研究生拓展訓(xùn)練心得

1、拓展心得在短暫的培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)，我們一共參與了撲克牌、杯子舞、拍手接力等項(xiàng)目，這其中有順利完成任務(wù)的，也有沒完成的。但我想，不論任務(wù)完成的結(jié)果如何，每個(gè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的目的是達(dá)到了的。思想與思想的碰撞產(chǎn)生的智慧的火花讓我們每個(gè)人都成為了受益者。每次體驗(yàn)過(guò)后，自己的切身體會(huì)，同學(xué)們的感悟，教練的點(diǎn)評(píng)，所有這些交匯在一起，成為了參加這次受訓(xùn)最寶貴的收獲。拓展活動(dòng)過(guò)程中氣氛熱烈，同學(xué)們積極踴躍發(fā)言總結(jié)各組或勝或負(fù)，都受益匪淺。“撲克牌”的游戲，讓我切身

2、體會(huì)了做領(lǐng)導(dǎo)者的不易，也強(qiáng)化了自己的決策意識(shí)。對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的分工協(xié)作、信息反饋溝通、小組成員參與態(tài)度都是項(xiàng)目取得成功與否的重要因素。通過(guò)該游戲，加深了在企業(yè)管理中不同層次員工有著不同的分工角色，應(yīng)當(dāng)盡其所能，各司其職的重要性?！氨游琛笔强此坪?jiǎn)單但也是最為困難的游俠項(xiàng)目，要求團(tuán)隊(duì)成員動(dòng)作必須高度一致，才能保障游戲項(xiàng)目的成功實(shí)施。參與過(guò)來(lái)，發(fā)現(xiàn)怎么制定一個(gè)統(tǒng)一的動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)，引申到企業(yè)管理中，我們的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的建立是否有效，能否解決客戶的需求

3、。在這個(gè)活動(dòng)中，有的同學(xué)雖然出現(xiàn)動(dòng)作不協(xié)調(diào)，但能做到在最關(guān)鍵一步能把杯子順利交付到隊(duì)友中，這個(gè)也是同學(xué)們?cè)诒M自己最大努力完成該項(xiàng)目，同學(xué)們積極認(rèn)真的態(tài)度是值得大家學(xué)習(xí)的榜樣?！芭氖纸恿Α笔窃谧非髣?dòng)作一致的情況下，如何提升效率的游戲。當(dāng)我們把不可能變成可能的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)，一切是皆有可能。在面對(duì)壓力，面對(duì)問(wèn)題，我們?cè)趺聪朕k法來(lái)解決。如果沒有我們的團(tuán)結(jié)一致，沒有戰(zhàn)勝困難的決心和信心，沒有周密的組織和協(xié)調(diào)，是不可能成功完成這個(gè)任務(wù)的。當(dāng)我們手掌

4、拍的通紅的時(shí)候，教練告訴我們完成不可能想象的成績(jī)，大家歡呼，心里充滿激動(dòng)與感動(dòng)，讓我看到團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)窮的。經(jīng)歷的才是最難忘的，只有親身體驗(yàn)的才是最真實(shí)的，只有在這種經(jīng)歷和體驗(yàn)中，我們才會(huì)思考那些看似簡(jiǎn)單平凡的小問(wèn)題，由此啟迪我們的思維。而人生又何嘗不是由無(wú)數(shù)的經(jīng)歷與體驗(yàn)組成，正是這無(wú)數(shù)的經(jīng)歷與體驗(yàn)教會(huì)了我們?nèi)绾巫鋈?、如何做事，如何尋找人生的支點(diǎn)，如何實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值人生充滿了無(wú)數(shù)的第一次，每個(gè)“第一次”都是一個(gè)新的開始，每一次的體驗(yàn)都是