-
簡介:可修改歡迎下載精品WORD關(guān)于關(guān)于XXXXXXXX申請海員外派機(jī)構(gòu)資質(zhì)增加注冊資金的申請海員外派機(jī)構(gòu)資質(zhì)增加注冊資金的可行性研究報(bào)告可行性研究報(bào)告編制單位聊城XX有限責(zé)任會(huì)計(jì)師事務(wù)所編制時(shí)間二〇一三年三月九日可修改歡迎下載精品WORD第四節(jié)環(huán)境影響評價(jià)4545第七章勞動(dòng)平安與消防4646第一節(jié)勞動(dòng)平安4646第二節(jié)消防4848第八章組織結(jié)構(gòu)與人力資源配置5353第一節(jié)企業(yè)組織5353第二節(jié)人力資源配置與人員培訓(xùn)5454第九章可行性分析及結(jié)論5858第一節(jié)社會(huì)效益5858第二節(jié)結(jié)論5959第三節(jié)建議6060
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 70
大?。?0.73(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:可修改歡迎下載精品WORD2021202120212021年中國檳榔行業(yè)深度研究與市年中國檳榔行業(yè)深度研究與市場競爭態(tài)勢報(bào)告場競爭態(tài)勢報(bào)告可修改歡迎下載精品WORD行業(yè)研究的目的及主要任研究的目的及主要任務(wù)行業(yè)研究是進(jìn)行資源整合的前提和根底。對企業(yè)而言,開展戰(zhàn)略的制定通常由三局部構(gòu)成外部的行業(yè)研究、內(nèi)部的企業(yè)資源評估以及基于兩者之上的戰(zhàn)略制定和設(shè)計(jì)。行業(yè)與企業(yè)之間的關(guān)系是面和點(diǎn)的關(guān)系,行業(yè)的規(guī)模和開展趨勢決定了企業(yè)的成長空間;企業(yè)的開展永遠(yuǎn)必須遵循行業(yè)的經(jīng)營特征和規(guī)律。行業(yè)研究的主要任務(wù)解釋行業(yè)本身所處的開展階段及其在國民經(jīng)濟(jì)中的地位分析影響行業(yè)的各種因素以及判斷對行業(yè)影響的力度預(yù)測并引導(dǎo)行業(yè)的未來開展趨勢判斷行業(yè)投資價(jià)值揭示行業(yè)投資風(fēng)險(xiǎn)為投資者提供依據(jù)
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 54
大?。?22.84(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:可修改歡迎下載精品WORD2021年中國跨境電商行業(yè)研究分析騰泰翼運(yùn)營大數(shù)據(jù)中心可修改歡迎下載精品WORD1、中國宏、中國宏觀經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)環(huán)觀經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析境分析1111中國中國進(jìn)出口出口貿(mào)易政策易政策環(huán)境1貿(mào)易政策根本情況易政策根本情況進(jìn)入21世紀(jì)以來,世界經(jīng)濟(jì)不斷開展,多邊貿(mào)易合作日益頻繁,各國也在努力提升經(jīng)濟(jì)實(shí)力進(jìn)而提高世界地位。我國雖然是開展中國家,但是隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛開展,特別是對外貿(mào)易的擴(kuò)大,我國在世界經(jīng)濟(jì)中的地位逐步上升。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程逐步加快,國家與國家之間的經(jīng)貿(mào)往來等越來越頻繁,越來越密切。中國作為貿(mào)易大國不能只專注于國內(nèi)的經(jīng)濟(jì),更重要的是在對外貿(mào)易中尋求國家的開展機(jī)遇,在與其他國家的貿(mào)易中進(jìn)一步穩(wěn)固和提高世界地位和話語權(quán)。2021年,國家商務(wù)部發(fā)布的對外貿(mào)易開展環(huán)境分析中指出,在今后一個(gè)時(shí)期,中國將積極促進(jìn)進(jìn)出口穩(wěn)增長,調(diào)結(jié)構(gòu),深入落實(shí)已出臺(tái)的穩(wěn)定外貿(mào)增長政策,進(jìn)一步提高貿(mào)易便利化水平,為外貿(mào)企業(yè)營造更為寬松的環(huán)境。充分挖掘出口新增長點(diǎn),大力支持高鐵、特高壓電網(wǎng)、核電、通信、工程機(jī)械等大型成套設(shè)備出口,積極推進(jìn)跨境電子商務(wù)、市場采購、外貿(mào)綜合效勞企業(yè)等新興業(yè)態(tài)開展,完善相應(yīng)的支持政策。大力提升出口產(chǎn)品附加值,鼓勵(lì)企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新投入,提升產(chǎn)品質(zhì)量檔次,建立國際營銷網(wǎng)絡(luò),從單純的產(chǎn)品出口向產(chǎn)品與效勞出口協(xié)同開展轉(zhuǎn)變。優(yōu)化對外貿(mào)易結(jié)構(gòu),提高新興市場、中西部地區(qū)、民營企業(yè)和中小企業(yè)、高新技術(shù)和品牌產(chǎn)品在全國外貿(mào)中的比重。積極擴(kuò)大國內(nèi)短缺產(chǎn)品進(jìn)口,促進(jìn)貿(mào)易收支平衡。力爭通過這些措施,推動(dòng)中國外貿(mào)實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康開展。
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-22
頁數(shù): 44
大?。?2.3(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:第1頁共3頁2022研究生入黨思想?yún)R報(bào)格式3000字敬愛的黨組織您好愛心仍存,人間就有溫情。每一個(gè)存愛心的舉動(dòng),都會(huì)有其好的事情發(fā)生。也許有的人當(dāng)時(shí)不能理解。但就久而久之,就會(huì)明白自己是處于溫情的人間。不知道抱著怎么樣的心態(tài),我參加了本屆的職場先鋒,或許我是幸運(yùn)的,在1602個(gè)人中,通過了簡歷篩選,通過了素質(zhì)面試,通過了專業(yè)面試,進(jìn)入了半決賽的商業(yè)實(shí)戰(zhàn),兩天的實(shí)戰(zhàn),終于結(jié)束了。商業(yè)實(shí)戰(zhàn),第一次感受到殘酷,感受到堅(jiān)信,真的疲憊了,睡眠不足,飲食不足,每個(gè)人真的沒有力氣了,就像癱瘓了一樣,嗓子喊啞了,皮膚曬傷了。兩天的實(shí)戰(zhàn),確實(shí)是一種鍛煉,真的覺得每個(gè)人都在拼,為了我們的銷售業(yè)績在奮斗。那天參加了總結(jié)大會(huì),每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都上臺(tái)講了心得,我們聽著別人的酸甜苦辣,拿著話筒,很多個(gè)團(tuán)隊(duì)哭了,是的,我們在講述自己一路來的心路歷程。真的非常的不容易,從1600多個(gè)人參賽,到簡歷篩選,到素質(zhì)面試,到專業(yè)面試,留下了54強(qiáng),一路走來,每個(gè)人對決賽的舞第3頁共3頁時(shí)間還在繼續(xù),但在我看來永垂不朽的雷鋒精神卻不會(huì)停止。那么讓我們將這樣的關(guān)愛傳遞下去,讓這份偉大的愛將生生不息,化為永恒。此致敬禮匯報(bào)人日期
