人事管理類人事管理崗試題_第1頁
已閱讀1頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、人事管理類人事管理崗試題人事管理類人事管理崗試題一、一、單項選擇題單項選擇題1、公務(wù)員享有的權(quán)利有()項A、七項B、八項C、九項D、十項答案:B解析:根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第二章第十三條規(guī)定公務(wù)員享8項權(quán)利。2、對晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員應(yīng)當(dāng)在任職前或者任職后一年內(nèi)進(jìn)行()A、初任培訓(xùn)B、調(diào)任培訓(xùn)C、任職培訓(xùn)D、專業(yè)培訓(xùn)答案:C解析:根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十章第六十一條規(guī)定。3、下列屬于公務(wù)員義務(wù)的是:()A、清正廉潔、公

2、道正派B、具有良好的品行C、參加培訓(xùn)D、擁護(hù)中華人民共和國憲法答案:A解析;根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第二章第十二條公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)規(guī)定。4、對公務(wù)員的考核,按照管理權(quán)限,全面考核公務(wù)員的答案:C解析:根據(jù)新的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》第五章考察中的第三十三條規(guī)定8、黨委(黨組)討論決定干部任免事項,必須有()以上成員到會,并保證與會成員有足夠時間聽取情況介紹、充分發(fā)表意見。A、12B、23C、34D、45答案:B解析:根據(jù)新

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論