內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn) (2)

1、內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)為了使內(nèi)部審計(jì)工作達(dá)到最好效果，避免內(nèi)部審計(jì)不規(guī)范帶來(lái)的不良影響，企業(yè)必須明確內(nèi)部審計(jì)的各類風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)如圖221所示。風(fēng)險(xiǎn)1企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)不健全，組織架構(gòu)不科學(xué)、不合理，或職責(zé)分工不清，可能導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)缺乏獨(dú)立性和客觀性風(fēng)險(xiǎn)2內(nèi)部審計(jì)未經(jīng)適當(dāng)授權(quán)，可能因得不到有效支持而導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)失敗風(fēng)險(xiǎn)3內(nèi)部方法滯后或內(nèi)審制制度不完善，可能導(dǎo)致內(nèi)審效率、質(zhì)量低下，成本增加風(fēng)險(xiǎn)4內(nèi)部審計(jì)人員i應(yīng)由的知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，可能導(dǎo)致內(nèi)審

2、核和質(zhì)量低下風(fēng)險(xiǎn)5內(nèi)部審計(jì)人員不遵守職業(yè)道德規(guī)范，影響審計(jì)的客觀、公正性，肯能導(dǎo)致道德風(fēng)險(xiǎn)圖221內(nèi)部審計(jì)管理中存在的風(fēng)險(xiǎn)示意圖內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)為了使內(nèi)部審計(jì)工作達(dá)到最好效果，避免內(nèi)部審計(jì)不規(guī)范帶來(lái)的不良影響，企業(yè)必須明確內(nèi)部審計(jì)的各類風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)如圖221所示。風(fēng)險(xiǎn)1企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)不健全，組織架構(gòu)不科學(xué)、不合理，或職責(zé)分工不清，可能導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)缺乏獨(dú)立性和客觀性風(fēng)險(xiǎn)2內(nèi)部審計(jì)未經(jīng)適當(dāng)授權(quán)，可能因得不到有效支持而導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)失敗風(fēng)