2022年組織工作經(jīng)驗(yàn)材料匯編

1、— 41 —2022年組織工作經(jīng)驗(yàn)材料匯編目錄厚植人才沃土匯聚振興動(dòng)能..............................3以高質(zhì)量人才工作助推高質(zhì)量發(fā)展........................3加強(qiáng)基層組織建設(shè)提升社區(qū)治理水平......................6育英才守初心黨建引領(lǐng)創(chuàng)佳績(jī)............................9以高質(zhì)量黨建工作推動(dòng)企業(yè)發(fā)展揚(yáng)帆遠(yuǎn)航...............

2、..11突出黨建引領(lǐng)發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì).............................14著力破解基層治理“九龍治水”難題.....................14聚焦主業(yè)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)服務(wù)大局創(chuàng)新標(biāo).........................17持續(xù)構(gòu)建非公黨建工作發(fā)展新格局.......................17黨建引領(lǐng)謀發(fā)展對(duì)標(biāo)對(duì)表謀飛躍.........................20試點(diǎn)先行求突破黨建引領(lǐng)促

3、發(fā)展.........................23深化“四抓兩整治”全面提升組織力.....................26統(tǒng)籌推進(jìn)“五大體系”建設(shè).............................30著力打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)干部隊(duì)伍.........................30聚焦標(biāo)準(zhǔn)抓規(guī)范先鋒引領(lǐng)促發(fā)展.........................34厚植人才沃土匯聚振興動(dòng)能以高質(zhì)量人才工作助推高質(zhì)量發(fā)展

4、— 41 —訓(xùn)班，有效推動(dòng)了“X模式”升級(jí)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)單元打造，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)做法獲得國(guó)務(wù)院通報(bào)表?yè)P(yáng)，被農(nóng)業(yè)農(nóng)村部評(píng)為“農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)基地”。二是搭建三農(nóng)干部培育平臺(tái)。組建了X黑土地干部學(xué)院，是全國(guó)唯一一所以黑土地保護(hù)、研究、利用為特色的三農(nóng)干部培訓(xùn)學(xué)院，成立至今，累計(jì)開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)200余場(chǎng)次，培訓(xùn)全國(guó)各地學(xué)員2萬(wàn)余人次。三是搭建碩士人才實(shí)踐平臺(tái)。先后選派60余名碩士人才深入鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治、肉牛養(yǎng)殖等一線戰(zhàn)場(chǎng)淬火歷練。開(kāi)展素質(zhì)提升“考

5、評(píng)活動(dòng)”，為碩士人才發(fā)放理論學(xué)習(xí)書(shū)籍千余冊(cè)，組織業(yè)務(wù)理論測(cè)試，切實(shí)促進(jìn)了素質(zhì)能力提升。三、聚焦振興，積極拓寬“用才”渠道一直以來(lái)，我縣堅(jiān)持以用為本，最大限度發(fā)揮人才作用。一是重點(diǎn)使用優(yōu)秀引進(jìn)人才。近年來(lái)，先后提拔10名碩士人才到副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，42名碩士人才到股級(jí)崗位；選派30余名碩士人才到村任第一書(shū)記，為鄉(xiāng)村振興提供人才支撐。二是開(kāi)展專(zhuān)家組團(tuán)式幫扶。統(tǒng)籌全縣各領(lǐng)域?qū)＜医M建X專(zhuān)家人才服務(wù)團(tuán)、科技服務(wù)小分隊(duì)等團(tuán)體深入21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展各領(lǐng)域科