【勞動法律法規(guī)】養(yǎng)老保險(xiǎn)詳解

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)本章概要：○養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的構(gòu)成○基本養(yǎng)老保險(xiǎn)○個(gè)人儲蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)1養(yǎng)老保險(xiǎn)概述養(yǎng)老保險(xiǎn)概述養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。所謂養(yǎng)老保險(xiǎn)（或養(yǎng)老保險(xiǎn)制度）是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險(xiǎn)制度。這一概念主要包含以下三層含義：一、養(yǎng)老保險(xiǎn)是在法定范圍內(nèi)的老年人完全

2、或基本退出社會勞動生活后才自動發(fā)生作用的。這里所說的“完全“，是以勞動者與生產(chǎn)資料的脫離為特征的；所謂“基本“，指的是參加生產(chǎn)活動已不成為主要社會生活內(nèi)容。需強(qiáng)調(diào)說明的是，法定的年齡界限（各國有不同的標(biāo)準(zhǔn)）才是切實(shí)可行的衡量標(biāo)準(zhǔn)。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來源。三、養(yǎng)老保險(xiǎn)是以社會保險(xiǎn)為手段來達(dá)到保障的目的。養(yǎng)老保險(xiǎn)是世界各國較普遍實(shí)行的一種社會保障制度。一般具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：由國家立法，強(qiáng)制

3、實(shí)行，企業(yè)單位和個(gè)人都必須參加，符合養(yǎng)老條件的人，可向社會保險(xiǎn)部門領(lǐng)取養(yǎng)老金；養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用來源，一般由國家、單位和個(gè)人三方或單位和個(gè)人雙方共同負(fù)擔(dān)，并實(shí)現(xiàn)廣泛的社會互濟(jì)；養(yǎng)老保險(xiǎn)具有社會性，影響很大，享受人多且時(shí)間較長，費(fèi)用支出龐大，因此，必須設(shè)置專門機(jī)構(gòu)，實(shí)行現(xiàn)代化、專業(yè)化、社會化的統(tǒng)一規(guī)劃和管理。3基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)方式：繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)，由所在單位從其本人工資中代扣

4、代繳。4基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)的比例：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)的比例：○已經(jīng)就業(yè)的企業(yè)員工的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)繳納方式：企業(yè)繳費(fèi)按企業(yè)工資總額的20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)工資的8%繳費(fèi)。按本人工資的11%的數(shù)額為職工建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，個(gè)人繳費(fèi)全部記入個(gè)人賬戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入?！秶鴦?wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（國發(fā)〔1997〕26號）三、企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡稱企業(yè)繳費(fèi)）的比例，一般不得超過企業(yè)工資總額

5、的２０％（包括劃入個(gè)人賬戶的部分），具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。少數(shù)省、自治區(qū)、直轄市因離退休人數(shù)較多、養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)過重，確需超過企業(yè)工資總額２０％的，應(yīng)報(bào)勞動部、財(cái)政部審批。個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡稱個(gè)人繳費(fèi)）的比例，１９９７年不得低于本人繳費(fèi)工資的４％，１９９８年起每兩年提高１個(gè)百分點(diǎn)，最終達(dá)到本人繳費(fèi)工資的８％。有條件的地區(qū)和工資增長較快的年份，個(gè)人繳費(fèi)比例提高的速度應(yīng)適當(dāng)加快。四、按本人繳費(fèi)工資１１％的數(shù)額為

6、職工建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，個(gè)人繳費(fèi)全部記入個(gè)人賬戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入。隨著個(gè)人繳費(fèi)比例的提高，企業(yè)劃入的部分要逐步降至３％。個(gè)人賬戶儲存額，每年參考銀行同期存款利率計(jì)算利息。個(gè)人賬戶儲存額只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取。職工調(diào)動時(shí)，個(gè)人賬戶全部隨同轉(zhuǎn)移。職工或退休人員死亡，個(gè)人賬戶中的個(gè)人繳費(fèi)部分可以繼承?！鸪擎?zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)：由個(gè)人按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的18%按月或按年繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。其中的