公司崗位說明書匯編

1、目錄?人力資源經(jīng)理職位說明書…………………………………………1?人力資源專員職位說明書…………………………………………5?人事專員職位說明書………………………………………………8?財務(wù)部經(jīng)理職位說明書……………………………………………11?財務(wù)部副經(jīng)理職位說明書…………………………………………14?會計(jì)職位說明書……………………………………………………18?現(xiàn)金出納職位說明書………………………………………………21?票據(jù)審核職位說明書…

2、……………………………………………28?銀行信貸職位說明書………………………………………………31?銀行職位說明書……………………………………………………34?南財務(wù)大班長職位說明書…………………………………………37?班長兼開票職位說明書……………………………………………40?倉儲職位說明書……………………………………………………44?地磅職位說明書……………………………………………………48?倉庫班長職位說明書……………………………

3、…………………51?倉庫保管員職位說明書……………………………………………56?行政企管部經(jīng)理職位說明書………………………………………61?行政企管部副經(jīng)理職位說明書……………………………………66?行政后勤專員職位說明書…………………………………………70?行政文員職位說明書………………………………………………73?打字員職位說明書…………………………………………………76人力資源部經(jīng)理職位說明書職位名稱人力資源部經(jīng)理部門名稱人力資源

4、部撰寫日期2012年3月23日直接主管職位分管副總職位編號薪酬等級職位目標(biāo)為了給公司提供最佳的人力資源保障，合理配置配置公司的人力資源，遵照國家勞動法律法規(guī)和公司人力資源管理制度，在上級主管授權(quán)范圍內(nèi)，組織開展人力資源配置優(yōu)化、薪酬管理、員工招聘、培訓(xùn)管理工作。組織關(guān)系圖：分管副總縣人事局、勞動局、就業(yè)辦、行政服務(wù)中心、市人才市場、縣人才市場、獵頭公司、培訓(xùn)公司公司高層、各部門中層和基層員工人力資源部人力資源部經(jīng)理經(jīng)理外部內(nèi)部人力資源專