淺談我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德存在的問題與對(duì)策

1、宜順論文網(wǎng)宜順論文網(wǎng)0摘要摘要隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，對(duì)于會(huì)計(jì)行業(yè)來說，既面臨發(fā)展壯大、融入經(jīng)濟(jì)全球一體化的機(jī)遇，同時(shí)也迎來了具有強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)的國(guó)際會(huì)計(jì)公司的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在這樣一個(gè)公平開放的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中，沒有職業(yè)道德約束的企業(yè)將難以逃脫被淘汰的命運(yùn)，沒有職業(yè)道德自律的會(huì)計(jì)人員將被剝奪參與競(jìng)爭(zhēng)的資格。本文正是在這樣的背景下，從會(huì)計(jì)職業(yè)道德概念的探索入手，首先簡(jiǎn)要介紹會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容；其次對(duì)比分析國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的不同，得出我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建

2、設(shè)缺失的現(xiàn)狀；然后試圖從多角度分析會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的原因，發(fā)現(xiàn)主要是來自于社會(huì)發(fā)展失衡，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，法律法規(guī)不健全，會(huì)計(jì)從業(yè)人員自身道德素質(zhì)低下等因素。最后，針對(duì)這些存在的問題及根據(jù)以上原因的分析，結(jié)合參考文獻(xiàn)，提出了解決會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失問題的對(duì)策。本文研究的意義在于為解決會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)中產(chǎn)生的問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出解決對(duì)策而確定。關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)職業(yè)道德；會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀；會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失；會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)對(duì)策宜順論文網(wǎng)宜順論文網(wǎng)2一

3、、我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念和內(nèi)容（一）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念會(huì)計(jì)職業(yè)道德，是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范，是一般社會(huì)公德在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)，引導(dǎo)、制約會(huì)計(jì)行為，調(diào)整會(huì)計(jì)人員與社會(huì)、會(huì)計(jì)人員與不同利益集團(tuán)以及會(huì)計(jì)人員之間的關(guān)系的社會(huì)規(guī)范，它貫穿于會(huì)計(jì)工作的所有領(lǐng)域和整個(gè)過程，體現(xiàn)了社會(huì)要求與個(gè)性發(fā)展的統(tǒng)一，著眼于人際關(guān)系的調(diào)整，以是否合乎情理、善與惡為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，并以社會(huì)

4、評(píng)價(jià)（榮譽(yù)）和個(gè)人評(píng)價(jià)（良心）為主要制約手段，是一種通過將外在的要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的、即精神上的動(dòng)力要來起作用的非強(qiáng)制性規(guī)范。作為從事會(huì)計(jì)工作的會(huì)計(jì)人員，其具有職業(yè)特色的道德規(guī)范已經(jīng)建立成了一整套較為完善的規(guī)范系統(tǒng)。建立會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范，是對(duì)會(huì)計(jì)人員強(qiáng)化道德約束，防止和杜絕社會(huì)會(huì)計(jì)人員在工作中出現(xiàn)不道德行為的有效措施。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本工作準(zhǔn)則在《中國(guó)人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》中說得很清楚，《會(huì)計(jì)法》第五條規(guī)定“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依照本法規(guī)定進(jìn)

5、行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。任何單位或者個(gè)人不得以任何方式授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和其他會(huì)計(jì)資料，提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。任何單位或者個(gè)人不得對(duì)依法履行職責(zé)，抵制違反本法規(guī)定行為的會(huì)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)。（二）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容我國(guó)財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》專門對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德問題做出了規(guī)定，具體規(guī)定包括有如下六個(gè)方面：1、敬業(yè)愛崗。敬業(yè)愛崗指的是忠于職守的事業(yè)精神，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)，做好任何工