如東七五普法中期考核評分表_第1頁
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文檔簡介

1、如東縣“七五”普法中期考核評分表考核項目分值評分標準自查分數考核打分備注2把法治宣傳教育工作納入本地經濟社會發(fā)展規(guī)劃1納入黨政綜合績效考核體系1黨(工)委主要領導親自過問,明確一名黨(工)委員具體分管黨委領導重視1黨政聯席會每年至少召開1次會議,專題研究法治宣傳教育工作督查督辦到位3人大代表通過聽取工作匯報、視察、檢查等,專題審議“七五”普法規(guī)劃落實情況不少于2次1將法治宣傳教育納入政府年度目標考核指標政府實施有力0.5結合本地實際,制

2、定轄區(qū)“六五”普法規(guī)劃1建立法治宣傳教育工作領導小組及辦公室,并根據人事變動及時調整小組成員組織機構健全0.5領導小組每年至少召開1次成員會議,研究、部署和推進法治宣傳教育工作2貫徹“誰執(zhí)法誰普法”責任制實施意見,落實國家機關“誰執(zhí)法誰普法”責任清單制度、普法工作提示函制度、年度工作報告制度1落實以案釋法制度,建立并及時報送常用法律知識、常發(fā)矛盾糾紛典型案例庫,形成季度公布典型案例的長效機制1法治宣傳教育領導小組各成員單位認真履行職責,

3、有效開展系統內法治宣傳教育工作,對專業(yè)法律法規(guī)普及宣傳的部署、實施、檢查、總結工作全面落實組織領導16分部門齊抓共管1成員單位年度內聯動舉辦各類活動不少于4次人員配備1.5配足與工作任務相適應的法治宣傳教育專職人員(不含分管領導),常住人口1推動黨政機關和人民團體普遍設立公職律師,政府部門普遍聘請法律顧問2領導干部年終述職述法述廉制度全面落實1國家工作人員全員參與縣干部在線學習中心學法考試1完善公務員法律知識的培訓、考試、考核機制,把學

4、法用法情況納入年度考評和晉升考核的重要內容1行政執(zhí)法人員每年不少于60課時的法律知識更新學習培訓國家工作人員法治教育1科級以上干部每年學法時間不低于40學時2小學(13)低年級在道德與法治課中設置專門課時;小學(46)高年級法治教育內容在道德與法治課中的比重不少于30%;初中階段在道德與法治課中設置專門教學單元或集中在某一學期以專冊方式實施教學2大力開展依法治校示范校建設活動,每學年開展法治教育4次以上;在各種儀式活動中,規(guī)范設置專門法

5、治教育環(huán)節(jié)青少年法治教育2各村(居)委會以及其他基層組織,加強對社會青少年的法治教育,強化學校、家庭和社會教育“三位一體”的青少年法治教育格局1所屬企業(yè)建立健全經營管理人員法律知識培訓制度,做到學法用法與企業(yè)誠信經營管理相結合1企業(yè)經營管理人員積極參加各類普法培訓學習,每年集中學法不少于30課時企業(yè)經管人員法治教育1職工法治宣傳教育有效開展,每年不少于8課時0.5依法建立社會組織,依法開展各項工作,維護社會組織成員民主管理、民主監(jiān)督的權

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