人力資源和社會保障局黨建工作綜述

1、人力資源和社會保障局黨建工作綜述近年來，**州人力資源和社會保障局認真落實全面從嚴治黨要求，強化黨建引領，突出黨建與業(yè)務深度融合，有力推動了人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。創(chuàng)新形式抓學 新形式抓學習不斷 不斷強化理 化理論武裝 武裝思想政治建設是加強機關黨建工作的首要任務，**州人社局堅持把旗幟鮮明講政治作為第一標準，扛穩(wěn)主體責任，在全局大興學習之風，組織廣大黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，吃透精神，把握實質(zhì)，牢固樹立“四個意識”

2、、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，始終保證黨建工作的正確方向。局黨組、機關黨委堅持以上率下，做好示范引領，嚴格落實中心組理論學習、領導干部雙重組織生活制度，做到年度有計劃、月月有安排、個人有筆記、學習有記錄。局機關黨委所屬各黨支部嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，班子成員積極帶頭上黨課、講體會、談認識，支部凝聚力、向心力進一步增強。****年，通過創(chuàng)新開展“九學”模式，實現(xiàn)黨史學習教育全覆蓋參學、多樣化學習、

3、深層次理解、實地化感悟、情景式體驗，扎實推動全系統(tǒng)黨史學習教育學深學實落地見效。持續(xù)強化“學習強國”等黨員線上學習陣地，貫徹“學習生活化、生活學習化”理念，多途徑開展人社干部素質(zhì)大提升行動。通過學黨史、學理論、學政策、業(yè)務講堂歷練、實戰(zhàn)練兵歷練、基層一線歷練、導師幫帶歷練、團隊建設歷練等方式，不斷提升人社干部精準把握大局大勢、精準分析問題、精準落實政策、精準破解難題的能力。通過持續(xù)營造學習氛圍，全局黨員干部學習的主動性、自覺性明顯增強，

4、干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性明顯提升，形成了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。習近平總書記強調(diào)，只有推動黨建與業(yè)務深度融合，機關黨建工作才能找準定位。州人社局堅持聚焦黨建引領，圍繞中心工作選準黨建與業(yè)務深度融合的切入點，積極促進黨建與業(yè)務深度融合，推動引領人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。圍繞擴 圍繞擴大就 大就業(yè)工程，千方百 工程，千方百計當好就 當好就業(yè)“服務員 務員”。去年以來，實施“公共就業(yè)服務能力提升行動”，通過明確目標促就業(yè)、落實政策強就業(yè)、

5、精準幫扶保就業(yè)、技能培訓穩(wěn)就業(yè)、擴能挖潛促就業(yè)五大舉措，促進實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)*.**萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在*.*%以內(nèi)；持續(xù)開展線上線下招聘會***場，累計提供就業(yè)崗位*.*萬個，達成就業(yè)意向****人，全力提升勞動者就業(yè)質(zhì)效。圍繞 圍繞增收致富工程，想方 增收致富工程，想方設法當好增收 法當好增收“領航員”。去年以來，通過發(fā)展勞務產(chǎn)業(yè)增收、積極培育勞務品牌帶動增收、強化勞務協(xié)作推動增收、保障重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)增收四項措施，在全疆率先

6、成立勞務產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會，建立就業(yè)服務平臺，實施“勞務合作組織助力準東發(fā)展行動”，實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)**.*萬人次。圍繞 圍繞社保 社保擴面工程，全心全意當好民生福祉 面工程，全心全意當好民生福祉“保障 保障員”。全面實施全民參保計劃，開展專項行動精準擴面。截至目前,全州三項社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷）參保達***.**萬人次。以人社部社會保障卡“一卡通”創(chuàng)新應用試點為契機，大力推進實體卡和電子卡在我州公共服務領域的應用。持續(xù)開展“服務流