新員工試用考察表_第1頁
已閱讀1頁,還剩0頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、新員工試用考察表新員工試用考察表日期姓名應(yīng)試職位分發(fā)部門甄選方式□公開如考□推薦□選取□廠內(nèi)提升工作經(jīng)組相關(guān)年,排相關(guān)年,共年人事資料年齡學(xué)位特殊訓(xùn)練技試用計(jì)劃1試用職位:2。試用期限;1.督導(dǎo)人員:2.督導(dǎo)人員工作:□觀察□訓(xùn)練3.擬安排工作:6。訓(xùn)練項(xiàng)目7試用工資:核準(zhǔn):擬訂:試用結(jié)果考核1.試用期間:自年月日至年月日2.安排工作及訓(xùn)練項(xiàng)目:3.工作情形:□滿意□尚可□差4.出勤狀況:返退次,病假天,事假天5.評(píng)語:□擬正式作用□擬

2、予辭退,正式工資擬核:人事經(jīng)辦核準(zhǔn)考核:新員工試用考察表新員工試用考察表日期姓名應(yīng)試職位分發(fā)部門甄選方式□公開如考□推薦□選取□廠內(nèi)提升工作經(jīng)組相關(guān)年,排相關(guān)年,共年人事資料年齡學(xué)位特殊訓(xùn)練技試用計(jì)劃1試用職位:2。試用期限;1.督導(dǎo)人員:2.督導(dǎo)人員工作:□觀察□訓(xùn)練3.擬安排工作:6。訓(xùn)練項(xiàng)目7試用工資:核準(zhǔn):擬訂:試用結(jié)果考核1.試用期間:自年月日至年月日2.安排工作及訓(xùn)練項(xiàng)目:3.工作情形:□滿意□尚可□差4.出勤狀況:返退次,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論