下載積分: 3 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 3
大?。?0.01(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:第1頁共7頁2022研究生積極分子思想?yún)R報(bào)三篇【篇一】敬愛的黨組織時(shí)光荏苒,日月如梭。轉(zhuǎn)眼間已是第四季度了,我的學(xué)習(xí)生活其實(shí)并不算很長,但是我收獲頗多。下面我向黨組織簡單匯報(bào)一下我第四季度的狀況首先,在學(xué)習(xí)上,我秉承了以往努力學(xué)習(xí),奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,一如既往謙虛刻苦的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。作為一名研究生,我已經(jīng)歷了十多年漫長的求學(xué)生涯,也許對我來說,研究生階段是我求學(xué)道路上的最后一站,所以,我覺得這一年的課堂學(xué)習(xí)顯得更加珍貴,更加值得珍惜。雖然研究生畢業(yè)之后面臨強(qiáng)大的就業(yè)壓力,實(shí)踐能力在當(dāng)下尤為重要,但是第一學(xué)年課堂基礎(chǔ)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)依然必不可少,只有擁有了深厚的理論知識(shí),才能在第二學(xué)年的實(shí)踐中游刃有余。所以我依然緊跟課堂教學(xué)。在課堂上,我認(rèn)真聽課、做筆記。課下認(rèn)真完成老師布置的作業(yè),不懂的地方及時(shí)與同學(xué)老師交流。當(dāng)然,除了學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)外,我也不忘充實(shí)自己其他方面的知識(shí)。雖然我是一名理科生,但是我覺得生活當(dāng)中是不能缺少文學(xué)的,否則生活會(huì)如一潭死水,或一張白紙,盡顯單調(diào)枯第3頁共7頁師交給我的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),我也不忘積累經(jīng)驗(yàn),為以后踏入工作崗位做好鋪墊。最后,作為一名入黨積極分子,我時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,爭取做到身為入黨心先入黨。此致敬禮匯報(bào)人202__年X月X日【篇二】敬愛的黨組織您好XX年3月28日,我參加了X學(xué)院第六期分黨校第一次黨課,我們在莊嚴(yán)的國歌聲下開始了黨校開學(xué)典禮,黨委卓書記為開學(xué)典禮致辭。通過卓書記的講話使我更加認(rèn)識(shí)到了黨員需要具備的要求,并指明了我朝著這方面努力的方向。這次授課教師X老師講的是學(xué)習(xí)黨的光輝歷程肩負(fù)光榮歷史使命。鄭老師聲情并茂為我們回顧了建黨80多年來的曲折與前進(jìn),從舊民主主義革命講到了新民主主義革命,從孫中山講到了毛澤東。中華人民共和國的成立,標(biāo)志著中國由新民主主義社會(huì)向社會(huì)主義社會(huì)過渡。新中國成立以后,國家的建設(shè)成為主要任務(wù)。中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中國人民建立了社會(huì)主義制
下載積分: 3 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 7
大?。?0.02(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:第1頁共11頁2022研究生入黨轉(zhuǎn)正申請書范文【篇一】敬愛的黨組織我自202__年X月X日經(jīng)黨組織批準(zhǔn)成為中國共產(chǎn)黨這一偉大組織中的一名預(yù)備黨員開始,我更加努力學(xué)習(xí)各門科學(xué)文化知識(shí)以及黨建知識(shí)和黨的各項(xiàng)方針、政策和各種精神,按黨章要求辦事。在思想上與黨組織保持一致,全心全意為人民服務(wù)。在身為一名預(yù)備黨員的這一年時(shí)間里,我始終以一個(gè)正式黨員的身份從各個(gè)方面嚴(yán)格要求自己,發(fā)展自己?,F(xiàn)將我申請轉(zhuǎn)正的理由說明如下一、在思想政治方面在這段時(shí)間里,努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),因?yàn)槔碚撋系某墒焓钦紊铣墒斓幕A(chǔ),政治上的清醒理論上的堅(jiān)定。期間并全面學(xué)習(xí)了馬克思主義基本原理,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想;認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),努力實(shí)踐黨員的先進(jìn)性。進(jìn)一步全面學(xué)習(xí)和掌握了黨的理論、綱領(lǐng)、路線、方針、政策等知識(shí),力爭做到從思想政治上時(shí)刻與黨中央保持高度一致。第3頁共11頁在這一年的預(yù)備期內(nèi),我能夠按照黨章嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮黨員應(yīng)該具有的作用。但深知自身還存在不足,比如處理問題時(shí)不夠全面,有時(shí)候,不能很好地將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去。在日常生活中還要進(jìn)一步注意到自己的言行,要真正做到黨員所要求的標(biāo)準(zhǔn),起到模范帶頭作用。在今后的學(xué)習(xí)工作中我會(huì)更加嚴(yán)格地要求自己,虛心向先進(jìn)黨員學(xué)習(xí),克服自己的缺點(diǎn)和不足,爭取早日在各個(gè)方面取得更大的進(jìn)步?,F(xiàn)在我還是一名預(yù)備黨員,我懇切希望黨組織能認(rèn)可我,讓我轉(zhuǎn)正成為一名正式黨員。今后我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,牢記入黨誓詞。如果黨組織不予批準(zhǔn),則說明我離真正黨員的要求還有距離,我不會(huì)灰心或失望。我會(huì)更加勤奮工作,努力學(xué)習(xí)政治、理論文化等知識(shí),以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作姿態(tài)去爭取黨組織的批準(zhǔn)。以上是我的轉(zhuǎn)正申請書,請黨組織審查。不足之處請組織上批評指正。此致敬禮申請人第一202__年XX月XX日【篇二】敬愛的黨組織
下載積分: 4 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 11
