物流 崗位說明書

1、有限公司有限公司崗位說明書崗位說明書崗位說明書崗位說明書部門名稱部門名稱物流崗位名稱崗位名稱采購專員直接上級直接上級物流經理直接下級直接下級無任職資格1、年齡、性別：23～35歲，男女不限。2、學歷：大、中專以上文化（正規(guī)院校）。3、工作經歷：從事采購管理3年以上，善談判議價。4、對相關產品材料市場有一定了解。5、品德：廉潔、敬業(yè)、虛心與耐心、遵守紀律。6、試用期限：3個月。上崗資格上崗資格鑒定經部門經理評審合格，報分管副總經理批準崗位

2、職責權限1、供應商的尋找、資料收集及開發(fā)工作；2、建立供應商資料與價格記錄；3、進料品質、數量異常的處理；4、采購成本控制；5、請購單內容審查；6、材料采購及行情調查；7、依采購合約或協議控制協調交貨期；8、采購計劃與預算編制；9、采購進度跟蹤；10、對供應商進行選擇、評價及管理；11、采購合同的談判和訂立；12、采購合同管理；13、付款整理、審查；14、協助部門經理的工作，每月向部門經理提交工作總結和報告；15、上級領導安排的其它臨時

3、任務。對采購管理有建議權每天必做每天必做工作工作1、物料采購、采購物料進度跟蹤2、發(fā)票對賬3、市場行情調查定期必做定期必做工作工作1、采購預算2、合同、資料歸檔3、發(fā)票對賬應知應知1、公司的相關規(guī)章制度2、部門工作流程應會應會1、較強談判技巧和溝通能力2、較強的時間管控能力3、成本意識比較強4、相關物料行情確認確認本人已學習、理解本崗位的職責、權限和義務。承諾履行并愿接受監(jiān)督考查。簽名：年月日編制：會簽：批準：有限公司有限公司崗位說明書

4、崗位說明書崗位說明書崗位說明書部門名稱部門名稱物流崗位名稱崗位名稱倉管員直接上級直接上級物流經理直接下級直接下級無任職資格1、年齡、性別：23~35歲，男女不限。2、學歷：大、中專以上文化（正規(guī)院校）；3、工作經歷：從事貨倉工作3年以上，其中1年以上管理經驗；4、熟悉倉庫運作流程、賬目、倉位調配、人員安排分工等工作；4、品德：誠信、認真、細心、吃苦耐勞。5、試用期限：兩個月。上崗資格上崗資格鑒定經物流經理合格，報分管副總經理批準崗位職責

5、權限1、負責公司倉庫管理、貨物管理，配合其他部門完成貨物配送；2、協助部門經理的工作，每月向部門經理提交工作總結和報告；3、監(jiān)督、指導下屬人員按倉庫操作規(guī)范工作；4、制訂各類倉儲業(yè)務文本，對庫存貨物進行盤點；5、倉庫的安全工作和物料的保管工作；6、負責貨物的收發(fā)工作；7、安全庫存的設定；8、負責建立詳細的出入庫貨物明細賬，并及時填寫各項有關單據和報表；9、經常檢查庫房的物質，防止因人為操作或保管不當造成貨物損壞或丟失；10、檢查安全、防

6、火、防盜設施和措施，發(fā)現問題或隱患及時匯報；11、組織叉車司機對出庫貨物進行作業(yè)；12、組織裝車，及時運送貨物；13、物料進倉儲位的策劃與排放，并繪制《倉庫平面圖》；14、參與評估現有工作的合理性與有效性及提出改善意見；15、與公司采購、財務對賬；16、上級領導安排的其它臨時任務。對倉庫的規(guī)劃、管理有建議權每天必做每天必做工作工作1、物料收發(fā)2、賬目記錄3、倉庫整理定期必做定期必做工作工作1、物料盤點2、報表統計3、物料請購應知應知1、