環(huán)衛(wèi)年終總結錦集6篇_2

1、環(huán)衛(wèi)年終總結錦集 環(huán)衛(wèi)年終總結錦集 6 篇環(huán)衛(wèi)年終總結 篇 19 月份，我處進一步加強考評工作，切實抓好垃圾清運工作和公廁、垃圾站管理工作，著力抓次干道及小街不巷清掃保潔的監(jiān)管，全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作得到平衡進展?，F(xiàn)將本月工作簡潔總結如下： 一、加強考評，促進全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質量提高 為全面提升全區(qū)道路環(huán)境衛(wèi)生質量，我處進一步強化考評工作。一是加強主干道的普掃考評。處考評辦每一天早上 7：00-8：00 對普掃完成質量，進行不定期的抽查，如發(fā)覺普

2、掃沒到達要求，根據(jù)考評標準和扣款原則對清掃保潔公司進行罰款。由于普掃到位，主干道的清掃保潔作業(yè)水平整體提高。二是強化考評結果的運用。環(huán)衛(wèi)處針對主干道清掃保潔人員缺崗、不作為、作業(yè)效果不抱負等現(xiàn)象，加大考評力度，嚴格根據(jù)考評標準進行扣分扣款，并要求公司依據(jù)考評結果層層追究職責，根據(jù) 5%、20%、50%的標準分別對業(yè)務員、班長、清掃工進行懲罰。同時，區(qū)環(huán)衛(wèi)處將所扣款項全額回到給清掃保潔公司，要求公司依據(jù)處、公司考評結果對工作表現(xiàn)突出的員工

3、進行嘉獎，實現(xiàn)獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣目標。透過完善考評制度，實行獎罰兌現(xiàn)，進一步增加了員工的職責心，極大地調動了員工的工作專心性， 。三是加強對次干道及小街小巷站的管理水平。四是加強設備、設施的保養(yǎng)工作。環(huán)衛(wèi)處定期派專人指導公廁、垃圾站的值守人員對設備、設施進行檢查、保養(yǎng)，有效的延長了設備的用法年限，削減了設施修理費用。 三、優(yōu)化服務，提高垃圾清運效率 為確保垃圾清運準時，環(huán)衛(wèi)處加強內部管理，不斷改善工作方法。一是強化服務意識。我處要求清運

4、公司樹立優(yōu)質服務意識，加強與各垃圾站點值守人員的聯(lián)系，準時了解各站點垃圾收集狀況，提前支配好司機和車輛，做到合理調度，科學支配。二是加強訓練，提高員工素養(yǎng)。汽車隊每周組織司機、修理人員進行業(yè)務培訓，學習車輛維護、保養(yǎng)學問，強化平安意識。三是加強車輛保養(yǎng)。汽車隊以“重保養(yǎng)少修理”為原則，準時對車輛進行日檢、日查，按時對車輛進行保養(yǎng)。透過加強車輛的保養(yǎng)，有效地削減了車輛“大毛病” ，增加了出車率，提高了垃圾清運效率。 環(huán)衛(wèi)年終總結 篇 2環(huán)