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1、附件2:20132013年“安康杯”“安康杯”職工安全生產(chǎn)知識大賽復習題職工安全生產(chǎn)知識大賽復習題一、填空題:1、勞動保護的對象是從事勞動的所有職工。2、職業(yè)安全健康是現(xiàn)代企業(yè)安全管理國際通稱,是我國安全生產(chǎn)、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的統(tǒng)稱。3、勞動合同是職工與用人單位確定勞動關系、明確雙方權利和義務的協(xié)議。也可以說是保護職工合法權益的“護身符”。4、職工享有拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)的權利,這是保障職工生命安全和健康的一項重要權利。5、《勞
2、動法》中規(guī)定:職工“對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。”6、《勞動法》中規(guī)定:“勞動者應當執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。”7、《職業(yè)病防治法》規(guī)定:“用人單位應當實施專人負責的職業(yè)病危害因素日常檢測,并確保系統(tǒng)于正常運行狀態(tài)。8、《工傷保險條例》分為八章64條。其主要內容集中體現(xiàn)在工傷保險基金、工傷認定、勞動能力鑒定、工傷保險待遇、監(jiān)督管理和法律責任六個方面。9、人民法院審理勞動爭議案件時,適用《
3、中華人民共和國民事訴訟法》所規(guī)定的訴訟程序,采取兩審終審制。10、物質燃燒需要具備的三個條件是可燃物、助燃物、著火源。11、發(fā)現(xiàn)傳染病病例和疑似病例應向當?shù)丶膊☆A防控制機構部門報告。12、當職工的勞動保護權益受到侵害,或者與用人單位因勞動保護問題發(fā)生糾紛時,有向有關部門提請勞動爭議處理的權利。13、安全宣傳教育的最終目的是提高干部職工的安全生產(chǎn)素質。14、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定:“從業(yè)人員應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本3性損傷。29、絕
4、對不能使用水或泡沫滅火器撲救電器火災。30、任何單位、成年公民都有參加有組織的滅火工作的義務。31、檢查班組安全的具體工作方法是:一查看、二監(jiān)督、三提問32、一般來說,人的不安全行為與人當時的意識、心理狀態(tài)有著密切的聯(lián)系。33、人的安全行為首先要有安全動機,而安全動機的形成主要是靠直接的或間接的安全生產(chǎn)經(jīng)驗。34、施工單位作業(yè)人員應當遵守安全施工的強制性標準、規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確使用安全防護用具、機械設備等。35、施工單位應當對管理
5、人員和作業(yè)人員每年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓,其教育培訓情況記入個人工作檔案。36、危險化學品的生產(chǎn)、儲存、使用單位,應當在生產(chǎn)、儲存和使用場所設置通訊、報警裝置,并保證在任何情況下處于正常適用狀態(tài)。37、職工傷亡事故按其性質分為責任事故、非責任事故和破壞性事故。38、雷雨天氣需要巡視室外高壓設備時,應穿絕緣鞋,并不得靠近避雷器和避雷針。39、國家對危險化學品的生產(chǎn)和儲存實行審批制度,對危險化學品經(jīng)營銷售實行許可制度,對危險化學品的運
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