全年匯報材料

1、目錄感恩奉獻塑行勵志融情團結(jié)..................................................................2——奇臺縣2010年度學(xué)校團隊工作和西部計劃工作匯報材料..........2強團帶隊以隊促團團隊共興................................................................13——奇臺六中團隊工作匯報材料........

2、..................................................13奇臺六中團隊工作特色基地介紹..........................................................18潤澤生命和諧發(fā)展....................................................................................21

3、——奇臺三小2010年少先隊工作總結(jié)................................................21知行一致，團隊共建，促進學(xué)生和諧發(fā)展................................................21——老奇臺中心校團隊工作匯報材料..................................................29316人；男7人，女19人；漢族

4、19人，少數(shù)民族7人（其中維族4人，回族1人，蒙古族1人，塔塔爾族1人，）疆外12人（山東3人，河南6人，貴州1人，內(nèi)蒙古1人，四川1人），疆內(nèi)14人；本科學(xué)歷19人。二、學(xué)校團隊工作開展情況（一）（一）強團帶隊強團帶隊、完善自身，努力構(gòu)建少年兒童服、完善自身，努力構(gòu)建少年兒童服務(wù)體系的體系的組織組織依托。依托。1、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)重視，加，加強基礎(chǔ)建設(shè)，整體推，整體推進團隊進團隊事業(yè)穩(wěn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。展。一是縣團委聯(lián)合縣教育局，把學(xué)校團隊工作作為

5、一項重要內(nèi)容納入全縣教育發(fā)展規(guī)劃，把團隊工作的指導(dǎo)、檢查、考核納入學(xué)校黨建工作的考核范疇，將團隊工作情況作為衡量學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的重要標準，保證團隊組織的活動時間和開展活動必要的經(jīng)費支持。二是二是與各基層團隊隊簽定了學(xué)校團隊目標考核責(zé)任書，明確任務(wù)，落實責(zé)任，做到工作有督促、有檢查、有評比、有表彰。三是通過制定實施意見、成立領(lǐng)導(dǎo)小組、明確總體目標及具體標準等措施，努力抓好示范點建設(shè)。今年共建立縣級團隊組織示范點3個，州級示范點1個。2、全面

6、加、全面加強自身自身組織隊組織隊伍建伍建設(shè)，提高，提高團隊團隊干部干部隊伍素伍素質(zhì)。團隊干部是團隊工作的組織者和實施者，做好學(xué)校團隊干部的選拔、聘任、培訓(xùn)，壯大團隊干部隊伍是做好學(xué)校團隊工作的基本保障。一是完善機制。一是完善機制。為了使少先隊輔導(dǎo)員的選拔、任用及培訓(xùn)工作走步入規(guī)范化，縣團委、少工委積極與學(xué)校黨政組織溝通，采取公推直選等形式配強基層團隊隊干部，推薦、選派業(yè)務(wù)過硬、工作熱情高、創(chuàng)新能力強的優(yōu)秀青年教師擔(dān)任團隊干部。全面落實學(xué)

7、校團隊工作中層領(lǐng)導(dǎo)待遇，在新近啟動的績效工資中對團隊負責(zé)人給予補貼。目前，我縣各團（總）支部、大中隊干部隊伍健全，配備率達100%。二是科學(xué)配是科學(xué)配備。團隊干部的任用，在確保德才兼?zhèn)涞幕A(chǔ)上，兼顧老、中、青三個層面的結(jié)合，以便于在工作中發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用。統(tǒng)一聘請了10名校外志愿輔導(dǎo)員，形成了全社會共同關(guān)注少年兒童健康成長的良好氛圍。各學(xué)校均招募成立了一支以法制副校長為主體的少先隊志愿輔導(dǎo)員隊伍，共提供法律咨詢50場次，受教育學(xué)