精選2015治庸問責心得體會范文匯編

1、精選精選20152015治庸問責心得體會范文匯編治庸問責心得體會范文匯編今年，全縣開展以“治庸提能力、治懶提效率、治散正風氣”為主題的效能建設活動，旨在解決干部隊伍中紀律松弛、作風松散等問題，此舉乃民心所向、大勢所趨?，F(xiàn)結(jié)合個人對活動的理解談幾點體會：一是要增強責任感。開展治庸問責效能建設就是以硬措施改進作風、改善服務、優(yōu)化環(huán)境，提高執(zhí)行力。當前，庸懶散軟、不作為，慢作為和亂作為已成為工作效能低下、影響發(fā)展環(huán)境的重要方面，開展治庸問責就

2、是要督促黨員干部樹立起強烈的責任意識和進取精神，克服不思進取、得過且過的心態(tài)，強化時間觀念和效率意識，克服工作懶散、辦事拖拉的惡習，發(fā)揚嚴謹務實、勤勉刻苦和改革創(chuàng)新精神。只有開展治庸問責，在干部作風上動真格，才能促進黨員干部集中精力謀劃工作、搞好服務、推動發(fā)展，才能更好地密切黨群干群關系、提升黨員干部隊伍和單位形象。二是要嚴明紀律性。沒有紀律，就沒有保障。治庸問責必須以嚴明的紀律作保障，作為組工干部，必須嚴守學習、工作、生活紀律。要嚴格

3、執(zhí)行工作紀二要謙虛求教，永不滿足，特別是向老前輩、老領導、老同志學習，學習工作方法、借鑒先進經(jīng)驗；三要加強調(diào)查研究，要主動加強與各部門各單位分管領導和人才工作者聯(lián)系溝通，掌握工作進展情況和活動動態(tài)，聽取意見建設，了解各部門各單位對人才工作的期盼和要求，切實增強抓好人才工作的針對性。四是要永葆快節(jié)奏。要遇事不推諉、辦事不拖拉，大力弘揚說干就干、馬上就干、干就干好、雷厲風行的工作作風，對確定的目標要抓緊實施，對部署的任務要一抓到底，對承擔的