公司團建活動管理規(guī)定_第1頁
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文檔簡介

1、公司團建活動管理規(guī)定公司團建活動管理規(guī)定為促進團隊的溝通與協(xié)作,提升團隊凝聚力,增進團隊成員之間溝通交流,感受公司大家庭的和諧、溫暖,豐富廣大同事的業(yè)余生活,完善公司福利,增強友誼,體現(xiàn)公司對全體成員的關愛?,F(xiàn)根據(jù)公司目前的情況,特針對團建活動作以下規(guī)定:1、團建時間及團建時間及各部門,原則上每月一次各部門,原則上每月一次如無特殊情況,必須舉行。如無特殊情況,必須舉行。2、團隊建設經(jīng)費適用范圍團隊建設經(jīng)費適用范圍“團隊建設經(jīng)費”是指在公

2、司各部門專項設置的,部門負責人有權(quán)直接支配的部門內(nèi)部活動費用,采用費用報銷形式,先申請后審批的流程。適用于:1、團隊建設經(jīng)費用于以部門為單位組織的有積極意義的團隊活動,活動應有益于身心健康、促進工作交流開展,符合企業(yè)文化要求;2、團隊活動內(nèi)容包括但不限于參觀、學習、讀書會、沙龍、茶話會、聯(lián)誼會、座談會、內(nèi)部競賽、聚餐等,要充分發(fā)揮每位員工的積極性與參與性;3、團隊建設經(jīng)費要??顚S?,不得以實物、現(xiàn)金、獎金、提成、績效等形式進行分配。3、

3、管理職責管理職責1、人力資源部:負責團隊建設活動審核及監(jiān)督管理。2、財務部:負責“團隊建設專項經(jīng)費”的賬務管理。(4)未完成業(yè)績目標,且業(yè)績排名在本系統(tǒng)倒數(shù)第一的團)未完成業(yè)績目標,且業(yè)績排名在本系統(tǒng)倒數(shù)第一的團隊,團建活動經(jīng)費在原標準減隊,團建活動經(jīng)費在原標準減1010元;元;(5)品牌部內(nèi)部單獨排名;除品牌部外其他團隊進行排名。)品牌部內(nèi)部單獨排名;除品牌部外其他團隊進行排名。2、財務部以部門合計費用的形式預算出活動總費用,并按照上

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