大?。?0.02(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:第39卷第6期2003年6月機(jī)械工程學(xué)報(bào)VO1.39NO.6CHINESEJOURNAL0FMECHANICALENGINEERINGJUN.2003氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)的試驗(yàn)研究木謝祖錫孫乃坤向青春夏鵬成王桂華沈陽工業(yè)大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院沈陽110023摘要介紹了一種新發(fā)明的氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)實(shí)砂機(jī)構(gòu)。它于同一工位、同一工序、用同一動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)了氣沖緊實(shí)與成形觸頭沖擊緊實(shí)同時(shí)并舉。闡述了其實(shí)砂過程及實(shí)砂機(jī)理。試驗(yàn)表明,氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)的實(shí)砂效果十分理想,砂型緊實(shí)度高而且均勻,完全克服了目前單純氣沖造型技術(shù)中存在的弊端,拓寬了氣沖造型機(jī)的適用范圍。這是一種機(jī)構(gòu)簡單、投資少、高速、高效、低能耗的造型實(shí)砂機(jī)構(gòu)。關(guān)鍵詞氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)中圖分類號TG231.650前言自20世紀(jì)80年代初氣沖造型技術(shù)在生產(chǎn)中應(yīng)用以來,其優(yōu)良的砂型緊實(shí)度、高效節(jié)能、機(jī)器結(jié)構(gòu)簡單、使用低壓氣體作動(dòng)力、工作方便、使用安全和噪聲低等一系列優(yōu)點(diǎn),引起了鑄造界的極大關(guān)注,并在全球范圍內(nèi)被快速推廣【3。然而,單純氣沖造型也存在一些工藝上的弊端當(dāng)模樣較高、吃砂量較小時(shí),氣沖造型砂型邊角處及深凹部出現(xiàn)緊實(shí)度不良的“拱效應(yīng)”問題;氣沖緊實(shí)砂型背面總存在著30~50LNNL的松散砂層,這部分型砂在造型后必須去掉,這一方面造成型砂的嚴(yán)重浪費(fèi),又使氣沖造型沿砂箱高度方向的有效利用率降低;氣沖造型砂箱的最小高度一般必須大一Y250MM才能獲得合格的砂型,這樣就制約了氣沖造型的應(yīng)用范圍,并對用氣沖造型方法來改造舊震壓造型線、高壓造型線的工作帶來更多困難。針對這些問題,近幾年國外出現(xiàn)了氣沖后再用多觸頭或柔性觸頭補(bǔ)壓壓實(shí)的造型機(jī)【】,如“多功能沖擊造型系統(tǒng)”及氣流沖擊壓實(shí)造型機(jī)等。這幾種造型機(jī)雖然克服了單純氣沖造型的上述弊端,但都增加了低速壓實(shí)工序,氣流沖擊與壓頭壓實(shí)不在同一工序,也不用同一動(dòng)力源,這將使生產(chǎn)率降低,能耗增大,而且機(jī)構(gòu)復(fù)雜,投資增大。1氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)的構(gòu)思為了解決單純氣沖造型存在的“背砂松散”及國家自然科學(xué)基金50175075和遼寧省教委科研基“9806211055資助項(xiàng)目。2O02O409收到初稿,20021225收到修改稿深凹比較大時(shí)的“拱效應(yīng)”問題,曾進(jìn)行了氣沖氣推多觸頭實(shí)砂試驗(yàn)的研究,其中在自由懸掛式多觸頭的邊觸頭上設(shè)置凸棱。這種帶棱邊觸頭式氣沖氣推多觸頭實(shí)砂機(jī)構(gòu)的實(shí)砂效果頗為理想,它可消除單純氣沖造型的上述弊端。但由于懸掛多觸頭箱的存在,增加了氣沖造型的余隙空間,從而降低了氣流沖擊作用的效果。在氣沖氣推多觸頭實(shí)砂研究的基礎(chǔ)上,從影響氣沖造型的結(jié)構(gòu)因素【】入手,提出了一種兼具分流作用和壓實(shí)作用的成形觸頭式氣沖造型機(jī)的構(gòu)想。這一氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)的新構(gòu)】獲得了國家自然科學(xué)基金的資助。這種氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)的基本結(jié)構(gòu)如圖LA所示。為有利于研究分析這種新型造型機(jī)的實(shí)砂效果及其結(jié)構(gòu)因素的影響,為使試驗(yàn)機(jī)的試驗(yàn)效果更具現(xiàn)實(shí)性、逼真性,試驗(yàn)機(jī)設(shè)計(jì)砂箱內(nèi)尺寸為350M/NX350MM。試驗(yàn)機(jī)的氣沖氣推成形觸頭尺寸為340MM340MM,四周邊觸頭高度H45LILLLL、寬度B40MM。ACOC圖L氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)1.成形觸頭2.氣包下平面3.快開閥板4.快開閥5.換向閥6.進(jìn)排氣管7.氣包體8,薄膜閥9.立管10.排氣道11.余砂框12.砂箱13.模樣14,底板15.工作臺(tái)氣沖氣推成形觸頭造型機(jī)實(shí)砂機(jī)構(gòu)的實(shí)砂過程是當(dāng)砂箱L2、余砂框11填滿型砂后,工作臺(tái)L5連同模底板L4、模樣L3、砂箱L2、余砂框11移維普資訊HTTP//WWWCQVIPCOM28機(jī)械工程學(xué)報(bào)第39卷第6期約在6MS時(shí)刻,由于觸頭的慣性較大,此刻幾乎還處于靜止?fàn)顟B(tài),加速向下運(yùn)動(dòng)的初實(shí)層則與觸頭分離。在6~9MS期間內(nèi),觸頭上的氣壓曲線P。與砂壓曲線P完全重合。這意味著,觸頭與其下型砂之間有空隙,在觸頭上僅存在氣壓P。的作用。當(dāng)初實(shí)層發(fā)展到一定的厚度時(shí),氣滲減少,在上下砂層之間很快建立起較大的氣壓差,P。迅速提高。在氣流的作用下,模樣上部型砂向模樣四周深凹部補(bǔ)充,運(yùn)動(dòng)著的氣砂流使上砂箱側(cè)壁的砂壓P。也迅速提高。成形觸頭在氣推作用下加速向下運(yùn)動(dòng),當(dāng)其速度趕上和超過向下運(yùn)動(dòng)的初實(shí)層的速度時(shí),成形觸頭對其下的初實(shí)層型砂實(shí)行氣推沖擊壓實(shí),成形觸頭又作用于砂層上,P。和P。曲線又出現(xiàn)分離。氣推沖擊壓實(shí)的作用使上砂箱側(cè)壁的砂壓P隨P。的升高而升高,當(dāng)出現(xiàn)第一峰值之后下降,這是因?yàn)槟由喜啃蜕跋蛩闹苌畎继幍膫?cè)向移動(dòng)停止,隨后PP。相繼出現(xiàn)峰值后下降。這一階段是氣沖氣推成形觸頭實(shí)砂機(jī)構(gòu)實(shí)砂效果優(yōu)于單純氣沖的關(guān)鍵階段。3第三階段在成形觸頭壓實(shí)下的沖擊緊實(shí)階段當(dāng)加速運(yùn)動(dòng)的型砂遇到底板時(shí),運(yùn)動(dòng)被滯止,產(chǎn)生反沖力底沖力迅速升到最大值.一,此最大值是氣沖工作壓力的1.5倍以上,它使最下層型砂受到強(qiáng)烈的沖擊緊實(shí)。然后,運(yùn)動(dòng)中的砂層自下而上逐層被滯止,型砂自下而上的受到?jīng)_擊緊實(shí)。因而,下砂箱及上砂箱側(cè)壁的砂壓、將隨之后相繼達(dá)到最大值,后又緩緩下降。氣沖氣推成形觸頭的沖擊緊實(shí)有別于單純氣沖的沖擊緊實(shí)的特征就在于它是在觸頭壓力作用下的沖擊緊實(shí)過程,這將使沖擊緊實(shí)的實(shí)砂效果更好。綜上所述,氣沖氣推成形觸頭的實(shí)砂過程是一個(gè)多重復(fù)合實(shí)砂的過程。