機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案

1、1統(tǒng)計(jì)辦公室集中開展嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)整改方案為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，把統(tǒng)計(jì)人員的思想統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上，以嶄新的精神風(fēng)貌主動(dòng)投入到工作中，鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦公室決定，在辦公室開展機(jī)關(guān)干部嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)作風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)。方案如下：一、教育整頓對(duì)象鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦全體人員。二、重點(diǎn)整頓的問(wèn)題（一）大局意（一）大局意識(shí)不強(qiáng)，缺乏工作，缺乏工作責(zé)任心。任心。不能和鎮(zhèn)黨委、政府工作部署保持高度一

2、致，工作消極應(yīng)付，走過(guò)場(chǎng)；回避問(wèn)題、回避困難，報(bào)表和專項(xiàng)及臨時(shí)調(diào)查不及時(shí)、不到位；只講客觀原因、不講主觀原因，甚至把問(wèn)題和矛盾上交，造成不良影響。（二）精神狀（二）精神狀態(tài)不佳，缺乏工作事不佳，缺乏工作事業(yè)心。心。滿足現(xiàn)狀，不愿意承擔(dān)更多的責(zé)任和擔(dān)子，不愿付出更多的努力；不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，干工作習(xí)慣于領(lǐng)導(dǎo)安排，不思考，不創(chuàng)新，情況吃不透，問(wèn)題找不準(zhǔn)，癥結(jié)抓不住，措施不得力，效果不明顯；干好干壞一個(gè)樣，干和不干一個(gè)樣，標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)

3、；只做和尚不撞鐘；甚至不工作的給工作的提意見。（三）工作作（三）工作作風(fēng)不實(shí)，辦事效率不高。事效率不高。下村及企業(yè)只是做做樣子，蜻蜓點(diǎn)水地看看問(wèn)問(wèn)，然后找個(gè)地方，聊一聊，轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，3（四）例會(huì)、學(xué)（四）例會(huì)、學(xué)習(xí)制度。制度。機(jī)關(guān)召集的各種會(huì)議，所有人員必須按時(shí)參加和學(xué)習(xí)，并遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得無(wú)故缺席，開會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)至震動(dòng)、靜音狀態(tài)。如有特殊情況不能按時(shí)召開例會(huì)或?qū)W習(xí)，及時(shí)向辦公室及主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。四、幾點(diǎn)要求（一）提高（一）

4、提高認(rèn)識(shí)認(rèn)識(shí)，夯，夯實(shí)責(zé)實(shí)責(zé)任。任。站室負(fù)責(zé)人要切實(shí)以身作則，率先垂范，嚴(yán)格按照實(shí)施方案要求，認(rèn)真加以落實(shí)，努力在崗位上營(yíng)造一種“奮發(fā)向上，勇爭(zhēng)一流”的干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。（二）（二）強(qiáng)化措施，扎化措施，扎實(shí)推進(jìn)。把紀(jì)律作風(fēng)整頓與促進(jìn)當(dāng)前工作結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做好當(dāng)前的各項(xiàng)工作，把干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的成效體現(xiàn)在振奮精神、促進(jìn)工作上。（三）（三）強(qiáng)化督化督查，確保落，確保落實(shí)。站室負(fù)責(zé)人將加大督查工作力度，對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)、