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文檔簡介
1、[15][15]洪功翔洪功翔.國有企業(yè)存在雙重效率損失嗎國有企業(yè)存在雙重效率損失嗎——與劉瑞明、石磊教授商榷與劉瑞明、石磊教授商榷[J].[J].經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理201011:2432.201011:2432.[16][16]洪功翔洪功翔.加強大學(xué)生社會實踐活動的探討加強大學(xué)生社會實踐活動的探討[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版社會科學(xué)版)200502:9192.)200502:9192.[
2、17][17]洪功翔洪功翔.“內(nèi)部人控制內(nèi)部人控制”的容忍與的容忍與“內(nèi)部人控制問題內(nèi)部人控制問題”的治理的治理[J].[J].經(jīng)濟問題經(jīng)濟問題200411:6264.200411:6264.[18][18]劉艷華劉艷華洪功翔洪功翔.地方政府融資平臺實現(xiàn)機制研究述評地方政府融資平臺實現(xiàn)機制研究述評[J].[J].財政研究財政研究201106:7779.201106:7779.[19][19]沈宏超沈宏超洪功翔洪功翔.蘇浙滬新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)
3、略比較研究蘇浙滬新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略比較研究[J].[J].現(xiàn)代經(jīng)濟探討現(xiàn)代經(jīng)濟探討201108:7478.201108:7478.[20][20]董梅生董梅生洪功翔洪功翔.國有與民營上市公司效率比較的實證研究國有與民營上市公司效率比較的實證研究[J].[J].馬克思主義研究馬克思主義研究201109:61201109:6169159160.69159160.[21][21]黃永興黃永興洪功翔洪功翔尹后生尹后生.年輕人職業(yè)選擇問卷調(diào)查的統(tǒng)計
4、分析年輕人職業(yè)選擇問卷調(diào)查的統(tǒng)計分析[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)社會科學(xué)版)200205:3741.)200205:3741.[22][22]洪功翔洪功翔.發(fā)揮國有經(jīng)濟整體優(yōu)勢的對策發(fā)揮國有經(jīng)濟整體優(yōu)勢的對策[J].[J].宏觀經(jīng)濟管理宏觀經(jīng)濟管理200108:5051.200108:5051.[23][23]洪功翔洪功翔.不同體制下企業(yè)經(jīng)理人員控制權(quán)收益比較不同體制下企業(yè)經(jīng)理人員控制權(quán)收益比較[J].[J
5、].經(jīng)濟問題經(jīng)濟問題200106:3436.200106:3436.[24][24]洪功翔洪功翔.降低國有企業(yè)代理成本的現(xiàn)實選擇降低國有企業(yè)代理成本的現(xiàn)實選擇[J].[J].數(shù)量經(jīng)濟技術(shù)經(jīng)濟研究數(shù)量經(jīng)濟技術(shù)經(jīng)濟研究200108:115117.200108:115117.[25][25]洪功翔洪功翔.新階段國有企業(yè)改革的方向性選擇新階段國有企業(yè)改革的方向性選擇[J].[J].經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理200602:2024.20
6、0602:2024.[26][26]洪功翔洪功翔.國有企業(yè)改革國有企業(yè)改革:不同思路的碰撞與選擇不同思路的碰撞與選擇[J].[J].經(jīng)濟問題探索經(jīng)濟問題探索200706:667079.200706:667079.[27][27]李運達李運達洪功翔洪功翔.1.551.55萬億特別國債的宏觀經(jīng)濟效應(yīng)簡論萬億特別國債的宏觀經(jīng)濟效應(yīng)簡論[J].[J].長江論壇長江論壇200801:353850.200801:353850.[28][28]洪功翔
7、洪功翔丁媛丁媛.美國公司治理中經(jīng)理人員的核心地位及其啟示美國公司治理中經(jīng)理人員的核心地位及其啟示[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)社會科學(xué)版)200803:4244.)200803:4244.[29][29]洪功翔洪功翔.國有企業(yè)改革國有企業(yè)改革3030年[J].[J].經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理200811:3642.200811:3642.[30][30]洪功翔洪功翔.美國公司治理變遷階段研究美國公
8、司治理變遷階段研究[J].[J].商業(yè)研究商業(yè)研究200902:3237.200902:3237.[31][31]沈宏超沈宏超洪功翔洪功翔.我國國有企業(yè)經(jīng)營者激勵存在的問題及對策研究我國國有企業(yè)經(jīng)營者激勵存在的問題及對策研究[J].[J].江蘇商論江蘇商論200906:112200906:112113.113.[32][32]董梅生董梅生洪功翔洪功翔.董事會和監(jiān)事會薪酬差距與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系研究董事會和監(jiān)事會薪酬差距與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系研