23對大深凹比造型狀態(tài)的實(shí)砂研究試驗(yàn)中,采用250LRLNLX250M//1X150LRLNL鋁模和350MINX350MINX250LRLNL的砂箱。型砂四周深凹處的深凹比等于3,在本機(jī)試驗(yàn)條件下,選用H40LRLNL的余砂框。圖4A所示為氣沖氣推成形觸頭實(shí)砂前后的型砂狀態(tài),其實(shí)砂后砂型分型面上的型砂硬度及型腔內(nèi)表面的型砂表面硬度值分布狀況如圖4B所示。由圖4可見,在砂型的分型面上,其砂型硬度在9294個(gè)單位,而在型腔的上平面上,其砂型硬度達(dá)9395個(gè)單位,在其立面上,砂型硬度也高達(dá)91~93個(gè)單位。總之,整個(gè)砂型型腔表面的硬度高而且較均勻。而砂型背面成倒凹型狀態(tài),其硬度也高達(dá)80個(gè)單位以上,完全消除了單純氣沖時(shí)背砂松散砂層的存在。92949393939493949394939493939494A緊實(shí)前、后砂型狀況面B面C面D面B緊實(shí)后砂型各表面的硬度圖4砂箱高度250LNLN、模樣高度150LNLN的砂型緊實(shí)狀況圖5是砂型深凹區(qū)砂箱中部砂型沿高度方向緊實(shí)度的分布曲線,其中曲線1是單純氣沖造型狀態(tài)下的緊實(shí)度分布曲線,曲線2是氣沖氣推成形觸頭造型狀態(tài)下的緊實(shí)度分布曲線。由圖5可見,氣沖氣推成形觸頭實(shí)砂與單純氣沖緊實(shí)相比,緊實(shí)度沿砂箱高度的分布狀態(tài)發(fā)生了根本性的變化。在單純氣沖時(shí),在深凹區(qū)入口處存在明顯的緊實(shí)度不均勻、即出現(xiàn)所謂“拱效應(yīng)”現(xiàn)象。這是因?yàn)閱渭儦鉀_實(shí)砂時(shí),在型砂緊實(shí)的第一階段,加速運(yùn)動(dòng)的型砂前沿都是基本保持于同一水平面向下運(yùn)動(dòng)的。這樣,在模樣上部加速運(yùn)動(dòng)的型砂首先被模樣滯止,進(jìn)入單純氣沖實(shí)砂的第二階段沖擊緊實(shí)階段,型砂在反沖力作用下得到進(jìn)一步緊實(shí),反沖應(yīng)力迅速由模樣頂面向上逐步傳遞;而此時(shí)深凹區(qū)入口處的型砂還處在繼續(xù)向下加速運(yùn)動(dòng)的第一階段,型砂內(nèi)應(yīng)力相對比較低。在應(yīng)力差的作用下,模樣上部的型砂就會(huì)產(chǎn)生由高應(yīng)力區(qū)向低應(yīng)力區(qū)的側(cè)向滑移。這樣,在深凹區(qū)入口處上部,側(cè)向滑移的型砂,與向下加速運(yùn)動(dòng)的型砂相匯合,使這一區(qū)域的應(yīng)力迅速提高,形成一個(gè)型砂的高緊實(shí)區(qū),嚴(yán)重地阻礙了型砂繼續(xù)向深凹區(qū)填充的可能性,結(jié)果使得砂型深凹區(qū)緊實(shí)效果變差。尤其在深凹區(qū)附近稍下部位,出現(xiàn)一個(gè)緊實(shí)度偏低的區(qū)域,嚴(yán)重地影響了砂型的質(zhì)量。而在氣沖氣推成形觸頭實(shí)砂過程中,完全消除了那種深凹區(qū)入口處緊實(shí)度分布不良的現(xiàn)象,砂型緊實(shí)度在此區(qū)域內(nèi)沿砂箱高度的分布幾乎是一條很陡的斜線近豎線。這是因?yàn)?,在氣沖氣推成形觸頭實(shí)砂過程的第一階段,當(dāng)砂型合箱預(yù)緊實(shí)時(shí),在填砂面上就形成有一定緊實(shí)度的預(yù)緊維普資訊HTTP//WWWCQVIPCOM
下載積分: 3 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-23
頁數(shù): 5
大?。?0.23(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:行政科學(xué)論壇專題策劃202201行政科學(xué)論壇安陽市委編辦課題組在財(cái)政供養(yǎng)人員“只減不增”的大背景下,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展,政府在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)管理、民生建設(shè)和公共服務(wù)等各方面承擔(dān)的職責(zé)越來越多,而現(xiàn)有的穩(wěn)定的人員編制難以適應(yīng)職責(zé)增加的需要,混編混崗現(xiàn)象在行政機(jī)關(guān)越來越普遍,同時(shí)編外用人也成為各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位用來彌補(bǔ)人力資源不足的重要方式和渠道?;炀幓鞃徍途幫庥萌穗m然在一定程度上彌補(bǔ)了人員編制不足的缺口,但也增加了管理難度,給用人單位發(fā)展帶來一系列新的問題。一、混編混崗及編外用人現(xiàn)狀混編混崗?fù)ǔG闆r下是指行政機(jī)關(guān)違反人事編制管理有關(guān)規(guī)定,將機(jī)關(guān)所屬行政編制人員和其下屬單位所屬事業(yè)編制人員或其他非行政人員交叉使用,造成人員身份和崗位職責(zé)不相符,從而導(dǎo)致人員、編制和崗位管理混亂的現(xiàn)象,其中以行政機(jī)關(guān)借調(diào)事業(yè)編制工作人員從事行政崗位的工作為主要表現(xiàn)形式。編外人員是指由機(jī)關(guān)事業(yè)單位使用并支付報(bào)酬,從事執(zhí)法輔助、普通輔助、專業(yè)技術(shù)、后勤服務(wù)和其他事務(wù)性工作,且不被納入編制管理的工作人員。2021年4月至8月期間,河南省安陽市委編辦對全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位的混編混崗和編外用人情況進(jìn)行了調(diào)查,初步摸清了全市的基本情況。(一)混編混崗基本情況在對市直、縣(市、區(qū))直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)共計(jì)328家行政機(jī)關(guān)進(jìn)行調(diào)查時(shí)發(fā)現(xiàn),有263家單位存在混編混崗現(xiàn)象,比例高達(dá)8020(見圖1)?;炀幓鞃彸蔀楦骷夵h政機(jī)關(guān)解決人手緊張問題的普遍做法。圖1全市行政機(jī)關(guān)混編混崗現(xiàn)象存在比例圖(二)編外人員基本情況1編外人員數(shù)量。調(diào)查發(fā)現(xiàn),截至2021年4月,全市共有編外人員43943人,編外人員數(shù)量是在編人員數(shù)量的384,現(xiàn)存規(guī)模較大(見圖2)。圖2機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員數(shù)量與編外人員數(shù)量一覽圖2編外人員崗位分布。調(diào)查中,將編外人員的崗位分為“普通輔助”“執(zhí)法輔助”“專業(yè)技術(shù)”“后勤服務(wù)”和“其他”5類進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。根據(jù)各單位上報(bào)的編外人員信息可知從事普通輔助的8135人,占總數(shù)的1851;從事執(zhí)法輔助整頓混編混崗及編外用人問題研究基于河南省安陽市的調(diào)查本文系2021年度河南省機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng)優(yōu)秀重點(diǎn)研究課題。7萬方數(shù)據(jù)行政科學(xué)論壇專題策劃202201行政科學(xué)論壇按照與編外人員約定的工資數(shù)額為編外人員發(fā)放工資。