縣總工會工作總結(jié)4篇

1、縣總工會工作總結(jié)4篇本文目錄縣總工會工作總結(jié)縣總工會精神文明工作總結(jié)縣總工會半年工作總結(jié)縣總工會工作總結(jié)及工作計劃上半年，在縣總工會黨組的領(lǐng)導(dǎo)和市總組織民管部的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞“擴大覆蓋面，增強凝聚力”、“組織起來，切實維權(quán)”工作方針和“三貼近”工作要求，一手抓發(fā)展，一手抓規(guī)范，推動工會組織工作取得新進展，以發(fā)展基層民主政治建設(shè)為目標(biāo)，完善工作機制，推進企業(yè)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定向前發(fā)展。1、突出重點，完善措施，切實抓好工會組建和會員發(fā)展

2、工作。根據(jù)市總年初分配給我縣的工會組建和會員發(fā)展任務(wù)，我們制定了《XX年全縣工會組織工作要點》，明確全縣各級工會組織要抓好的幾項主要工作，其中將工會組建工作與發(fā)展會員任務(wù)層層分解到縣直聯(lián)合工會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會，縣總各部室聯(lián)鄉(xiāng)聯(lián)片加強督促指導(dǎo)，班子成員督查落實到人到基層，加強與工商部門的聯(lián)系和密切合作。到目前為止，工會組建已完成全年任務(wù)的百分之八十以上，達到新建工會組織40家，新發(fā)展會員1500多人。2、加強工會干部隊伍建設(shè)，搞好工會干部

3、協(xié)管工作，配好配強各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子。一是根據(jù)有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會和縣直聯(lián)合工會主席異動和缺位的問題，積極主動與縣委組織部門加強聯(lián)系，并緊密配合選拔了6名年輕有為的干部充實到聯(lián)合工會主席崗位上來，及時做到有關(guān)單位和部門的工會工作有人抓，保持了工會工作的連續(xù)性。二是對有關(guān)基層工會進行換屆選舉指導(dǎo)，新?lián)Q屆選舉5家，新配工會干部19人三是認真做好縣總工會換屆選舉的組織和人事工作，指導(dǎo)基層選舉出席縣工會第十三次代表大會代表，擬定有關(guān)請示報告，組織好

4、代表選舉等，確保了縣工會第十三次代表大會的召開圓滿成功。3、加強基層工會組織規(guī)范化建設(shè)，進一步提升基層工會規(guī)范化水平。按照《企業(yè)工會工作條例》的規(guī)定和要求，我們選擇了3個非公企業(yè)作為規(guī)范化建設(shè)試點，做到組織健全、制度完善、活動經(jīng)常、維權(quán)有力，工會工作得到較好的發(fā)揮。4、認真做好評選工作，表彰一批先進單位和先進個人。為搞好一年一度的總結(jié)評比，在年終考核的基礎(chǔ)上，通過層層篩選，縣總工會審定，評選出39個先進單位和42名先進個人予以表彰，對促

5、進全縣的工會工作起到極大的鞭策作用。5、抓好“工資集體協(xié)商”試點，為全面推開打基礎(chǔ)。為弘揚貫徹落實全省推進工資集體協(xié)商和企業(yè)工資薪金稅前扣除工作會議精神，按照市總的要求，我們在非公有制企業(yè)張家界南方運輸有限責(zé)任公司進行了工資集體協(xié)商試點工作，并簽訂了《工資集體協(xié)商專項協(xié)議》，切實增強了行業(yè)性工資集體協(xié)商的針對性和實效性。6、切實抓好職代會制度建設(shè)，最大限度地提高廠務(wù)公開民主管理和職代會建制率。我縣國有、集體及其控股企業(yè)和事業(yè)單位的廠務(wù)公

6、開、職代會繼續(xù)保持了全覆蓋，非公有制企業(yè)和事業(yè)單位正在逐步推進，到目前為止，全縣規(guī)模以上非公企業(yè)職代會建設(shè)達80%小時自學(xué)的學(xué)習(xí)制度。組織機關(guān)干部重點學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想、兩個條例、《憲法》、十六屆三中、四中全會精神及馬克思主義哲學(xué)、政治經(jīng)濟學(xué)等理論知識。認真貫徹了“以德治國”戰(zhàn)略和《公民道德建設(shè)實施綱要》，結(jié)合縣總工會精神文明創(chuàng)建的實踐，有針對性地加強機關(guān)干部的思想道德建設(shè)，廣泛開展理想信念教育、社會道德教育、職業(yè)道德教育、誠實

