在全縣組織人事干部綜合能力提升培訓班開班典禮上的講話材料

1、在全縣組織人事干部綜合能力提升培訓班開班典禮上的講話材料同志們：今天舉辦這期全縣組織人事干部綜合能力提升培訓班，主要目的是貫徹落實各級組織部長會議和全縣 XXX 系列活動動員大會精神，通過加強組織人事工作業(yè)務(wù)學習培訓，進一步提升組織人事干部業(yè)務(wù)能力水平，全面落實今年組織人事工作各項任務(wù)。舉辦這次培訓班，一方面是適應(yīng)組織人事工作新形勢新任務(wù)的迫切需要，另一方面也是增強組織人事干部隊伍業(yè)務(wù)能力的重要舉措?？梢哉f，這既是一次業(yè)務(wù)培訓會，也是一

2、次工作安排部署會，更是一次動員鼓勁會。下面，圍繞這次培訓班主題和全年組織人事工作安排，講三個方面的問題。第一個問題，要進一步明確舉辦這次培訓班的主要目的，切實 第一個問題，要進一步明確舉辦這次培訓班的主要目的，切實增強做好新形勢下組織人事工作的責任感、緊迫感和使命感 增強做好新形勢下組織人事工作的責任感、緊迫感和使命感XX 年，全縣組織系統(tǒng)按照年初組織人事工作會議作出的工作部署，堅持抓重點、抓創(chuàng)新、抓落實，各項工作都取得了明顯成效。過去

3、一年，在全縣 XX 個基層黨組織、XX 萬名黨員中深入開展黨史學習教育，認真落實“五個送到” ，到基層講授黨課 XXX 余場，改版升級 XX 黨建頻道，建立“XX 黨建”微信公眾號，做到學習教育全更高、更嚴的要求。從大的形勢任務(wù)看，抓好黨委（黨組）責任的落實，主體是黨委（黨組） ，但我想其中很重要的一點，還在于各單位組織人事干部的履職盡責。比如干部檔案信息的審核把關(guān)，干部出國（境）護照的管理，黨員發(fā)展對象的政審把關(guān)，基層黨建 7 項重點

4、任務(wù)的推進落實，等等。很多基礎(chǔ)性的工作，都需要我們組織人事干部去推動、去落實。從去年了解到的情況看，特別是在落實基層黨建 7 項重點任務(wù)中，我們很多同志對如何計算黨費繳納基數(shù)、基層黨組織換屆具體流程等業(yè)務(wù)知識還一知半解。如果我們具體從事組織人事工作的干部還模模糊糊、不懂不學，工作怎么去開展、責任怎么去落實？所以，新的形勢、新的任務(wù)，迫切要求我們必須先學一層、深學一步，在政策把握上更準確，在業(yè)務(wù)知識上更精通，真正成為本單位本部門的“政策通

5、”和行家里手。從縣委的決策部署看，今年縣委全面啟動了“XX”系列活動，縣委書記在會上深刻剖析了當前全縣干部隊伍身上存在的 XXX 八個方面的問題，對加強干部隊伍思想解放、作風轉(zhuǎn)變、素質(zhì)提升等方面提出了非常明確的要求。我想，X 書記指出的這些問題，在我們組織人事干部隊伍身上都或多或少的存在，這其中既有主觀思想認識上的松動，也有客觀工作生活環(huán)境的影響。所以，舉辦這樣一期專題培訓班，也是借這個機會，認真落實縣委要求，進一步統(tǒng)一思想，切實把思想