鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx村“軟弱渙散基層黨組織”整改方案

1、XX于對于對“軟弱渙散基層黨組織軟弱渙散基層黨組織”的整改方案的整改方案根據(jù)中共XX縣委組織部《關(guān)于建立整頓軟弱渙散基層組織長效機制的實施意見》（安組通[2015]12號）及《關(guān)于以整頓軟弱渙散基層組織為重點扎實開展新一輪“三分類三升級”活動的通知》（安組通[2015]12號）通知的要求，按照《關(guān)于進一步加強軟弱渙散基層組織整頓轉(zhuǎn)化工作的通知》（安組通[2015]44號）進行整體工作研究部署，確定XX村黨支部為軟弱渙散的黨組織，為提升X

2、X村黨支部基層組織建設(shè)，對XX村黨支部存在的主要問題和原因進行了認(rèn)真分析和剖析，針對存在的問題，黨支部制定了以下整改方案：一、基本情況XX村位于XX省XX縣XX鎮(zhèn)以南，北至XX村，南至XX市XX區(qū)XX村，西至XX村，東至XX村。設(shè)黨支部1個，有21名黨員，黨員年齡普遍偏大。全村6個村民小組，260戶，總?cè)丝?48人（在家人口263，大部分是389961人員），勞動力381人，全村耕地面積762畝，其中旱地284畝。二、存在問題1、班子不

3、團結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重。由于放松思想改造“私”字嚴(yán)重，有的人驕傲自大，目中無人；有的人習(xí)慣唱主角，不愿意當(dāng)配角，使人心生不滿，因此不僅有礙務(wù)工作難展開，難出成效，存在等靠思想再次是“歇氣”情緒，有時想自己在這些年的工作中取得了一些成績，該歇歇了，由此帶來了事業(yè)心、責(zé)任感的弱化，進而造成在個別工作上的被動。工作中拈輕怕重，怕?lián)鷵?dān)子，怕交任務(wù)，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)要求不高。創(chuàng)新意識淡薄，開拓精神不足，工作方法單一，總習(xí)慣于憑老

4、經(jīng)驗、老辦法想問題、辦事情、做工作，因循守舊多，開拓創(chuàng)新少。深入領(lǐng)會黨的理論及路線方針政策，認(rèn)真汲取群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗明顯不夠，很多時候憑主觀意志辦事，存在著一定的隨意性和片面性。4、開展批評與自我批評不夠。大家對批評和自我批評并不陌生，但仍有不少同志感到不適應(yīng)，有畏難情緒，以至于這個“利器”在一些地方變成“鈍器”。究其根源，原因很多，思想認(rèn)識不到位是一個重要方面。要抓住教育實踐活動這一契機，努力解開要不要、敢不敢、會不會的思想“扣子”