7、守信教育以及法制建設(shè)教育、廉政建設(shè)教育等。教育機關(guān)干部牢固樹立“服務(wù)于群眾、服務(wù)于基層”的宗旨，牢固樹立公仆意識、服務(wù)意識、文明意識，杜絕“臉難看、門難進、事難辦”的現(xiàn)象，對來機關(guān)辦事的基層干部和職工做到笑臉相迎、熱情周到的服務(wù)，辦事講實績、求效率，樹立了新時期工會工作者的新形象。2、充分發(fā)揮黨支部、共青團的作用，及時組織一些生動活潑的思想教育活動。一是加強思想道德教育。我們堅持開展以文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀(jì)守法為主

8、要內(nèi)容的社會公德教育，鼓勵教育機關(guān)干部無論在崗位上還是在社會上都做個好干部、好公民；教育機關(guān)干部支持和關(guān)心未成年人思想道德建設(shè)教育，引導(dǎo)機關(guān)干部作為家長要以良好的思想道德修養(yǎng)為子女作出表率；大力弘揚“團結(jié)拼搏、誠信文明”的地域精神，提高機關(guān)干部對優(yōu)質(zhì)服務(wù)意義的認識，進一步樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的觀念，增強干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》，教育機關(guān)自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德。我們把《文明公約》、《道德行為

9、規(guī)范》、文明用語等打印在紙上人手一份，使機關(guān)干部時常學(xué)習(xí)，自覺遵守；二是開展了公民道德實踐活動。今年，我們繼續(xù)開展了“三管六不”（既管好自己的嘴，不說粗話、臟話，不隨地吐痰；管好自己的手，不亂扔雜物，不損壞公物；管好自己的腳，不橫穿馬路，不踐踏草坪）活動。通過開展這項活動，機關(guān)干部都能做到舉止端莊，語言文明，禮貌待人，時時處處展現(xiàn)了機關(guān)干部應(yīng)有的良好形象和精神風(fēng)貌。根據(jù)縣里要求開展了“講衛(wèi)生、改陋習(xí)、樹新風(fēng)”和“規(guī)范執(zhí)法、文明服務(wù)”活動

10、。我們制定了實施方案，把《公民行為規(guī)范十不準(zhǔn)》和《文明用語二十條》，印成宣傳板，掛上了墻，讓機關(guān)干部經(jīng)?？吹剑龠M了干部自覺講文明、講禮貌、講秩序。三是開展了經(jīng)常性精神文明創(chuàng)建活動。為更好地開展精神文明創(chuàng)建活動，我們精心設(shè)計載體，開展了各項活動。在建黨83周年，組織機關(guān)干部觀看了中央黨校、遼寧黨校的關(guān)于黨的知識專題講座、反腐倡廉的警示教育片，組織機關(guān)干部到縣總工會幫扶的貧困戶家打掃衛(wèi)生、干農(nóng)活，并給他捐衣、捐物50多件，從理論和實踐上提

11、高了干部職工的道德素養(yǎng)。組織學(xué)習(xí)了新時期當(dāng)代工人楷模許振超、李斌等同志的先進事跡，更加堅定了機關(guān)干部工發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，誠心誠意為人民群眾謀利益的堅強信念。利用五一、五四、七一、十一等節(jié)日，舉行形式多樣的慶祝、紀(jì)念活動，如成功舉辦了“慶三八”情系姐妹、奉獻愛心演講比賽、舉辦了盤山縣“興達杯”慶五一職工卡拉OK比賽、“五四”征文、《綱要》頒布三周年知識問答、機關(guān)干部跳繩、跳繩比賽等各種文體活動，使大家在活動的同時，增強了對祖國、對工作、

12、對生活的熱愛，陶冶了道德情操。四是加強機關(guān)環(huán)境整治。堅持機關(guān)干部衛(wèi)生清掃輪流制度，每天都有1名機關(guān)干部負責(zé)室內(nèi)外衛(wèi)生清掃。我們對機關(guān)辦公室內(nèi)外的辦公用品和自行車擺放提出了要求，做到清潔整齊。機關(guān)干部還栽培了大量花卉，美化了環(huán)境，使我們的辦公環(huán)境得到了凈化、美化、綠化，改善了辦公環(huán)境，提高了機關(guān)干部的工作熱情和辦公效率。3、抓繼續(xù)教育與業(yè)務(wù)教育。為了提高機關(guān)干部的整體文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，縣總工會給時間、給機會，積極鼓勵干部參加繼續(xù)教育培訓(xùn)