中國建筑施工企業(yè)社會責(zé)任研究.pdf

1、企業(yè)的社會責(zé)任是指企業(yè)在追求自身利潤的同時，也應(yīng)履行法律和道義上的責(zé)任以滿足社會期望，如關(guān)愛員工、支持慈善事業(yè)、開展社會公益活動等。建筑業(yè)作為國民經(jīng)濟的支柱行業(yè)，有著重要的社會影響，也肩負著重要的社會責(zé)任。進入WTO以后，中國建筑施工企業(yè)要“走出去”，面對更加廣闊的國際市場和更加激烈的市場競爭，就必須積極履行對各利益相關(guān)方的社會責(zé)任，樹立企業(yè)良好的負責(zé)任形象、增強合作各方的信息透明度，從而提高企業(yè)自身的競爭能力。目前國內(nèi)外有關(guān)企業(yè)社會責(zé)

2、任理論的研究已比較成熟，但是具體到建筑施工企業(yè)社會責(zé)任的研究還比較匱乏。本文在理論分析的基礎(chǔ)上，對企業(yè)社會責(zé)任的興起、發(fā)展進行了調(diào)查探究，針對目前建筑施工企業(yè)的社會責(zé)任實踐情況，通過問卷調(diào)查，結(jié)合SPSS軟件的應(yīng)用，得出了建筑施工企業(yè)社會責(zé)任評價指標，并進行了因子分析，得出了應(yīng)從員工、資源環(huán)境、客戶、供應(yīng)商、投資者、社區(qū)和守法七個方面，對建筑施工企業(yè)社會責(zé)任進行評價，并給出了評價實例。
　　本文在評價研究的基礎(chǔ)上，進行了相關(guān)對策研

3、究，從內(nèi)部治理和外部治理的雙重角度，展開相關(guān)研究。在分析了國內(nèi)外政府管理部門在促進企業(yè)社會責(zé)任發(fā)展的過程中，所采取的措施和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，從中國建筑施工企業(yè)自身和政府管理部門的角度，分別提出了促進中國建筑施工企業(yè)履行社會責(zé)任的對策建議。具體來講，建筑施工企業(yè)應(yīng)保障員工合法權(quán)益、保護資源環(huán)境、關(guān)愛客戶、善待供應(yīng)商、回報投資者、關(guān)愛社區(qū)、遵紀守法，從而更好地實現(xiàn)企業(yè)的社會責(zé)任內(nèi)部治理;同時政府應(yīng)當從加強輿論引導(dǎo)、制定并完善社會責(zé)任相關(guān)法律法規(guī)