關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大如何加強代表履職能力的幾點建議

1、 關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大如何加強代表履職能力的幾點建議（一）加強知識培訓，提高代表素質一是組織集中培訓。鎮(zhèn)人大通過集中培訓組織代表學習《憲法》、《代表法》、《組織法》、《選舉法》等有關法律法規(guī)和黨的方針政策，讓代表真正懂得如何履職。二是組織經驗交流。鎮(zhèn)人大可采取邀請老代表現身說法，介紹優(yōu)秀代表工作經驗等直觀方式，使代表較好掌握工作要點，進入角色。三是要組織執(zhí)法檢查。鎮(zhèn)人大安排部分代表有計劃地對相關部門進行執(zhí)法檢查，真正讓代表有履職的切身體會。（二

2、）抓好制度建設，規(guī)范代表職責人大代表要順利開展履職工作，必須從制度上加以保證。通過建立健全代表的各項規(guī)章制度，規(guī)范代表的行為，使代表履職有章可循。一是建立代表監(jiān)管制度，嚴明組織紀律，對不能履行代表職責，經常不參加代表活動的代表要給予警示，對未經批準兩次不出席鎮(zhèn)人大代表大會的，要依法終止其代表資格；二是建立代表任期考核制度，記錄代表任期間的履職情況和所發(fā)揮的作用，增強代表履職意識；三是建立表彰制度，對履職情況好的代表進行通報表彰，以點帶面

3、促使其他代表增強履職的責任感。（三）多種措施并舉，促使代表履職一是會議期間要正確引導代表踴躍參政議政。鼓勵代表大膽發(fā)言，率先發(fā)言，鼓勵代表敢于“搶話筒”、講真言。二是閉會期間要搭建增強代表工作活力的平臺。結合新形勢、新任務，精心組織開展閉會期間代表活動，為代表更好的參政議政提供便利。三是強化代表監(jiān)督管理，促使代表更好履行職責。堅持并推廣代表向原選區(qū)選民述職和接受評議制度，不斷完善代表履職檔案的建設，建立健全代表退出機制，對長期不履職的代

4、表要加大問責力度，增強代表履職的責任感和緊迫感。（四）加大督辦力度，增強履職熱情一是鎮(zhèn)人大要正確引導代表提議案建議。代表所提議案、建議在精不在多。在代表提出建議之前，要了解、分析、甄別建議、意見所反映的問題是否有條件能夠解決落實。二是要進一步完善代表建議辦理工作的交辦、督辦、查辦制度，實行主席團組成人員督辦、查辦責任制。三是要建立辦理工作的激勵機制，提高辦理實效。定期檢查、調查代表意見、建議辦理進展情況，堅持每年聽取審議政府關于辦理情況