泉州師范學(xué)院本科畢業(yè)論文設(shè)計工作管理規(guī)定

1、泉州師范學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作管理規(guī)定（泉師院教〔2011〕43號）為進(jìn)一步加強(qiáng)我校本科畢業(yè)論文（設(shè)計）工作規(guī)范化管理，不斷提高畢業(yè)論文（設(shè)計）的質(zhì)量和水平，根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)論文（設(shè)計）工作的通知》精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制訂本規(guī)定。第一章第一章總則第一條畢業(yè)論文（設(shè)計）是高等學(xué)校學(xué)生在教師指導(dǎo)下，依托所學(xué)專業(yè)知識與技能，運(yùn)用科學(xué)研究或工程技術(shù)設(shè)計基本方法去發(fā)現(xiàn)、提出、分析和解決與本專業(yè)相關(guān)的實(shí)際問題的一個

2、教學(xué)過程，是高校培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)精神、實(shí)踐創(chuàng)新能力，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要教學(xué)環(huán)節(jié)；也是評價學(xué)生專業(yè)知識技能、思維方法和綜合素質(zhì)，認(rèn)定學(xué)生畢業(yè)、學(xué)位資格的重要依據(jù)。畢業(yè)論文（設(shè)計）的質(zhì)量是衡量高校教學(xué)、管理水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要尺度。第二條本科畢業(yè)論文（設(shè)計）應(yīng)體現(xiàn)學(xué)生比較系統(tǒng)地掌握并且能夠運(yùn)用本專業(yè)必需的基本理論、專業(yè)知識和思維方法，具有從事本專業(yè)實(shí)際工作所需的基本能力和研究設(shè)計的能力。本科學(xué)生的畢業(yè)論文（設(shè)計）管理工作，應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的

3、實(shí)際能力和應(yīng)用技術(shù)能力的培養(yǎng)。第二章第二章工作程序工作程序第三條畢業(yè)論文（設(shè)計）工作時間安排畢業(yè)論文（設(shè)計）工作時間安排在第四學(xué)年。畢業(yè)論文（設(shè)計）的動員、選題、指導(dǎo)教師的確定、任務(wù)下達(dá)等應(yīng)在第七學(xué)期結(jié)束前完成。論文（設(shè)計）開題、撰寫等正式工作時間安排在第八學(xué)期，持續(xù)時間：文科一般不得少于6周，理工科一般不少于8周。包括工作總結(jié)在內(nèi)的整個畢業(yè)論文（設(shè)計）工作必須在第八學(xué)期五月底前完成。第四條畢業(yè)論文（設(shè)計）工作程序畢業(yè)論文（設(shè)計）工作要

4、嚴(yán)格按照以下工作程序規(guī)范運(yùn)行：一、選題1、畢業(yè)論文（設(shè)計）命題應(yīng)符合專業(yè)教學(xué)基本要求和培養(yǎng)目標(biāo)，要切實(shí)做到與科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展密切結(jié)合，有一定的研究價值和現(xiàn)實(shí)意義，有一定的開拓性和創(chuàng)新性，并充分考慮主客觀條件，做到大小適中，難易適度。結(jié)合實(shí)際應(yīng)用的題目總數(shù)應(yīng)不低于60%。畢業(yè)論文（設(shè)計）的選題應(yīng)不斷吸收新成果，注意更新及類型的多樣化，避免重復(fù)，保持較高的更定其是否有能力完成課題任務(wù)，并寫出詳細(xì)意見。3、經(jīng)指導(dǎo)教師評閱

5、確認(rèn)有能力完成選題的學(xué)生可進(jìn)入畢業(yè)論文(設(shè)計)實(shí)質(zhì)性階段。開題審核通過的學(xué)生，不得擅自更換選題：開題未獲通過的學(xué)生，應(yīng)及時修訂工作方案或更換選題，并于兩周內(nèi)第二次提出開題申請。4、開題工作最遲應(yīng)在第八學(xué)期第三周前完成。四、中期工作1、畢業(yè)論文(設(shè)計)進(jìn)入撰寫（設(shè)計）實(shí)質(zhì)性階段。學(xué)生按照開題要求進(jìn)行論文撰寫（設(shè)計），一般有完成初稿——反復(fù)修改——定稿等階段。指導(dǎo)教師按照畢業(yè)論文(設(shè)計)“規(guī)格要求”（詳見本規(guī)定第3章），結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，進(jìn)行指

6、導(dǎo)、修改，努力使畢業(yè)論文(設(shè)計)符合基本要求。2、畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進(jìn)行過程中，二級學(xué)院應(yīng)對指導(dǎo)教師的指導(dǎo)工作進(jìn)行嚴(yán)格考勤和檢查，做到有制度，有措施，有記錄，確保每位學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)工作有效時間在六周以上。3、根據(jù)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進(jìn)度，以專業(yè)為單位，對每位學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)進(jìn)度、各環(huán)節(jié)的落實(shí)情況進(jìn)行集中性中期檢查，了解工作進(jìn)展，做好記錄，作為成績評定的參考依據(jù)。4、中期檢查一般在論文撰寫或設(shè)計正式開始后第四周左右進(jìn)行。

7、五、評閱、答辯與成績評定畢業(yè)論文(設(shè)計)的評閱、答辯與成績評定是對畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進(jìn)行全面檢查的一個重要環(huán)節(jié)。所有學(xué)生論文都必須參加答辯。二級學(xué)院應(yīng)成立畢業(yè)論文（設(shè)計）答辯委員會，負(fù)責(zé)審查學(xué)生的答辯資格，制訂答辯規(guī)則、程序、要求，安排時間、地點(diǎn)，統(tǒng)一答辯要求和成績評定標(biāo)準(zhǔn)等，最終決定學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的總成績。答辯委員會主任一般由二級學(xué)院院長擔(dān)任，也可請學(xué)術(shù)水平高的教授擔(dān)任，答辯委員會成員由講師以上的教師擔(dān)任。答辯委員會下設(shè)若干答

8、辯分委會（成員不少于5人，含答辯秘書1人)，負(fù)責(zé)答辯的具體工作。答辯委員會應(yīng)在答辯前一周向教務(wù)處遞交答辯工作安排，向?qū)W生公布答辯時間和地點(diǎn)。1、學(xué)生最遲在答辯前一周將畢業(yè)論文(設(shè)計)交指導(dǎo)教師審閱。指導(dǎo)教師在認(rèn)真評閱論文或設(shè)計的基礎(chǔ)上，寫出評語和建議成績。畢業(yè)論文(設(shè)計)成績，采用五級計分制(優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格)。百分制與五級計記分制的折算方式為優(yōu)秀：90－100分，良：80－89分，中：70－79分，及格：60－69分，不