勞務用工合同范本

1、勞務用工合同范本 勞務用工合同范本隨著我國經(jīng)濟的穩(wěn)步進展,作為國民支柱產(chǎn)業(yè)的建筑業(yè)呈現(xiàn)出良好的進展勢頭。但在建筑市場勞務用工方面仍舊存在許多問題。勞務用工合同是怎樣的?以下是我為大家整理的勞務用工合同.，歡迎參考閱讀。 勞務用工合同.1西安市經(jīng)濟技術開區(qū)玉霞日用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核，打算錄用__________(以下簡稱乙方，身份證號為： )為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下： 一、合同期限： 雙方合同期為___年，從___

2、___年___月___日起至 _____年___月 ___日止。其中，從____年___月 ___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內(nèi)，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商全都，可續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方依據(jù)公司工作經(jīng)營狀況，支配乙方到________________部門擔當工作。甲方依據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實際力量(專業(yè)、

3、工作、體力)可作適當調(diào)動，包括臨時性工作。乙方依據(jù)甲方支配的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時地完成任務。 二、乙方工資及福利待遇： 6、按甲方的工作要求而加班和出差。 五、有下列狀況之一，甲方可以解除或終止合同： 1、乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的; 2、嚴峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的; 3、乙方違反勞動紀律，經(jīng)訓練或處分仍舊無效的; 4、被依法追究刑事責任的。 5、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工

4、作崗位，仍不能勝任工作的; 6、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴峻困難，確需裁減人員的; 六、有下列狀況之一，甲方不得解除合同： 1、乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; 2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的，以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認部分或全部丟失勞動力量的; 3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。 七、有下列狀況之一，乙方可與甲方解除合同： 1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認，企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達不到規(guī)定的標準，嚴