在全省推進縣級公立醫(yī)院綜合改革工作會議精神匯報及貫徹意見(1)(1)

1、在全省推進縣級公立醫(yī)院綜合改革工作會議精神匯報及貫在全省推進縣級公立醫(yī)院綜合改革工作會議精神匯報及貫徹意見徹意見(1)(1)(1)(1)9月2829日在漢中市人民政府禮堂召開。會議由省衛(wèi)生廳副廳長黃立勛主持。省發(fā)改委、財政廳、人社廳、衛(wèi)生廳、監(jiān)察廳、編辦、醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負責(zé)人；各市醫(yī)改辦主任、衛(wèi)生局局長；各試點縣主管縣長、醫(yī)改辦主任、衛(wèi)生局局長及縣醫(yī)院院長共400余人參加了會議。省政府副省長鄭小明、省衛(wèi)生廳廳長劉少明、漢中市市長胡

2、潤澤出席會議并做了重要講話?？h政府副縣長王麗、縣衛(wèi)生局局長王貴生、縣人民醫(yī)院院長辛建勛參加了會議。28日下午19：30分，在漢中市紅葉大酒店四樓會議室召開了由各地市衛(wèi)生局長參加的預(yù)備會議，各地市也分別召開了預(yù)備會議。29日上午所有與會代表現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)了勉縣、寧強、漢臺縣級公立醫(yī)院改革試點工作做法。下午2：30在漢中市市政府禮堂召開了“全省推進縣級公立醫(yī)院綜合改革工作會議”助，并每年安排100萬元用于衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。2011年已

3、投入醫(yī)改經(jīng)費達3259萬元，占縣級地方財政收入的50%。四是落實監(jiān)管職責(zé)。強化醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、財務(wù)運行、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的管理，加強對醫(yī)院和院長的綜合考3核。2、改革管理體制，實行公立醫(yī)院管委會領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制。積極探索公立醫(yī)院管理體制改革。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)為主任的公立醫(yī)院管理委員會，公立醫(yī)院院長由公立醫(yī)院管委會提名，組織部門考察后由管委會主任聘任，并充分發(fā)揮醫(yī)院黨組織、職代會和社會對院長的監(jiān)督作用，形成了決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制衡的

4、權(quán)力運行機制。院長享有獨立的法人地位，對人員聘用、收入分配、日常管理等事項有自主權(quán)。實行院長任期目標(biāo)責(zé)任制，從醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院管理和發(fā)展、社會和職工滿意度等方面對醫(yī)院和院長進行考核，對年度考核優(yōu)秀的給予一定的物質(zhì)獎勵。建立了醫(yī)患糾紛第三方調(diào)解機制，成立了由司法、信訪、衛(wèi)生等部門組成的醫(yī)患糾紛第三方調(diào)解委員會。3、以?；竟べY為重點建立公立醫(yī)院長效補償機制。結(jié)合縣情制定了《財政補償辦法》，將在編在崗人員的基本工資納入財政預(yù)算，其中縣級綜合醫(yī)