9、究[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版會科學(xué)版)201001:4851.)201001:4851.[33][33]董梅生董梅生洪功翔洪功翔.上市公司高管薪酬與普通職工收入及其差距的實證分析上市公司高管薪酬與普通職工收入及其差距的實證分析[J].[J].華東經(jīng)濟管理華東經(jīng)濟管理201009:97101.201009:97101.[34][34]洪功翔洪功翔周世軍周世軍.經(jīng)營者監(jiān)督約束與國有企業(yè)公司治理經(jīng)營者監(jiān)督約束
10、與國有企業(yè)公司治理[J].[J].理論探討理論探討201006:6770.201006:6770.[35][35]洪功翔洪功翔.國有企業(yè)存在雙重效率損失嗎國有企業(yè)存在雙重效率損失嗎——與劉瑞明、石磊教授商榷與劉瑞明、石磊教授商榷[J].[J].經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理201011:2432.201011:2432.[36][36]洪功翔洪功翔.加強大學(xué)生社會實踐活動的探討加強大學(xué)生社會實踐活動的探討[J].[J].安徽工業(yè)大
11、學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版社會科學(xué)版)200502:9192.)200502:9192.[37][37]洪功翔洪功翔.“內(nèi)部人控制內(nèi)部人控制”的容忍與的容忍與“內(nèi)部人控制問題內(nèi)部人控制問題”的治理的治理[J].[J].經(jīng)濟問題經(jīng)濟問題200411:6264.200411:6264.[38][38]劉艷華劉艷華洪功翔洪功翔.地方政府融資平臺實現(xiàn)機制研究述評地方政府融資平臺實現(xiàn)機制研究述評[J].[J].財政研究財政研究201106
12、:7779.201106:7779.[39][39]沈宏超沈宏超洪功翔洪功翔.蘇浙滬新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略比較研究蘇浙滬新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略比較研究[J].[J].現(xiàn)代經(jīng)濟探討現(xiàn)代經(jīng)濟探討201108:7478.201108:7478.[40][40]董梅生董梅生洪功翔洪功翔.國有與民營上市公司效率比較的實證研究國有與民營上市公司效率比較的實證研究[J].[J].馬克思主義研究馬克思主義研究201109:61201109:6169159160.6
13、9159160.[41][41]查會瓊查會瓊洪功翔洪功翔.激勵制度創(chuàng)新與國有企業(yè)改革深化激勵制度創(chuàng)新與國有企業(yè)改革深化[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版社會科學(xué)版))200502:4041.200502:4041.[42][42]洪功翔洪功翔.安徽國有經(jīng)濟戰(zhàn)略性調(diào)整的現(xiàn)實選擇安徽國有經(jīng)濟戰(zhàn)略性調(diào)整的現(xiàn)實選擇[J].[J].華東經(jīng)濟管理華東經(jīng)濟管理200511:1418.200511:1418.[43][43]洪
14、功翔洪功翔查會瓊查會瓊.推動安徽大企業(yè)發(fā)展的理論思考推動安徽大企業(yè)發(fā)展的理論思考[J].[J].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版社會科學(xué)版))200601:4951.200601:4951.[44][44]洪功翔洪功翔查會瓊查會瓊.實行實行“大企業(yè)大企業(yè)”戰(zhàn)略戰(zhàn)略推動安徽經(jīng)濟率先推動安徽經(jīng)濟率先“崛起崛起”[J].”[J].生產(chǎn)力研究生產(chǎn)力研究200705:8587.200705:8587.[45][45]洪功翔洪功翔黃永興
15、黃永興何應(yīng)良何應(yīng)良.中資保險公司如何應(yīng)對入世后的挑戰(zhàn)中資保險公司如何應(yīng)對入世后的挑戰(zhàn)[J].[J].統(tǒng)計教育統(tǒng)計教育200205:4345.200205:4345.[46][46]洪功翔洪功翔.發(fā)揮國有經(jīng)濟整體優(yōu)勢的對策發(fā)揮國有經(jīng)濟整體優(yōu)勢的對策[J].[J].宏觀經(jīng)濟管理宏觀經(jīng)濟管理200108:5051.200108:5051.[47][47]洪功翔洪功翔.政府任命國企經(jīng)理人員的弊端及其治理政府任命國企經(jīng)理人員的弊端及其治理[J].
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