版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、烹飪學(xué)校2016年招聘計(jì)劃(此為范文,不是真的對(duì)外招聘)一、財(cái)務(wù)科科長:1名,工資xx元。一)崗位描述:1、全面主持部門日常工作2、負(fù)責(zé)學(xué)校資金的預(yù)算和決算、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支計(jì)劃、財(cái)產(chǎn)物資清查、盤點(diǎn)和核算、財(cái)務(wù)審核與管理等工作3、負(fù)責(zé)健全學(xué)校財(cái)務(wù)制度,實(shí)施財(cái)務(wù)有效監(jiān)督4、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二)基本要求:1、男女不限,身體健康,??埔陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)中級(jí)職稱2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、熟
2、悉相關(guān)法律法規(guī),熟練操作會(huì)計(jì)相關(guān)軟件4、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,溝通協(xié)調(diào)能力。二、行政人事處主任:1名,工資xx元。一)崗位描述:1、負(fù)責(zé)宣傳、解釋和落實(shí)上級(jí)單位下發(fā)的各類人力資源管理文件及政策;2、負(fù)責(zé)學(xué)校員工的招聘和補(bǔ)充,實(shí)現(xiàn)員工招聘本地化;3、負(fù)責(zé)學(xué)校新員工培訓(xùn)工作及其它培訓(xùn)工作的開展;4、按照上級(jí)單位規(guī)定依法辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、調(diào)動(dòng)、離職以及社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù);5、管理學(xué)校員工的各類法律文件和人力資源相關(guān)審批文件,建立、更新員
3、工檔案,按時(shí)準(zhǔn)確完成人力資源電子平臺(tái)數(shù)據(jù)更新;6、依據(jù)員工當(dāng)月狀況上報(bào)計(jì)算考勤記錄、人員流動(dòng)情況、培訓(xùn)情況、工傷或突發(fā)情況等,并制作相關(guān)分析報(bào)告;7、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣块T溝通協(xié)調(diào),協(xié)助處理勞動(dòng)爭議、工傷事故;二)基本要求:1、熟悉并能獨(dú)立開展人力資源各模塊工作;2、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和處理突發(fā)事件的能力;3、較強(qiáng)的抗壓性、責(zé)任心,以及良好的職業(yè)素養(yǎng);4、人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有專業(yè)資格證書,有3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);5、男女不
4、限,大專以上學(xué)歷,身體健康;6、有教育行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先三、市場部主任:1名,工資xx元,績效另外計(jì)算。一)崗位描述:1、根據(jù)學(xué)校的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展預(yù)測,制定市場部年度計(jì)劃、月度計(jì)劃目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)指標(biāo)。2、負(fù)責(zé)組織建立、完善市場開發(fā)管理體系,監(jiān)督實(shí)施市場推廣計(jì)劃。3、負(fù)責(zé)分配并監(jiān)督業(yè)務(wù)拓展人員的日常工作,進(jìn)行過程指導(dǎo)、控制與管理,為一線工作提供支持服務(wù),確保任務(wù)完成。4、負(fù)責(zé)學(xué)校形象推廣,及學(xué)校各項(xiàng)外聯(lián)工作。5、負(fù)責(zé)部
5、門內(nèi)部的管理,保證工作績效。6、學(xué)校外地招生點(diǎn)的建設(shè)與監(jiān)督實(shí)施。7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二)基本條件:1、專科以上學(xué)歷,男性,身體健康,有3年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、良好的人際溝通能力,工作執(zhí)行能力強(qiáng)及良好的團(tuán)隊(duì)合作精;神3、具備一定的寫作才能,能獨(dú)立撰寫市場推廣所需稿件;4、有組織策劃大型活動(dòng)的經(jīng)歷,良好的服務(wù)意識(shí),有教育行業(yè)渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。四、招生辦主任:1名,工資xx元,績效另外計(jì)算。一)崗位描述:1、負(fù)責(zé)招生工作的
6、策劃、組織和實(shí)施、團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和管理工作;2、依據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展策略、管理制度,制定團(tuán)隊(duì)的招生目標(biāo)和招生管理體系;3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略合作伙伴的建立、維護(hù);4、制定營銷策略及招生政策,并負(fù)責(zé)進(jìn)行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行5、負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)的組建,領(lǐng)導(dǎo)招生團(tuán)隊(duì)順利完成招生計(jì)劃。二)基本要求:1、??埔陨蠈W(xué)歷,35歲以下,身體健康;2、責(zé)任心強(qiáng),有奉獻(xiàn)精神,能吃苦耐勞;3、三年以上學(xué)校工作經(jīng)歷和招生崗位工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的市場運(yùn)作和營銷能力,有較強(qiáng)的語言表達(dá)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2018年招聘計(jì)劃書
- 2013年招聘計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表
- 【模板篇】2015年招聘總結(jié)及2016工作計(jì)劃.doc
- 文榮醫(yī)院2013年招聘計(jì)劃
- 臺(tái)州市立醫(yī)院2016年招聘需求表
- 內(nèi)蒙古師范大學(xué)鴻德學(xué)院2016年招聘計(jì)劃
- 鄭州京廣學(xué)校2015年招聘教師公告
- 附件1《北京印刷學(xué)院2018年招聘計(jì)劃》
- 臨清基層公立醫(yī)院2018年招聘計(jì)劃
- 北方裝備2018年招聘材料
- 南海實(shí)驗(yàn)中學(xué)2016年招聘教師面試考核表
- 吉林華橋外國語學(xué)院2015年招聘計(jì)劃
- 商丘師范學(xué)院2018年招聘博士計(jì)劃表
- 霍林郭勒市教體局2016年招聘教師綜合考核表
- 2014年招聘特殊教育教師計(jì)劃表(二)
- 附件1湖南省水運(yùn)建設(shè)投資集團(tuán)2016年9月招聘計(jì)劃表
- 魯南制藥集團(tuán)2019年招聘簡章
- 江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所2015年招聘計(jì)劃
- 2015年招聘教師崗位信息表
- 四川管理職業(yè)學(xué)院2016年招聘報(bào)名表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論