街道(社區(qū))黨員干部黨史學習教育專題組織生活會“四個對照”黨性分析材料

1、街道（社區(qū)）黨員 街道（社區(qū)）黨員干部黨史學習教育專題組織 干部黨史學習教育專題組織生活會“四個對照”黨性分析材料 生活會“四個對照”黨性分析材料黨史學習教育開展以來，我能夠認真貫徹落實街道黨工委部署要求，認真參加集中研學、抓好個人自學，注重從黨的百年歷程中感悟真理、把握規(guī)律，從黨的堅強領導中堅定初心、牢記使命，從黨的精神譜系中崇仰英雄、汲取力量，進一步打牢了明理、增信、崇德、力行的思想根基。同時，圍繞這次專題組織生活會主題，結合前期的

2、學習研討、談心交心、檢視問題等情況，按照“四個對照”要求，深入查找差距不足，剖析根源癥結，進一步明確了今后的努力方向。下面，由我做個對照檢查。一、存在的主要問題（一）對照黨的創(chuàng)新理論方面。主要有“三個方面差距”：一是抓深理論武裝還有差距。平時忙于事務性工作比較多，潛心深鉆黨的基本理論和創(chuàng)新理論不夠深入系統(tǒng)，多停留在“看標題” “淺閱讀” “吃快餐”的層面，以聽講座、讀報紙等代替讀原著、學經典，只是滿足于背記領會重點內容，需要時能講出綱目

3、，工作中能提出觀點，理論功底不夠厚實，思維層次、眼界視野與崗位職責要求還有一定差距。二是堅定看齊追隨還有差距。理論聯(lián)系實際不緊密，沒有真正做到學以致用，沒有很好地用于改造主觀世界。雖然能夠堅定“四個意精神、工作部署、學是學了，但是落實標準不高。堅持按權限、按制度、按程序辦事用權，但法治思維還沒有牢固樹立起來，特別是對正風肅紀以來的新政策、新要求、新標準理解上還有偏差。處理一些政策規(guī)定不明確的問題時，按慣例辦事，憑經驗辦的意識往往占了上風

4、。（三）對照初心使命方面。主要存在“三個有待加強”：一是精神狀態(tài)有待加強。我是在各級組織的培養(yǎng)下，一步一步干起來的，自我評價是有奮斗精神的。但隨著年齡的增長，感到沒啥大發(fā)展了，差不多就行了。表現(xiàn)在工作中，履職盡責的意識有所淡化，求穩(wěn)的思想有所抬頭，守攤子過日子的時候多了，開拓創(chuàng)新、主動作為的勁頭小了；追求不出大事、不出問題，一般性完成任務的時候多了，出精品、創(chuàng)先進、爭一流的勁頭小了；被上級推著干的時候多了，主動謀事干事的勁頭小了。二是工

5、作作風有待加強。雖然能夠做到不斷校正工作的指導思想，但在時間緊、任務重、頭緒多的情況下，有時注重決策部署抓好“上篇文章” ，面對面抓指導，手把手抓幫帶，腳跟腳促落實的“下篇文章”做的還不夠好。比如，擔負區(qū)里新時代智慧黨建試點任務期間，我們集中人力、物力、財力打攻堅戰(zhàn)，規(guī)范了建設標準、出臺了規(guī)范手冊、總結了經驗做法，但在成果轉化上，試點經驗推廣上，實際能力提升上，做的還不到位。三是責任擔當有待加強。謀劃落實工作，有時顧慮較多，缺乏勇挑重擔