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文檔簡介
1、研究目的:
了解民警心理健康水平現(xiàn)狀及影響因素,為民警心理行為訓(xùn)練提供理論依據(jù)。
研究方法:
采取原因不確定感量表、歸因風(fēng)格問卷、應(yīng)對風(fēng)格問卷、癥狀自評表,用整群抽樣的方法,對2014年5月~2014年8月期間某警銜晉升培訓(xùn)基地參加培訓(xùn)的民警進(jìn)行問卷調(diào)查。EXCEXL2007建立數(shù)據(jù)庫,統(tǒng)計(jì)軟件spss19.0進(jìn)行分析。統(tǒng)計(jì)分析方法主要包括:基本描述統(tǒng)計(jì)、T檢驗(yàn)、方差分析、卡方檢驗(yàn)、相關(guān)分析、多元線性回歸分
2、析、Logistic回歸分析。
研究結(jié)果:
1、不同性別、職務(wù)、是否警察院校畢業(yè)、不同婚姻狀況、不同地區(qū)來源、不同受教育程度的民警在原因不確定感上沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。不同年齡的民警在原因不確定感三個(gè)因子均有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異,大于40歲的民警原因不確定感程度高于小于40歲民警原因不確定感。10~20年警齡的民警在原因不確定感3各因子上均高于10年以下的民警。交警在他人原因不確定感上比機(jī)關(guān)、治安、巡特警、監(jiān)管的民警高,在自我原因不
3、確定感上比機(jī)關(guān)、保衛(wèi)、監(jiān)管、技術(shù)民警高,在整體原因不確定感上比機(jī)關(guān)、治安、刑事、巡特警、監(jiān)管技術(shù)民警高。
2、不同婚姻狀況、不同地區(qū)、不同警齡、不同警種、是否從事領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的民警在歸因風(fēng)格上沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。女性民警正性歸因風(fēng)格的總分高于男性民警。40歲以下的民警積極事件和消極事件的總分均高于40歲以上的民警,警察院校畢業(yè)的民警在正性事件總分和負(fù)性事件總分均高于非警察院校畢業(yè)的民警,而在CPCN得分上沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。
3
4、、民警的積極應(yīng)對風(fēng)格占四種應(yīng)對風(fēng)格的64.5%,不同性別、年齡、是否警察院校畢業(yè)、不同婚姻狀況、不同警齡、警種、不同地區(qū)民警應(yīng)對風(fēng)格均沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。
4、樣本民警SCL-90總分大于160分占29.1%,陽性項(xiàng)目數(shù)大于43項(xiàng)的占42.5%。從SCL-90各因子陽性分布人數(shù)來看,民警心理問題主要表現(xiàn)在強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感和敵對。民警總體心理健康水平低于社會常模心理健康水平。
5、不同程度原因不確定感和不同歸因風(fēng)格的
5、民警心理健康是有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異的。相對于原因不確定感低者原因不確定感程度越高的民警,心理健康程度越差,悲觀歸因風(fēng)格民警的心理健康程度低于樂觀歸因風(fēng)格的民警。不同的應(yīng)對風(fēng)格民警心理健康水平有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。情緒應(yīng)對的民警心理健康水平要低于問題應(yīng)對的民警。
6、原因不確定感、負(fù)性事件歸因風(fēng)格與心理健康水平呈負(fù)相關(guān),積極的歸因風(fēng)格與心理健康水平呈正相關(guān)。
7、原因不確定感多元線性回歸結(jié)果:年齡與應(yīng)對風(fēng)格、警種、整體歸因風(fēng)格進(jìn)入方程
6、,年齡、應(yīng)對分格、警種能解釋他人原因不確定感9.1%的變異量(R=.301,R2=.091,F(xiàn)=2.426***);年齡、整體歸因風(fēng)格、應(yīng)對分格、警種共同解釋自我原因不確定感15.9%的變異量(R=.399,R2=.159,F(xiàn)=4.384***);年齡、整體歸因風(fēng)格、應(yīng)對分格、警種共同解釋整體原因不確定感13.6%的變異量(R=.368,R2=.136,F(xiàn)=3.632***)。
8、是否易患心理問題的Logistic回歸結(jié)果:
7、步入方程中的變量年齡、他人原因不確定感、自我原因不確定感、負(fù)性事件歸因風(fēng)格有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,進(jìn)入方程的變量均與有無心理問題呈正效應(yīng)。
研究結(jié)論:
1、年齡大警齡長民警的原因不確定感程度較高。交警原因不確定感程度較高。
2、民警整體的歸因風(fēng)格是積極的。女性民警傾向于積極的歸因風(fēng)格,男性、40歲以上民警在正性事件上傾向于積極歸因,在負(fù)性事件上傾向于消極歸因。
3、民警的應(yīng)對風(fēng)格傾向于情緒應(yīng)對。
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