停薪留職協(xié)議書 (1)

1、1停薪留停薪留職協(xié)議書職協(xié)議書甲方：________________乙方：________________性別_______出生年月_________乙方自愿申請停薪留職，離崗休假；經(jīng)與甲方協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條停薪留職期限從____年____月____日起到____年月____日止。第二條停薪留職期間，甲方保留乙方在本公司的勞動關(guān)系。第三條停薪留職后，乙方不得從事各種經(jīng)營活動。第五條停薪留職后，乙方不享受工資、獎金、

2、勞保福利等待遇。第六條停薪留職期間，乙方須按規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)及比例向甲方預(yù)交各種社會保險費(fèi)用并由甲方代繳。第七條停薪留職期間，如乙方患病等，按地方社會保險規(guī)定執(zhí)行。第八條停薪留職期間，乙方必須遵紀(jì)守法，不得從事非法活動。否則解除勞動合同。第九條本協(xié)議自停薪留職期限起算之日起生效，在協(xié)議執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除本協(xié)議，本協(xié)議如有未盡事宜，應(yīng)由雙方根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。2第十條本協(xié)議一式二份，

3、甲乙雙方務(wù)執(zhí)一份。甲方：________________________乙方：________________________201____年____月____日201____年____月____日（本協(xié)議只適用于單位招聘的享受優(yōu)惠政策的，確因特殊原因不能上崗申請暫時離崗休假的員工。停薪留職期限最長不超過一年。）停薪留停薪留職申請表姓名所在部門及崗位入職日期原因停薪留職期限自201年月日起至201年月日止（或）止申請人年月日所在部門意見