2019年學(xué)校教導(dǎo)工作計劃范文4篇

1、2019年學(xué)校教導(dǎo)工作計劃范文4篇本文目錄2018年學(xué)校教導(dǎo)工作計劃范文學(xué)校教導(dǎo)處工作計劃學(xué)校教導(dǎo)處德育工作計劃學(xué)年度學(xué)校教導(dǎo)處工作計劃范文一、指導(dǎo)思想認(rèn)真貫徹落實市局和學(xué)校工作意見，堅持“鞏固、提高、突破、發(fā)展”的方針，以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以推進(jìn)教研工作為重點(diǎn)。樹立以人為本的思想，加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，強(qiáng)化教育教學(xué)管理，不斷提高教育質(zhì)量，努力辦好人民滿意的教育。二、工作目標(biāo)1、建設(shè)一支敬業(yè)愛生，為人師表，有奉獻(xiàn)精神的教師隊伍，本學(xué)期

2、將繼續(xù)加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作。2、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃和課程設(shè)置實驗方案，努力學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，并以之指導(dǎo)教學(xué)工作。3、堅持以教學(xué)為中心，以質(zhì)量求生存，以穩(wěn)定求發(fā)展。4、在原有工作的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性的開展工作，保持我校在現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)絡(luò)教研中的領(lǐng)先地位。5、認(rèn)真做好新生報到注冊建檔工作。6、努力搞好網(wǎng)絡(luò)教研工作。三、主要任務(wù)和措施（一）加強(qiáng)師德師風(fēng)，優(yōu)化隊伍建設(shè)。1、教書育人應(yīng)該成為教師的天職。廣大教師要以“愛心和責(zé)任”為核心，將育人工作與教學(xué)工作

3、融為一體，通過教學(xué)活動落實德育，通過德育活動落實教學(xué)，在教書中育人、在育人中教書，做到傳道授業(yè)同步，教書育人并重。2、抓好教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，讓課改理念深入人心，并落實到課堂教學(xué)的各個環(huán)節(jié)。要切實重新學(xué)習(xí)《新課標(biāo)》及近兩年來的相關(guān)教師培訓(xùn)教材基礎(chǔ)理論知識。理論學(xué)習(xí)筆記不少于。3、繼續(xù)以“課堂教學(xué)質(zhì)量工程”標(biāo)準(zhǔn)為要求，推廣教師在課堂教學(xué)中的取得的一些經(jīng)理意識和組織管理能力，查堂將把常識課做為重點(diǎn)，不僅要查是否上課，還要查怎樣上課；小教部常識

4、課也必須按計劃和安排上課，否則按曠課處理。4、充分利用學(xué)?，F(xiàn)有的寬松良好的教師成長氛圍，充分發(fā)揮老教師、教學(xué)能手和教學(xué)新手的示范、骨干作用，積極培養(yǎng)校優(yōu)教師和骨干教師，同時提供機(jī)會讓教師尤其是青年教師參加各類評優(yōu)競賽活動、外出聽課活動和公開課、說課、評課等教學(xué)活動，促進(jìn)教師的進(jìn)步成長。5、重視學(xué)校特色教育，根據(jù)學(xué)生的特長，繼續(xù)抓好第二課堂的建設(shè)，特別是興趣類活動課和基礎(chǔ)類競賽輔導(dǎo)課。政、史、地、生等非畢業(yè)班老師，要求有社會實踐或講座等計

5、劃，音體美教師要帶特長小組，并且要有相應(yīng)的計劃，合唱隊繼續(xù)堅持，另有音樂和體育老師開設(shè)形體訓(xùn)練舞蹈隊，美術(shù)要有興趣小組，以此補(bǔ)足常識課不足的工作量。教導(dǎo)處將依據(jù)所上交的計劃另制定考核辦法。6、切實抓好學(xué)籍管理和教師業(yè)務(wù)資料歸檔工作，努力做到資料齊全、操作規(guī)范，實現(xiàn)電子化文檔管理。建立學(xué)生電子管理檔案。（三）、推進(jìn)農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作1、繼續(xù)完善對農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)施及現(xiàn)代教育設(shè)施的管理體制。對已配備的設(shè)備進(jìn)行及使用情況進(jìn)行全面的檢查。2

6、、規(guī)范資源下載和整理工作，形成校本資源體系。3、加大多媒體教學(xué)的開出率，完善登記和管理制度。（四）、加強(qiáng)教學(xué)研究與改革1、以教研組為單位，各組繼續(xù)按計劃進(jìn)行各自課題研究，加強(qiáng)過程性研究。2、加強(qiáng)對教研組和備課小組的考核，特別是備課小組的作用的發(fā)揮，亟待形成更切實可行的考核細(xì)則。擬定仍然固定時間，建議把領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師分配進(jìn)各備課小組做組長，每周有備課小組長上交備課資料，有教務(wù)干事收集登記，做為考核資料。3、切實做好對教研組長的培訓(xùn)工作，要

7、培養(yǎng)一批教學(xué)、教研、管理方面都比較突出的教研組長隊伍，從而帶動學(xué)科組整體的推進(jìn)與提高，建議學(xué)校能否將教研組長帶出去參觀學(xué)習(xí)，同時相應(yīng)提高教研組長的地位和待遇，以便于激發(fā)積極性。同時，教導(dǎo)處將加強(qiáng)對教研組活動開展的檢查力度，每周二活動之前，教研組長必須上交活動簡案，有教務(wù)干事收交登記做為考核依據(jù)，教導(dǎo)主任每周對各教研組活動進(jìn)行檢查記錄。4、配合市教研室做好網(wǎng)絡(luò)教研工作，調(diào)動教師參與網(wǎng)絡(luò)教研積極性，使我校的網(wǎng)絡(luò)教研不斷走向正規(guī)化。并依托優(yōu)質(zhì)