規(guī)范。對于去年存在的5個方面問題，制定了26條具體整改措施，強力抓整改。針對規(guī)范化不高的問題，編印了《黨建工作手冊》，堅持“五個一”工作法，下發(fā)督查通報6期。針對黨建力量不強的問題，全面建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作站，調(diào)整了3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委專職副書記和35名村黨支部書記，配齊了村級組織委員；針對黨務(wù)工作者能力不強的問題，分期舉辦了“三心”教育和基層黨組織

3、書記、黨務(wù)工作者等各類專題培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)黨員干部3200多人次。3、加大投入，保障全面提升。嚴格執(zhí)行市委“大投入”要求，村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費達到村均15萬，還安排了規(guī)范化建設(shè)資金和服務(wù)群眾專項經(jīng)費各1萬元。黨小組活動經(jīng)費提升到600元年，設(shè)立了100區(qū)59個區(qū)直單位，有高標(biāo)準(zhǔn)黨建活動陣地的不足40%；26個“兩新”黨組織，活動開展經(jīng)常、場地達到“五有”的，不足40%。2、瓶頸痼疾難以突破。今年，雖然調(diào)整了35名“一大三低”的村黨支部書記，但基

4、層干部普遍文化水平偏低、致富帶富能力不強，478名村干部中，致富能手不到30%，村級后備力量青黃不接，村級班子戰(zhàn)斗力偏弱。農(nóng)村黨員老齡化現(xiàn)象嚴重，7245名農(nóng)村黨員中，60歲以上的占41%。村級集體經(jīng)濟發(fā)展滯后，全區(qū)集體經(jīng)濟收入在10萬元以上的不到40%，且缺乏發(fā)展壯大集體經(jīng)濟的辦法和措施。要從根本上解決這些問題，還需要一定的過程。3、日常管理尚欠規(guī)范。有的基層黨組織開展組織活動還不規(guī)范，借工作部署代替黨內(nèi)教育，“三會一課”長期流于形式

5、；部分黨組織學(xué)習(xí)教育落實不到位，專題研討黨員參會和發(fā)言沒有達到100%；少數(shù)“兩新”組織黨組織活動開展不經(jīng)常，作用發(fā)揮不明顯；少數(shù)基層黨組織對黨員管理不嚴，黨員積分量化管理流于形式，對不合格黨員和失聯(lián)黨員的處置顧慮頗多，最后聽之任之，充當(dāng)“老好人”；行政村合并后，黨組織設(shè)置還不完善，有少數(shù)村還存在形合但神未合的問題。4、基礎(chǔ)保障還需提升。全區(qū)黨務(wù)工作力量雖已按要求配備到位，但仍存在部分黨務(wù)工作者年齡偏大、能力素質(zhì)還不適應(yīng)、黨建業(yè)務(wù)還不精