企業(yè)邊界的確定-基于關(guān)系合約的重復(fù)博弈視角.pdf

1、關(guān)于企業(yè)的文獻(xiàn)可謂汗牛充棟，從斯密的《國富論》開始經(jīng)濟(jì)學(xué)家就一直在研究企業(yè)，特別在企業(yè)為什么會存在這個問題上大做文章。斯密提出了市場規(guī)模限制勞動分工假說，而新古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家直接就把企業(yè)抽象成一個生產(chǎn)函數(shù)，對企業(yè)的內(nèi)部組織卻避而不談，直到科斯用交易成本理論解釋了企業(yè)組織可能優(yōu)于市場的原因，至此關(guān)于企業(yè)存在性問題的討論告一段落。
　　 既然企業(yè)是存在的，它一定會有一個最優(yōu)的規(guī)模，那么它的邊界在哪？科斯認(rèn)為企業(yè)的規(guī)模會達(dá)到這樣的均衡點，

2、即在企業(yè)內(nèi)部組織一筆額外交易的成本等于在公開市場中進(jìn)行同樣交易的成本，或者等于由另一個企業(yè)家組織該筆交易的成本?？扑沟幕卮鸷芎玫慕鉀Q了企業(yè)的邊界問題，但是交易成本的概念十分抽象，更不用說用交易成本來量化企業(yè)邊界了，這也是科斯理論一直被人們引而不用的原因。
　　 自從交易成本理論的大廈構(gòu)建起來后，經(jīng)濟(jì)學(xué)家們都嘗試著對企業(yè)邊界問題進(jìn)行探討，比較有代表性的有阿爾奇安和德姆塞茨的“團(tuán)隊生產(chǎn)理論”，威廉姆森的“資產(chǎn)專用性假說”以及張五常的

3、“合約理論”。他們都從不同的角度去剖析企業(yè)，提出了一些很新穎的觀點，張五常甚至認(rèn)為企業(yè)的邊界是不存在的。本文順著張五常的思路，從合約角度理解企業(yè)，但是我們認(rèn)為企業(yè)的邊界是存在的。張五常之所以認(rèn)為企業(yè)是沒有邊界的，是因為他未對合約進(jìn)行分類，從而忽略了關(guān)系合約，而這種合約在企業(yè)中是十分重要的。
　　 通過對文獻(xiàn)的梳理，我們認(rèn)同科斯和張五常的觀點，即交易成本是企業(yè)存在的原因，合約是企業(yè)的本質(zhì)。我們把合約分成了正式合約和關(guān)系合約，把企業(yè)

4、邊界分成了法定邊界和合約邊界，在文中我們通過合約這個工具來探討企業(yè)的邊界問題，分別建立了企業(yè)的法定邊界模型和企業(yè)的合約邊界模型。本文認(rèn)為企業(yè)就好比一個雞蛋，由蛋黃和蛋清所組成，正式合約是企業(yè)的核心，它構(gòu)成了蛋黃，關(guān)系合約配合正式合約使用，它組成了蛋清，由于其本身的易變性，蛋清是可以收縮的，正是關(guān)系合約的變化導(dǎo)致了企業(yè)邊界的擴(kuò)大或縮小。
　　 在企業(yè)的法定邊界模型中，我們在企業(yè)內(nèi)部考察企業(yè)主和雇員之間的合約關(guān)系，通過博弈分析，最終