博物館年度黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告_0

1、博物館年度黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告博物館年度黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告2003年，在市文化局直屬黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨支部成員的共同努力下，博物館支部帶領(lǐng)全體黨員、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十六大精神，緊緊圍繞市紀(jì)委三次全會工作部署和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作制度》為重點，對照2003年與文化局黨委簽訂的黨建工作目標(biāo)，繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識，同時狠抓單位效能建設(shè)，較

2、好地完成了本年度各項工作任務(wù)。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面。自2003年4月1日市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)今年工作意見之后，博物館支部圍繞文化局直屬黨委的部署，結(jié)合博物館工作實際，切實抓好責(zé)任分解，明確了支部委員在財務(wù)監(jiān)督、對外接待、辦公購買等方面的分工，從而使責(zé)任更加具體，操作性更強(qiáng)。其次，強(qiáng)化督查考核，突出《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作制度》的落實。做到“誰的任務(wù)誰落實，誰的責(zé)任檢查誰，誰的任務(wù)誰匯報”；第三是強(qiáng)化責(zé)任追究

3、。誰負(fù)責(zé)分工的口出了問題誰負(fù)責(zé)。而這一切，由支部書記負(fù)總責(zé)。在廉政教育和干部廉潔自律方面。博物館支部嚴(yán)格按照局黨委制定的有關(guān)工作目標(biāo)，不僅完善各項制度，不僅要制度上墻，而且要做到有計劃、有內(nèi)容、有落實、有學(xué)習(xí)記錄。以深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，“三個代表”為重點，圍繞江總書記“七一”等）總之，雖然在廉政建設(shè)和效能建設(shè)方面，博物館還存在著一些不足，但一年來，由于博物館黨支部狠抓學(xué)習(xí)教育、落實廉政責(zé)任制、強(qiáng)化監(jiān)督追究等方面的工作，博物館領(lǐng)導(dǎo)班子基本