圖7編外人員工資制度建立情況統(tǒng)計(jì)圖7績效考核情況。對編外人員開展績效考核的用人單位占647,未對編外人員開展績效考核的單位占353。其中,對編外人員開展年度考核的占428,季度考核的占61,月度考核的占158(見圖8)。仍有大量單位未對編外人員開展績效考核,且對編外人員考核的單位考核標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一。圖8用人單位對編外人員考核情況統(tǒng)計(jì)圖二、混編混崗及編外用人實(shí)踐中產(chǎn)生的不良影響(一)混編混崗和編外用人影響機(jī)關(guān)事業(yè)單位職能的發(fā)揮雖然混編混崗和編外用人在一定程度上緩解了機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員緊張的問題,但是借調(diào)人員和編外人員的流動(dòng)性強(qiáng)、認(rèn)同感不足、崗位適配性不高等問題影響了機(jī)關(guān)事業(yè)單位職能的發(fā)揮。1人員流動(dòng)性強(qiáng),影響工作的連續(xù)性。被行政機(jī)關(guān)借調(diào)工作人員,常因用人單位臨時(shí)性任務(wù)的增減而增加或減少,或因借調(diào)人員編制所在單位業(yè)務(wù)工作的變動(dòng)而隨時(shí)調(diào)回,人員穩(wěn)定性較差、流動(dòng)性強(qiáng)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),工作年限在10年以上的編外人員僅占2551,很大一部分編外人員在沒有更好的職業(yè)選擇時(shí),只是將現(xiàn)在從事的工作當(dāng)成一種“過渡性”的選擇,當(dāng)出現(xiàn)更優(yōu)的深造機(jī)會(huì)和更好的職業(yè)選擇時(shí)會(huì)立刻離開編外人員崗位。2認(rèn)同感不足,行政機(jī)關(guān)職能發(fā)揮受限。編外人員作為用人單位臨時(shí)性、替代性用人,與在編人員相比,沒有選舉和被選舉的民主權(quán)利,沒有職務(wù)晉升的空間和渠道,工資福利待遇也低于一般在編人員,因此對所在單位缺乏歸屬感和認(rèn)同感;而借調(diào)人員雖然具備正式的編制,但是在用人單位中仍屬于“外人”,同樣沒有政治權(quán)利,且干多干少和干好干壞并不影響其在編制所在單位的獎(jiǎng)懲考核。3人才流失,事業(yè)單位發(fā)展受限?;炀幓鞃徱孕姓C(jī)關(guān)借調(diào)事業(yè)編制工作人員從事行政崗位工作為主要表現(xiàn)形式,即事業(yè)單位工作人員向行政機(jī)關(guān)的單向流動(dòng),這樣做雖然緩解了行政機(jī)關(guān)人手不足的問題,但是會(huì)造成事業(yè)單位因?yàn)槿瞬帕魇粘_\(yùn)行和發(fā)展受限。4人崗適配性不高,影響行政職能發(fā)揮。從調(diào)查結(jié)果來看,部分編外人員聘用未經(jīng)過嚴(yán)格的選拔程序,低學(xué)歷者占較大比重,編外人員整體學(xué)歷水平不高,業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低,與崗位的適配性不高,容易在行政行為中出現(xiàn)不作為和亂作為的情況,導(dǎo)致政策執(zhí)行效果的弱化,損害政府公信力。5惰性滋長,影響工作氛圍。機(jī)關(guān)事業(yè)單位長期使用借調(diào)人員和編外人員,部分正式在編人員把一些本該由自己承擔(dān)的工作推給借調(diào)和編外人員,久而久之依賴性和惰性增加,容易養(yǎng)成懶政和推諉的習(xí)慣。而借調(diào)人員和編外人員由于同工不同酬、承擔(dān)工作任務(wù)加重等原因,不滿情緒逐漸滋生,工作不在狀態(tài),極易產(chǎn)生各種消極因9萬方數(shù)據(jù)
下載積分: 3 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-23
頁數(shù): 6
大?。?1.48(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:智適應(yīng)教育行業(yè)研究報(bào)告1智適應(yīng)教育相關(guān)概念闡述1人工智能在教育領(lǐng)域的應(yīng)用2自適應(yīng)教育概述及分類3自適應(yīng)教育發(fā)展歷程4AI教育和自適應(yīng)教育的關(guān)系
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-23
頁數(shù): 94
大小: 3.4(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:中國新計(jì)算產(chǎn)業(yè)生態(tài)發(fā)展戰(zhàn)略及政策研究中國科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新研究中心2020年10月3新計(jì)算產(chǎn)業(yè)的定義、內(nèi)涵和特點(diǎn)1
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-23
頁數(shù): 32
大?。?6.06(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:2022年01月湖南長沙市規(guī)劃勘測設(shè)計(jì)研究院招考聘用編外合同制月湖南長沙市規(guī)劃勘測設(shè)計(jì)研究院招考聘用編外合同制人員模擬卷人員模擬卷答題時(shí)間題時(shí)間120分鐘試卷總分分100分試卷試題試題共共100題姓名姓名_______________學(xué)號學(xué)號_______________成績______________一單選題單選題共5050題1_____A⑤一④一⑥一①一③一②B⑤一④一⑥一③一①一②C⑤一⑥一④一①一②一③D⑤一⑥一④一③一②一①參考答案C本題解釋【答案】C。解析圖形表現(xiàn)的是一個(gè)大人給兩個(gè)小孩勸架的經(jīng)過,事件起因是兩個(gè)小孩為爭搶本書而吵架,結(jié)局是兩個(gè)小孩和好后手拉手離開,大人撿起那本書邊走邊看,因此⑤在開頭,③在末尾。故答案選C。本題所屬考點(diǎn)題庫原題2關(guān)于真理,下列理解正確的是_____。A真理是絕對的,它在任何條件下都成立B真理是相對的,每個(gè)時(shí)代都有自己的真理觀C真理的內(nèi)容是主觀的,每個(gè)個(gè)體都有自己的真理觀D真理的客觀性和價(jià)值性一般來說是一致的強(qiáng)制措施和行政強(qiáng)制執(zhí)行。第15條規(guī)定.行政強(qiáng)制的設(shè)定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)定期對其設(shè)定的行政強(qiáng)制進(jìn)行評價(jià)。并對不適當(dāng)?shù)男姓?qiáng)制及時(shí)予以修改或者廢止。行政強(qiáng)制的實(shí)施機(jī)關(guān)可以對已設(shè)定的行政強(qiáng)制的實(shí)施情況及存在的必要性適時(shí)進(jìn)行評價(jià),并將意見報(bào)告該行政強(qiáng)制的設(shè)定機(jī)關(guān)。第42條規(guī)定,實(shí)施行政強(qiáng)制執(zhí)行.行政機(jī)關(guān)可以在不損害公共利益和他人合法權(quán)益的情況下,與當(dāng)事人達(dá)成執(zhí)行協(xié)議。