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文檔簡介
1、分類號密級UDC編號碩士學位論文基于能力要素的企業(yè)核心競爭力基于能力要素的企業(yè)核心競爭力構建及案例分析構建及案例分析研究生姓名:高輝指導教師姓名、職稱:鄒長城教授學科、專業(yè)名稱:管理學、企業(yè)管理研究方向:戰(zhàn)略與組織管理2014年9月I目錄摘要...................................................................................................
2、...........1ABSTRACTBSTRACT............................................................................................................2第1章緒論...............................................................................
3、.....................41.1研究背景.....................................................................................................41.1.1核心競爭力是跨國企業(yè)戰(zhàn)略管理的重要目標................................41.1.2我國現(xiàn)代企業(yè)核心競爭力現(xiàn)狀仍然不容樂觀........
4、........................41.2問題的提出.................................................................................................51.2.1支撐本文的核心命題.........................................................................51
5、.2.2本文所要解決的問題.........................................................................61.3研究目的和意義.........................................................................................61.4研究方法和內容.......................
6、..................................................................61.4.1研究方法.............................................................................................61.4.2研究內容.........................................
7、....................................................71.4.3本文的創(chuàng)新及不足.............................................................................8第2章相關理論的研究概述................................................................
8、........102.1能力要素的理論綜述...............................................................................102.1.1能力要素的概念...............................................................................102.1.2能力要素理論形成的背景........
9、.......................................................102.1.3能力要素理論的主要內容...............................................................112.2核心競爭力的理論綜述.....................................................................
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