云桌的企業(yè)文化

1、云桌云桌的企業(yè)文化的企業(yè)文化我們堅持對外以客戶為導向，對內(nèi)以員工為導向的價值觀。我們以客戶為導向是根植在每個員工心中的一種意識，在企業(yè)上下形成一種處處為客戶著想的氛圍。為客戶提供超值的服務是我們企業(yè)存在的理由，是企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)我們夢想的基礎；以員工為導向提倡企業(yè)用對待客戶的態(tài)度對待員工，通過重視與肯定員工的價值與重要性，使員工滿意，進而達到客戶滿意。我們尊重每位員工的個性，愿意為其價值的體現(xiàn)搭建舞臺，并竭力為員工的成長提供平等的機會。我

2、們強調(diào)在組織中做的每件事都發(fā)揚團隊精神。我們鼓勵個人的創(chuàng)造力，但我們認為團隊的努力的效能會更大，組織中決不容忍有凌駕于團隊之上的個人存在。我們的管理力求簡單高效，管理者永遠要把權(quán)力視為一種責任，是為員工、客戶、企業(yè)服務和創(chuàng)造價值的工具。只有每位管理者發(fā)自內(nèi)心的努力，才會成為行業(yè)的典范。我們崇尚合作同時認為競爭是自然的法則，我們不僅在行業(yè)內(nèi)部競爭中不傷害對手，在行業(yè)外部永遠不搞惡意競爭。我們尊重對手，善待對手。競爭是幫助我們成長、讓我們做

3、得更好的手段。在競爭中，我們永遠沒有敵對，只有對手。我們視態(tài)度為做事的基礎。業(yè)績是那些用心加認真的人，那些抱著“不做便罷，做就做好”的人做出來的。有了積極的心態(tài)，沒有技能可以學習，企業(yè)永遠需求忠于企業(yè)的人，賢者用其德、智者用其心、能者用其力，只有今天的努力，才會鑄就明天的能力。我們把工作的品質(zhì)作為追求。公司的每一個細節(jié)都經(jīng)得起檢驗，這是我們區(qū)別于他人的品質(zhì)所在。我們認為學習，學習不僅是我們事業(yè)成功的基礎，也是我們領先對手的優(yōu)勢，更是我們

4、生命本身的需求。我們尊重個體的不懈的學習，我們更祟尚團隊的學習，那種共享的學習知識并變成行為的學習，是企業(yè)動力之源。我們把規(guī)模作為我們事業(yè)成長的條件。我們希望只有具備了相當?shù)囊?guī)模后才能實現(xiàn)成為國民建設的基石，才能為更多的員工實現(xiàn)價值創(chuàng)造平臺，才能滿足更多客戶日益增長的需求。我們認為贏得更多更大的利潤是我們成功的關(guān)鍵。有了利潤才會支持我們事業(yè)的發(fā)展，才會回報股東和社會，才會滿足我們對人才的需求，才會使企業(yè)在社會具有尊嚴，才會幫助員工實現(xiàn)夢