罷工權(quán)法律問題研究.pdf

1、罷工一直被認(rèn)為是資本主義社會(huì)才會(huì)存在的現(xiàn)象。但是隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入發(fā)展，罷工現(xiàn)象也大量出現(xiàn)。勞動(dòng)者為爭(zhēng)取自身合法的權(quán)益最后不得已采取了罷工的形式來爭(zhēng)取自己的相對(duì)公平。罷工權(quán)對(duì)勞動(dòng)者具有非常重要的意義。因?yàn)榱T工權(quán)作為勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)的一部分，是勞動(dòng)者的一項(xiàng)基本人權(quán)。它不僅是勞動(dòng)者的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)性權(quán)利，還是勞動(dòng)者的一項(xiàng)政治性權(quán)利，是勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)和政治權(quán)利的結(jié)合。同時(shí)罷工權(quán)也是勞動(dòng)者在基本權(quán)利受到侵害時(shí)所采取的救濟(jì)性權(quán)利。但是，目前我國(guó)的法律對(duì)

2、有關(guān)罷工行為以及罷工權(quán)立法這方面的規(guī)定卻是一片空白。這不僅不利于保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)利，而且也不能有效規(guī)制罷工行為，更不利于社會(huì)的穩(wěn)定。因而罷工權(quán)立法在我國(guó)具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義，我國(guó)應(yīng)該盡快構(gòu)建符合我國(guó)社會(huì)制度的罷工制度。
　　目前我國(guó)學(xué)界對(duì)是否應(yīng)該賦予公民罷工權(quán)的層面上，已經(jīng)基本達(dá)成應(yīng)該賦予公民罷工權(quán)的共識(shí)。但是，在對(duì)當(dāng)前我國(guó)罷工現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)評(píng)價(jià)以及所應(yīng)該采取的立法措施上分歧較大，主要有修憲說和緩行說兩個(gè)派別。修憲說認(rèn)為

3、通過修改《憲法》、《勞動(dòng)法》和制定專門的《罷工法》來一步到位的實(shí)現(xiàn)對(duì)公民罷工權(quán)的保護(hù);緩行說認(rèn)為對(duì)罷工權(quán)的立法應(yīng)該采取謹(jǐn)慎的態(tài)度，我國(guó)目前以法律形式直接規(guī)定罷工權(quán)的時(shí)機(jī)尚不成熟，不可以將罷工權(quán)貿(mào)然提升到法定權(quán)利的高度。本文運(yùn)用文獻(xiàn)綜述法、對(duì)比分析法、社會(huì)調(diào)查法等方法，對(duì)罷工權(quán)的性質(zhì)進(jìn)行分析，從我國(guó)社會(huì)現(xiàn)實(shí)角度出發(fā)分析了在我國(guó)建立罷工制度的必要性，從社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)以及法律角度分析了我國(guó)構(gòu)建罷工立法的可行性，結(jié)合并借鑒國(guó)外對(duì)于罷工權(quán)立法的有

4、益經(jīng)驗(yàn)，提出了構(gòu)建我國(guó)罷工制度的相關(guān)立法設(shè)想。本文的基本內(nèi)容除引言和結(jié)論外包括四個(gè)部分:
　　第一部分闡述了我國(guó)罷工權(quán)立法的必要性。首先分析了我國(guó)目前罷工立法的現(xiàn)狀，從中引出了現(xiàn)今我國(guó)罷工立法的現(xiàn)實(shí)需求。
　　第二部分著重對(duì)罷工權(quán)進(jìn)行了理論分析。首先分析了罷工權(quán)立法在我國(guó)的五個(gè)歷史發(fā)展;其次論述了罷工權(quán)的法律性質(zhì);最后，從政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)以及法律角度探析了我國(guó)確立罷工權(quán)的可行性。
　　第三部分主要介紹了國(guó)外有關(guān)罷工立法

5、的情況以及對(duì)我國(guó)的有益借鑒。首先介紹了國(guó)外罷工權(quán)立法確立的幾種情形;其次分析了當(dāng)今國(guó)外有關(guān)罷工權(quán)立法的相關(guān)規(guī)定;最后，結(jié)合國(guó)外相關(guān)的規(guī)定得出對(duì)我國(guó)罷工權(quán)立法的一些啟示及借鑒。
　　第四部分提出了構(gòu)建我國(guó)罷工權(quán)制度的相關(guān)立法建議。首先，從罷工權(quán)立法的目標(biāo)、目的以及罷工權(quán)立法的范圍這三個(gè)方面論述了罷工權(quán)立法的指導(dǎo)思想;其次，從罷工立法的宏觀層面提出我國(guó)建立罷工制度的相關(guān)建議;最后，從罷工立法的微觀程序方面提出我國(guó)建立罷工制度的有關(guān)建議