執(zhí)行協(xié)議可以約定分階段履行;當(dāng)事人采取補(bǔ)救措施的,可以減免加處的罰款或者滯納金。第43條規(guī)定,行政機(jī)關(guān)不得在夜間或者法定節(jié)假日實(shí)施行政強(qiáng)制執(zhí)行。但是,情況緊急的除外。故D項(xiàng)說法錯(cuò)誤.符合題意。4以下說法錯(cuò)誤的是_____A主權(quán)債務(wù)是指一國以自己的主權(quán)為擔(dān)保向外國際貨幣基金組織、世界銀行、其他國家借來的債務(wù)B“量化寬松政策”中的“量化”指將會(huì)創(chuàng)造指定金額的貨幣.而“寬松”則指減低銀行的資金壓力C國際上通常用恩格爾系數(shù)來衡量人民的生活水平.一般來說.小康型的恩格爾系數(shù)為5~6D經(jīng)濟(jì)學(xué)上把全部居民收入中用于不平均分配的比重叫做基尼系數(shù).該系數(shù)在4~5之間表示收入差距較大參考答案C本題解釋參考答案C【解析】恩格爾系數(shù)是食品支出總額占個(gè)人消費(fèi)支出總額的比重。聯(lián)合國根據(jù)恩格爾系數(shù)的大小對世界各國的生活水平有一個(gè)劃分標(biāo)準(zhǔn),即一個(gè)國家平均家庭恩格爾系數(shù)大于06為貧窮,05~06為溫飽,04~05為小康03~04屬于相對富裕02~03為富裕02以下為極其富裕。C項(xiàng)表述錯(cuò)誤,故本題答案選C。
下載積分: 7 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-21
頁數(shù): 61
大小: 0.05(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:10附件天津市自然科學(xué)研究系列職稱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)一、基本條件(一)遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。(二)具有良好的科學(xué)道德,學(xué)風(fēng)端正,恪守科研誠信,具有獻(xiàn)身于科學(xué)研究事業(yè)的精神。(三)熱愛本職工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。(四)按照國家和我市規(guī)定,符合年度考核和繼續(xù)教育相關(guān)要求。二、研究實(shí)習(xí)員資格條件在符合基本條件的基礎(chǔ)上,研究實(shí)習(xí)員還應(yīng)符合以下條件(一)學(xué)歷、資歷要求。具備碩士學(xué)位;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,1年見習(xí)期滿,經(jīng)考核合格。(二)專業(yè)能力要求。需符合以下條件1.基本掌握本學(xué)科基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),初步了解本領(lǐng)域國內(nèi)外研究現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。2.具備從事科學(xué)研究、技術(shù)應(yīng)用、開發(fā)與推廣、科技咨詢與科技管理服務(wù)等工作的能力,能夠勝任基礎(chǔ)性工作。三、助理研究員資格條件在符合基本條件的基礎(chǔ)上,助理研究員還應(yīng)符合以下條件12并結(jié)項(xiàng)。2.作為第一、二作者或通訊作者,在學(xué)術(shù)期刊、省部級專業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議上公開發(fā)表相關(guān)專業(yè)論文或調(diào)查報(bào)告1篇及以上;或作為第一作者,撰寫相關(guān)專業(yè)的單位內(nèi)部研究報(bào)告1篇及以上,要求引用數(shù)據(jù)齊全、研究規(guī)范,并經(jīng)2名副高級職稱人員評議證明,具有一定學(xué)術(shù)研究價(jià)值。3.參與國家、行業(yè)、省市相關(guān)專業(yè)的中長期發(fā)展規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的制定,并頒布實(shí)施;或參與撰寫的研究報(bào)告、專報(bào)、技術(shù)咨詢報(bào)告得到廳局級以上領(lǐng)導(dǎo)的肯定性批示或決策部門采納1項(xiàng)及以上。4.在科技成果轉(zhuǎn)化中參與完成的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等項(xiàng)目,獲得一定的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益;或參與完成重大橫向科研項(xiàng)目或單位相關(guān)科研項(xiàng)目1項(xiàng)及以上,為單位取得較好經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。5.參與完成相關(guān)專業(yè)已授權(quán)的發(fā)明專利、軟件著作權(quán)、實(shí)用新型專利、科技成果等1項(xiàng)及以上。(四)破格條件。不滿足本條第(一)款學(xué)歷、資歷要求,具備下列條件之一,可破格申報(bào)助理研究員1.憑自然科學(xué)研究領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)項(xiàng)目,獲區(qū)(局)級科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)三等獎(jiǎng)及以上的主要完成人(前五名)。2.滿足本條第(三)款業(yè)績成果要求的3項(xiàng)以上,并經(jīng)2
下載積分: 4 賞幣
上傳時(shí)間:2024-05-23
頁數(shù): 9
大?。?0.25(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:黑龍江省建設(shè)領(lǐng)域信息化發(fā)展思考與研究黑龍江省建設(shè)領(lǐng)域信息化發(fā)展思考與研究一、建設(shè)領(lǐng)域信息化建設(shè)的主要任務(wù)(一)建立信息化標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)該按照省委省政府以及建設(shè)部的統(tǒng)一部署,組織制定建設(shè)領(lǐng)域信息化工作總體規(guī)劃,研究出臺(tái)建設(shè)領(lǐng)域信息化政策,盡快建立信息化標(biāo)準(zhǔn)體系,加快推進(jìn)我省建設(shè)信息資源一體化進(jìn)程,積極開展關(guān)鍵性難點(diǎn)技術(shù)的攻關(guān)工作,通過培育政務(wù)信息化典型地市、企業(yè)試點(diǎn)工程,打造以“服務(wù)為民的陽光政府”為目標(biāo)的適合我省城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設(shè)、管理與服務(wù)的信息化體系。1、在不斷完善本規(guī)劃的總體建設(shè)方案的同時(shí),要進(jìn)一步明確和細(xì)化我省建設(shè)事業(yè)信息化建設(shè)的階段目標(biāo)及具體任務(wù),完成建設(shè)領(lǐng)域信息應(yīng)用平臺(tái)的總體建設(shè)框架、關(guān)鍵技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)體系、主要應(yīng)用服務(wù)系統(tǒng)和保障體系的規(guī)劃設(shè)計(jì)。