秦古衛(wèi)生院作風建設實施方案

1、1秦古衛(wèi)生院“作風建設年”活動實施方案為進一步加強秦古衛(wèi)生院作風建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，確保各項工作目標的落實，根據縣衛(wèi)生局關于印發(fā)《縣衛(wèi)生局“作風建設年”活動實施方案》的通知（竹衛(wèi)發(fā)［2012］2號），結合我院工作實際，制定方案如下：一、指導思想和總體目標（一）指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績，弘揚新風尚、建設好作風”為主題，以提高干部隊伍素質、規(guī)范行政行為、增強工作效能

2、、改進工作作風、落實服務承諾、建立健全監(jiān)督機制為重點，著重整治作風建設方面存在的突出問題，大力倡導高效廉潔、求真務實的優(yōu)良作風，在醫(yī)院內部形成比、學、趕、幫、超的良好局面，努力緩解群眾“看病難、看病貴”問題，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻禮。（二）目標任務圍繞“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，著力提升衛(wèi)生行業(yè)形象”的總體目標，通過深入開展以病人為中心，以提高服務質量為核心，以醫(yī)德醫(yī)風建設為重點內容的優(yōu)質服務教育，打造誠實守信的醫(yī)療衛(wèi)生機構，培育“優(yōu)質、高效、便

3、捷”的服務觀念，樹立“救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業(yè)、滿腔熱忱、開拓進取、精益求精、樂于奉獻、文明行醫(yī)”的衛(wèi)生行業(yè)新風尚，積極追求慎獨敬業(yè)、德高醫(yī)精、懸壺濟世的醫(yī)學境界；建立有效的醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督管理機制和考評機制，糾正損害人民群眾利益的不正之風，切實轉變衛(wèi)生行業(yè)作風，增強服務意識，改善服務態(tài)度，轉變服務觀念，提高服務質量，最大限度地滿足人民群眾的看病就醫(yī)需求，努力實現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“三好一滿意”目標，推動全鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的科學發(fā)展。二、工作措施3

4、三、方法步驟（一）動員部署階段（2012年2—3月）1、召開動員會議。秦古衛(wèi)生院在2月底前召開動員會議，切實抓好方案制定、組織動員、學習討論等環(huán)節(jié)工作，引導黨員干部進一步統(tǒng)一思想認識，不斷增強創(chuàng)先爭優(yōu)、加強作風建設的自覺性和主動性。2、開展學習培訓。采取中心組學習、集中學習、黨員干部自學、武當數(shù)字選學城在線學等多種形式，組織廣大黨員干部認真學習黨的歷史、黨的知識、黨的理論，廣泛開展革命傳統(tǒng)教育，組織開展學雷鋒活動，頌揚革命精神，不斷增強

5、黨性意識和大局意識；學習對比全國、省、市以及先進發(fā)達地區(qū)又好又快的發(fā)展形勢，不斷增強危機意識和責任意識；學習研究前所未有的發(fā)展機遇，不斷增強機遇意識和憂患意識。要將學習教育貫穿活動始終，原則上每周組織一次集中學習，干部職工讀書筆記不少于1萬字。學習教育階段集中學習不得少于30小時。3、明確崗位職責。加強崗位職責教育，提高服務發(fā)展的自覺性。從3月上旬開始，在全院開展“崗位職責教育和工作紀律教育”，提高履職盡責的自覺性，并做好備案。對中層以

6、上干部進行履行工作崗位職責和遵守工作紀律教育，每個月不定期對領導干部履行崗位職責、執(zhí)行規(guī)章制度、遵守工作紀律等情況進行抽查；對干部履職情況、辦事效率、服務態(tài)度進行總結講評，分析存在問題，提出改進措施。4、公開承諾踐諾。結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和治庸問責工作，嚴格實行公開辦事、公開承諾。建立公開辦事制度，明確辦事內容、辦理責任和辦結時限，增強辦事透明度，提高辦事效率。進一步細化領導班子和領導干部職能職責，單位和個人都要梳理提出轉變作風、提高效率的