公路局領(lǐng)導(dǎo)班子2013年度述職報告_第1頁
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文檔簡介

1、公路局公路局領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子班子2013年度述年度述職報職報告根據(jù)省交通運輸廳黨委關(guān)于印發(fā)《xx省交通運輸廳黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核辦法(試行)》的通知(黔交黨發(fā)〔2011〕9號)和省公路局黨委關(guān)于做好2012年局系統(tǒng)縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核工作的通知要求,xx公路管理局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子述職匯報如下:一、本年度貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況。(一)加強(qiáng)職工理論教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提升干部職工的整體綜合素質(zhì)。年初,按照省公路局關(guān)

2、于理論學(xué)習(xí)計劃的要求,局黨委為更好地組織黨委中心組和全局干部職工開展理論學(xué)習(xí),制定了《xx公路管理局黨委中心組2013年理論學(xué)習(xí)計劃》、《xx公路管理局2013年理論學(xué)習(xí)計劃》,對全局干部職工學(xué)習(xí)重點作出了明確安排。一是采取外培和自培的方式進(jìn)行學(xué)習(xí),通過“走出去”的方式,外送培訓(xùn)人數(shù)55人,占職工總?cè)藬?shù)的5%。局屬各單位自辦短期培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)課時均達(dá)到30個課時以上,培訓(xùn)人數(shù)409人,占職工總?cè)藬?shù)的41%全年參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)的職工達(dá)

3、職工總數(shù)的46%,超額完成上級下達(dá)的培訓(xùn)工作任務(wù)。二是堅持局黨委中心組學(xué)習(xí)制度,重點學(xué)習(xí)中央《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,省委《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾十項規(guī)定》和習(xí)近平的組織機(jī)構(gòu)建設(shè),結(jié)合工作實際,撤銷了“收費處黨支部”和“公路養(yǎng)護(hù)中心黨支部”同時建立“xx省xx公路管理局高速公路營運管理中心黨支部”,原撤銷的支部黨員已按人員安排情況轉(zhuǎn)入所在單位的黨支部,有效地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。五是扎實抓好黨的群

4、眾路線教育實踐活動的前期準(zhǔn)備工作。為扎實抓好我局黨的群眾路線教育實踐活動的前期準(zhǔn)備工作,局黨委成立了活動籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了活動籌備方案,并按方案組織了一系列的活動,取得了一定效果。9月份以來,局活動籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組分別到局屬各單位開展調(diào)研活動,通過召集機(jī)關(guān)干部職工和各站站長進(jìn)行單獨談話或集中座談的方式,收集職工群眾反映強(qiáng)烈的問題、單位內(nèi)部的突出矛盾、職工對管理局、管理段領(lǐng)導(dǎo)班子和個人存在的意見、看法、單位貫徹落實中央“八項規(guī)定”

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