初步完成建設(shè)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)通信基礎(chǔ)設(shè)施、空間數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施(基礎(chǔ)地理信息系統(tǒng))、電子政務(wù)、電子商務(wù),以及其他應(yīng)用服務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)資源整合和信息標(biāo)準(zhǔn)體系的技術(shù)方案設(shè)計(jì),并根據(jù)全省建設(shè)事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需求和實(shí)際能力,有計(jì)劃、有步驟地分期分批組織實(shí)施。2、建立建設(shè)領(lǐng)域信息化標(biāo)準(zhǔn)體系。按照建設(shè)部相關(guān)專題標(biāo)準(zhǔn)研服務(wù)、行政審批等政府職能,參考現(xiàn)有市場監(jiān)管手段,借鑒其他省市誠信檔案管理的成功經(jīng)驗(yàn),研究建設(shè)領(lǐng)域各行業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)模型,制定行政審批、決策支持的技術(shù)措施與實(shí)施方案,逐步形成統(tǒng)一的電子政務(wù)協(xié)同管理平臺(tái)。同時(shí)積極配合行政審批大廳的建設(shè),分析整理行政審批業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和流程,做好“一站式”審批的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)。充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)最大限度地減少主觀因素對行政審批的影響。用現(xiàn)代化手段構(gòu)建“陽光政府”,促進(jìn)社會(huì)監(jiān)督,加大政務(wù)公開透明的程度,為科學(xué)地開展審批管理業(yè)務(wù)提供必要的條件。3、加快推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)協(xié)同辦公以及全省政務(wù)信息交換平臺(tái)的建設(shè)按照省政府對于辦公自動(dòng)化系統(tǒng)建設(shè)的整體要求,借鑒先進(jìn)地區(qū)應(yīng)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)(OA系統(tǒng))的經(jīng)驗(yàn),研究制定全省建設(shè)領(lǐng)域政務(wù)協(xié)同辦公的應(yīng)用規(guī)范及統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),加大對數(shù)字身份認(rèn)證技術(shù)(CA認(rèn)證)、電子簽章技術(shù)的應(yīng)用力度,并逐步與OA系統(tǒng)相結(jié)合,開展基于身份認(rèn)證技術(shù)的審批、簽章等業(yè)務(wù),逐步以O(shè)A系統(tǒng)改善工作流程、提高工作效率。在現(xiàn)有公文無紙化傳輸?shù)幕A(chǔ)上,逐步實(shí)現(xiàn)全省建設(shè)領(lǐng)域行政系統(tǒng)公文的電子化發(fā)布、儲(chǔ)存、查詢等功能,達(dá)到政務(wù)信息資源共享,實(shí)現(xiàn)快捷、高效的辦公現(xiàn)代化。4、加快推進(jìn)信息互動(dòng)服務(wù)平臺(tái)的建設(shè)(1)加快完善政策措施,通過合理的政策、資金和項(xiàng)目安排,加大財(cái)政投入和政策傾斜,集中力量支持信息化網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用基礎(chǔ)建設(shè),帶動(dòng)提升區(qū)域信息化應(yīng)用水平。
下載積分: 6 賞幣
上傳時(shí)間:2024-03-13
頁數(shù): 11
大?。?0.02(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:高職院校工程測量技術(shù)教學(xué)改革方法研究優(yōu)秀獲獎(jiǎng)科研論文【摘要】工程測量技術(shù)是高職院校工程測量與監(jiān)理專業(yè)的一門專業(yè)核心課程。教學(xué)質(zhì)量和效果直接關(guān)系到學(xué)生畢業(yè)后的職業(yè)能力,教學(xué)方法尤為重要,傳統(tǒng)的教學(xué)方法已經(jīng)不能滿足該課程教學(xué)的需要,因此本文將對工程測量技術(shù)改革的相關(guān)問題進(jìn)行探討。【關(guān)鍵詞】高職院校工程測量實(shí)踐改革方法1G711A20953089102022401工程測量技術(shù)是高職測量類專業(yè)的一門專業(yè)核心課,主要培養(yǎng)學(xué)生在各類工程建設(shè)中所需測量的基本理論、基本方法和基本技能。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,行業(yè)對人才知識(shí)、素質(zhì)和能力提出了新的要求。舊的教學(xué)方法、教學(xué)模式已不能滿足該課程的教學(xué)要求,只有不斷深化教學(xué)改革,才能全面提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,以更好地適應(yīng)新形勢下社會(huì)對人才的需要。1課程改革的必要性工程測量技術(shù)是測繪類專業(yè)一門核心課程,課程教學(xué)的目的是使學(xué)生掌握各種類型的工程施工中測量的基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論和基本方法,培養(yǎng)學(xué)生解決土木工程施工過程中與測量有關(guān)的問題。雖然工程測量技術(shù)是一門古老而成熟的學(xué)科,但是由于科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,常規(guī)的、經(jīng)典的測量方法正逐漸被新的測量手段和方法所代替;同時(shí),測繪類專業(yè)不斷出現(xiàn)新的發(fā)展方向、新的問題,也給工程測量技術(shù)的教學(xué)提出新的要求。因此,如何使工程測量技術(shù)教學(xué)適應(yīng)新的形勢,在課程改革方面做哪些工作成為測繪類專業(yè)工程測量所要探討的重要問題。2課程原有教學(xué)體系的局限性21教學(xué)方式單一工程測量技術(shù)原有的實(shí)踐教學(xué)模式主要為教師演示、學(xué)監(jiān)測。32改革教學(xué)方法工程測量課程的理論教學(xué)以講授為主。在講授的過程中,利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段,如投影機(jī)、多媒體、錄像等,將實(shí)踐性強(qiáng)、技能訓(xùn)練要求高、操作難以掌握的內(nèi)容直觀、形象地表現(xiàn)出來,避免了理論教學(xué)枯燥性與復(fù)雜性。