企業(yè)員工團隊培訓游戲

1、一備受攻擊目的：體驗被排擠的滋味內容：1抽出一人做箭靶。2在地上畫一個圓圈，或用繩圈也可，“箭靶”站在中間，其他人要拍打他最少3次。但不可給“箭靶”碰到，被碰到的人便要做“箭靶”了。備注：如有8人以上，分為兩組為佳，這可易于走動。變化：“箭靶”可拉人入圈（這個圈一定要大一點），幫他一起捉人，即圈內人越來越多，直至所有人都入了圈為止。二畢加索目的：考溝通能力時間：10~20分鐘材料：筆和紙內容：1.組長先預備數(shù)張畫了圓形的紙。最好有多張。

2、1.選數(shù)則有意義又富爭論性的新聞，請大家表達看法。了解各組員的分析力，個人觀點、立場等``````2.組長不會下結論，但要贊賞組員表達及互相尊重的態(tài)度。四旁若無人目的：考驗組員的分析力、觀察力、最終帶出旁若無人的壞處時間：15分鐘內容：組長說一“兩個人在你面前講暗語，對你視若無睹，你感覺如何？”1兩人一組，秘密地在房中選一件物品作為討論目標。在眾人面前討論時，不可提示物件名稱。其他組員聽后嘗試尋找出答案。2輪流討論竟猜。3完結時，組長要