利用課件拓展和充實(shí)教學(xué)內(nèi)容,增加教學(xué)內(nèi)容的直觀性,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣與積極性。實(shí)踐教學(xué)以實(shí)物演示法為主,邊演示邊講授能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與主動(dòng)性,達(dá)到更好的實(shí)踐教學(xué)效果。33加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)教學(xué)合理的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容對于學(xué)生理解理論教學(xué)內(nèi)容和動(dòng)手能力的培養(yǎng)至關(guān)重要。因此要嚴(yán)格規(guī)范訓(xùn)練,要求學(xué)生熟練掌握;對于工程中很少應(yīng)用的內(nèi)容,在課時(shí)有限的情況下可以刪減。探索有效的實(shí)踐教學(xué)方法,在進(jìn)行測量實(shí)訓(xùn)的過程中,引入工程實(shí)例項(xiàng)目教學(xué)法,綜合運(yùn)用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀、全站儀、GPSRTK等各種測量儀器,根據(jù)施工設(shè)計(jì)圖紙,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行建筑物的實(shí)地放樣等工作。積極組織學(xué)生測量技能比賽,技能競賽可以考察學(xué)生的技能水平與解決實(shí)際問題能力,對培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、提高學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)均有著重要的實(shí)際意義。綜上所述,通過深入開展工程測量課程的教學(xué)改革,才能有效地推動(dòng)其專業(yè)建設(shè)。在以后的教育教學(xué)中,要在加強(qiáng)學(xué)生的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)外,加強(qiáng)學(xué)生專業(yè)技能以及思想品德等方面的鍛煉、培養(yǎng),強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)能力,以此來較好地滿足后續(xù)專業(yè)課學(xué)習(xí)以及工作的需要,提高教育教學(xué)的質(zhì)量。
下載積分: 5 賞幣
上傳時(shí)間:2024-03-17
頁數(shù): 3
大小: 0.01(MB)
子文件數(shù):
-
簡介:高等教育財(cái)政支出績效評價(jià)研究高等教育財(cái)政支出績效評價(jià)研究科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。普及科學(xué)、提高全民族的科學(xué)文化素質(zhì)離不開教育的支撐,作為教育事業(yè)重要組成部分的高等教育在這其中起著舉足輕重地作用。教育發(fā)展離不開資金的支持,而財(cái)政資金又是其主要的資金來源。當(dāng)前高等教育資金的短缺和教育撥款的效率已嚴(yán)重制約了我國髙等教育地快速發(fā)展。文章從當(dāng)前高等教育財(cái)政支出績效評價(jià)現(xiàn)狀及問題出發(fā),發(fā)掘其產(chǎn)生的根本原因,以期為提高高等教育財(cái)政支出績效提供可行性建議。一、引言科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。當(dāng)前,全球新一輪科技革命孕育興起,正在深刻影響世界發(fā)展格局,深刻改變?nèi)祟惿a(chǎn)生活方式。加強(qiáng)科技產(chǎn)業(yè)界和社會(huì)各界的協(xié)同創(chuàng)新,促進(jìn)各國開放合作,是讓科技發(fā)展為人類社會(huì)進(jìn)步發(fā)揮更大作用的重要途徑。我國高度重視科學(xué)普及,不斷提高廣大人民科學(xué)文化素質(zhì)。提高人民科學(xué)文化素質(zhì)離不開教育,作為教育事業(yè)重要組成部分的高等教育在這其中起著舉足輕重地作用。教育發(fā)展離不開資金的支持,而財(cái)政資金又是其主要的資金來源。高等教育財(cái)政支出是國家將財(cái)政資金投入到高等教育及相關(guān)教育資源耗用的部分,當(dāng)前部分高校對財(cái)政資金使用的效率和效益重視不夠,導(dǎo)致財(cái)政資金使于此,依托于對國外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的借鑒,出臺(tái)高等教育績效評價(jià)指標(biāo)體系相關(guān)層面的立法刻不容緩。主管高校的相關(guān)部門應(yīng)針對這一問題進(jìn)行深入探討,希望能夠早日出臺(tái)較為完善的法律法規(guī),規(guī)范相關(guān)流程以及標(biāo)準(zhǔn),從而提升高等教育財(cái)政資金的使用效率。2評價(jià)指標(biāo)體系不健全??茖W(xué)地對高等教育財(cái)政支出績效進(jìn)行評價(jià)需有一套較為完善的評價(jià)指標(biāo)體系輔助,因此,怎樣構(gòu)筑健全的評價(jià)指標(biāo)體系是高校管理人員所面臨的關(guān)鍵性問題。當(dāng)前高校財(cái)政支出績效評價(jià)所得到的結(jié)果經(jīng)常無法具體的量化。使得很多評價(jià)指標(biāo)無法收集,無法進(jìn)行量化的分析。高校的管理具有其自身的特點(diǎn),其投入產(chǎn)出得到的結(jié)果難以進(jìn)行有效的確認(rèn),而即便是受到高等教育的學(xué)生也需要很長一段時(shí)間的歷練才能夠展現(xiàn)出其自身所擁有的個(gè)體價(jià)值,同時(shí),一般評價(jià)企業(yè)資金績效的經(jīng)濟(jì)模型難以準(zhǔn)確的衡量其結(jié)果。受到這些因素的影響,使得高等教育財(cái)政支出績效評價(jià)指標(biāo)體系的建立面臨著不小的困難。3實(shí)際操作有難度。實(shí)際工作中,高等教育財(cái)政支出產(chǎn)生的部分產(chǎn)出結(jié)果根本無法進(jìn)行量化分析,因而在設(shè)置相關(guān)指標(biāo)和進(jìn)行結(jié)果考核控制時(shí)出現(xiàn)很多問題。在進(jìn)行高等教育的評價(jià)指標(biāo)確立以及產(chǎn)出結(jié)果量化分析的過程當(dāng)中,僅考慮短期產(chǎn)出,具有很大的片面性,會(huì)影響指標(biāo)的正確性。設(shè)置產(chǎn)出指標(biāo)需將長期的社會(huì)性間接產(chǎn)出考慮進(jìn)去,而這些間接產(chǎn)出,常常由于各種客觀因素的影響難以量化,在實(shí)際的衡量以及指標(biāo)設(shè)立操作過程當(dāng)中,其存在著很多困難。高等教育涵蓋了短期以及長期的雙重目標(biāo),其投入往往無法在短期內(nèi)得到有效的產(chǎn)出,可能需要很長一段時(shí)間才能夠顯現(xiàn)出其所擁有的效能,導(dǎo)致績效評價(jià)工作有難度。
下載積分: 5 賞幣
上傳時(shí)間:2024-03-16
頁數(shù): 5
大?。?0.02(MB)
子文件數(shù):